职责描述： 1、统筹渠道客户分类管理和经营。 2、统筹大中型客户的开发和维护。 3、参与渠道营销方案、销售政策、推广方案等的4、制定和执行渠道信息收集。 5、负责积极拓展同外部平台开展多种模式的双向合作，放大渠道销售规模。 6、负责持续优化渠道结构，拓展渠道的宽度及深度。 7、负责推动落实渠道人才发展和团队建设工作，持续提升人效。 任职要求： 1、本科及以上学历，能力及经验优秀者可放宽条件； 2、10年以上母婴/美妆/快消品从业经验，有5年及以上团队管理经验； 3、具有策划合作方案、优化合作方案能力，信息搜集、整合资源能力及监控渠道分析数据能力； 4、具备较强的渠道资源，有良好的业务规划与管理能力； 5、有责任心及团队合作精神，有管理能力及领导才能，较强的交际能力、亲和力、组织能力、判断能力和应变能力，做事严谨、细心。