•Overall responsible for electronic application for driver motor of CA product. 整体负责驱动电机CA产品ECU的电子应用。 •Acting as interface to customer, collecting and understanding system/SW requirement, prepare CRS (Customer Requirement Specification) and SysRS (System Requirement Specification), and derive to internal team. 作为客户沟通窗口,收集和理解系统和软件需求，制定客户需求和系统需求规范，并将需求分解到内部团队。 •Responsible system function validation and software application including anti-pinch calibration, thermal calibration and system reactions to user commands (HMI). 责任系统功能验证和软件应用，包括防夹标定，热保护标定，以及系统对终端客户指令的反应等。 •Responsible system failure analysis during both development and field. 负责研发阶段和量产阶段的系统故障分析。 •Responsible for electronic system application. 负责电子部分系统应用。 •Responsible for developing and analyzing customer function requirements of application projects. 负责开发和分析应用项目的客户功能需求。 •Create CRS and SysRS in requirement management system (e.g. DOORS, ALM), review with development team. 在需求管理系统 (比如DOORS, ALM) 中创建CRS和SysRS, 并和研发团队一起评审。 •Responsible for customer requirement change management, and transfer to internal development team accurately. 负责客户需求变更管理，并准确地传递给内部研发团队。 •Validate SW function to make sure satisfy customer requirement, support sample delivery and SW release at customer side. 验证软件功能以确保满足客户需求，支持样品交付和软件在客户端的放行。 •Responsible for system failure analysis for development phase and series phase 负责研发阶段和批量阶段的系统失效分析。 •Support ECU and motor production including related production files preparation, support analysis electronic issue during production and internal/external test. 支持ECU和马达生产,包括生产相关文件的准备，支持生产过程中以及内外部测试中与电子相关的问题分析。 •Responsible for window life motor and sun roof motor Anti-pinch calibration, and thermal protection calibration. 负责车窗和天窗电机防夹标定，以及热保护标定。 •Documentation of know-how. 将相关的技术文档化。 •Provide training on electric topic to customer and internal. 给客户和内部提供电子相关的培训。 职位要求： •BS or Master electronics or software engineering background 电子工程或者软件工程相关专业，本科及以上学历 •3 or 5 years working experience in software development 3-5年电子或软件开发工作经验 •Experienced in using PC office software 良好使用办公软件 •Be familiar with hardware and software in electronics control system. 熟悉电子控制系统的硬件和软件 •Good command of English language both written and spoken 熟练掌握英文的读写听说，口语较好 博世集团网上招聘数据处理同意声明 博世集团（博世）感谢您对本职位有兴趣。在您自行或通过第三方投递本职位前，请仔细阅读本声明。您的投递将被视作理解并同意本声明并自愿做出单独同意。 个人信息包括姓名，联系方式，工作经历，教育背景及相关证明材料，将被用于招聘流程。 招聘流程：由博世集团人力资源部、用户部门经理和招聘团队共同负责。招聘流程中，鉴于参与招聘的前述人员可能隶属于位于全球的不同博世公司，因此您的数据将被跨境传输到中国香港地区、中国台湾地区、美国及欧洲。您的个人资料只有在必须时才会被提供给博世以外的第三方机构。博世与第三方机构签订了保密合同。您申请特定职位时，若您同意，博世会将您的求职申请转向博世内部的另一职位。 您的个人信息将会存储在【SmartRecruiters招聘系统】，本系统由欧洲智能招聘有限公司（地址：英国伯克郡温莎亚瑟路圣斯蒂芬大厦，邮政区码：SL4 1RU）开发，并在您的设备和该系统之间使用了高级加密/解密程序，以保证数据传输的安全性。该系统以云端服务的形式运行。紧急情况下，欧洲智能招聘公司可进行临时访问。请确保您所提供的数据真实准确。 如果您对所申请的职位失去兴趣，可以随时撤回求职申请。撤回则代表您退出此职位的竞争。 申请流程结束后，博世将根据相关法律删除您的个人信息。拒绝或撤回后，与您的申请相关的所有资料将被保留至24 个月后。 1. 您的权利。如果您希望停止向博世提供您的个人资料，您可以通过求职申请中的邮箱登陆您的SmartRecruiters账号，并将您的档案删除。此删除即时生效，博世将不会保留您的任何信息。 如您需要查阅与修改您的数据，您可以在SmartRecruiters平台查阅和修改您的简历。进行再次投递后，我们会收到您最新的数据。 2. 雇佣。被雇佣后，您的数据将被从当前招聘系统转移至职位所属公司的人力资源管理系统。 3. 本政策如何更新。因公司业务和经营的变化或适用法律的变化，我们保留不时更新本政策的权利。我们将通过【邮件通知】的方式提供经更新的本政策，请您及时查看以获得更新。 4. 联系方式。若您需要访问并了解更多关于处理您个人信息的内容或提出权力行使的需求，依招聘平台不同，您可以通过招聘平台的对话功能与博世招聘人员联系，或访问博世中国官方主页：博世在中国＞加入博世＞工作机会，在网上招聘数据隐私声明中获取我们的联系方式（第三页） 现阶段使用网上招聘系统的博世集团法人 请通过访问博世中国官方主页：博世在中国＞加入博世＞工作机会，在网上招聘数据隐私声明中获取现阶段使用网上招聘系统的博世集团法人（第三页）