职位描述
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任职要求:
1、18-27周岁,大专及以上学历,有招聘经验者优先;
2、善于沟通,可接受应届毕业生
3、有较好的语言沟通能力和学习能力。
工作内容:
1、根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制人员招聘计划;
2、不断完善公司的招聘流程和招聘体系;
3、拓展招聘渠道,满足公司的招聘需求
4、面试入离职办理,协助办公室内的工作。
5、服从领导的安排。
薪资待遇:
底薪 绩效(500) 招聘提成(100-500) 五险一金 孝老基金 工龄工资 提供住宿 旅游团建等
公司偏年轻化,不支持加班文化,工作氛围比较轻松,活跃。
1、18-27周岁,大专及以上学历,有招聘经验者优先;
2、善于沟通,可接受应届毕业生
3、有较好的语言沟通能力和学习能力。
工作内容:
1、根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制人员招聘计划;
2、不断完善公司的招聘流程和招聘体系;
3、拓展招聘渠道,满足公司的招聘需求
4、面试入离职办理,协助办公室内的工作。
5、服从领导的安排。
薪资待遇:
底薪 绩效(500) 招聘提成(100-500) 五险一金 孝老基金 工龄工资 提供住宿 旅游团建等
公司偏年轻化,不支持加班文化,工作氛围比较轻松,活跃。
工作地点
地址:济南历城区汉峪金谷A3区5栋
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕
职位发布者
曾涛HR
山东考拉云商数据服务有限公司
- 行业未知
- 公司规模未知
- 私营·民营企业
- 山东济南历城区高新区舜华路三庆世纪财富中心b2座11层