【工作内容】 1.根据业务需求,将乘务员各业务等级晋级,转机型,带飞资源等业务数据进行统计及分析 工作; 2.进行包括考勤留人指标和生产绩效指标在内的各类运行指标统计与维护,运行数据分析; 3.建立航班配备数据监控体系,监控重点数据指标,能从数据异动中发现问题并及时进行异 常预警,防范和快速解决问题; 4.制定全年培训开班计划,测算客舱系统证照需求。 【招聘要求】 1.35周岁(含)以下,全日制本科及以上学历,统计,数学,计算机等相关专业优先; 2.较强的逻辑分析,调研分析能力和数据敏感度,对数据驱动业务有深入理解; 3.熟练掌握和运用相关统计工具,具备较强的数据分析和数学建模能力,拥有CPDA证书者优先; 4.具有较强的组织协调,文字表达,语言沟通能力,思维敏捷,有责任心和团队合作精神； 5.具有航空公司工作经验优先。