岗位职责： 1.精通幼儿园业务和管理，能针对园所招生、园务、教学、后勤等各模块制定执行或服务标准，为合作机构及园所赋能服务； 2.负责策划、制定幼儿园专业培训方案，搭建培训体系及专家讲师资源库，制定培训内容与培训计划，为园所管理及教学提升内涵； 3.负责培训方案的整体把控，统筹培训执行工作，自主承担部分专业培训，对合作机构、幼儿园开展业务服务培训； 4.自主开发或筛选引入核心、特色幼教产品，提升公司幼教品牌和影响力； 5.定期下园督导合作园所日常工作，并出具巡园督导专业化报告，提升幼教专业化水平。 任职要求： 1.第一学历为统招本科以上，师范类学前教育、教育学、心理学等相关专业； 2.有优秀的一线园长经验，熟悉全国各地幼儿园规范化办园等级评估评判标准； 3.曾作为教育督导专家组成员参加过规范化办园督导评估，有主导学前教育质量监控、教研工作经验； 4.学前教育工作经验丰富，熟悉幼教行业机构、管理体系及市场运营情况，具有优质幼教渠道资源； 5.擅长对外交流，授课方式多样，感染力强，具备较强演讲、应变能力； 6.熟悉办公软件与思维导图软件，能制作精美的PPT课件。