1）参与制定分公司银保培训计划并有效落实 2） 搭建和完善分公司的银保培训体系，根据渠道需求建立新人养成、主管养成、合作网点、绩优和产品培训等体系 3）传承总部银保渠道的课程，完成培训班组织管理，包括课程安排，学员及考核管理以及培训记录和总结 4）根据银保渠道需求开发新课程，对现有课程进行及时更新 5）建立各城市银保渠道讲师队伍，提供授课技能辅导，对特许讲师进行培养、选拔及认证 6）整理、归纳各城市银保培训班档案，维护培训系统信息 7）根据需求，参与总部或渠道的培训项目，对各城市银行渠道理财沙龙主讲支持 8）渠道岗前及后续教育培训符合合规及监管相关要求 经验和资质要求: 本科以上学历 三年以上保险行业销售、培训经验 熟悉需求为导向的销售流程及相关培训课程者优先考虑 熟练各种办公软件操作 良好的中文书写能力 较好的沟通表达及自我展示能力