岗位职责： 1、制定并推进落实公司年度宣传计划，提升内部宣传载体价值； 2、参与公司文化载体建设，推进公司企业文化的宣导，增强企业凝聚力； 3、负责公司各媒体矩阵的运营及管理（公众号、官网、视频号、内刊等）； 4、负责公司VI视觉规范及应用管理（广告物料/厂区视觉/展厅空间等） ； 5、负责公司品牌舆情日常监控与管理； 6、完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、具备较强的写作能力，有较强的信息采集、整合和文字编辑能力； 2、熟练运用Office软件，熟悉新媒体运营编辑，熟悉企业文化宣传手段及流程，熟练PS/AI/ID等制图软件及H5制作，熟悉基础的摄影/摄像/简单视频剪辑。 3、具有组织文化的思考深度和感知能力，有业务视角的文化体系建设经验，沉淀为系统的方法论。有荣誉激励体系、文化评估机制等模块经验优先。