工作职责： 1、收集并分析有关物流数据，诊断物流管理、运行方面存在的问题，制定优化方案并监督实施；协助总部推广先进的流程管理模式； 2、物流制度的实施与完善、按照集团物流管理总部制定有关物流管理、运营制度要求，将物流制度及规章落实到日常管理工作，并反馈实施结果； 3、负责监督所辖三级公司储运部的管理工作，根据三级公司管理需求提供必要支持； 4、参与物流系统的功能测试工作，并形成测试报告，主导项目后期的优化工作，进一步提升项目实施效果； 5、根据考核结果优化考核方案，完善考核指标；运用考核结果，提供结构调整、人员配置、流程优化建议； 6、完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，物流管理及相关专业； 2、熟悉物流运营管理及企业管理等知识； 3、具有较强的计划、组织能力，沟通协调和应变能力，清晰的逻辑思维； 4、对物流行业感兴趣，立志在物流行业有所作为，意向往管理方向发展； 5、乐于接受挑战，主动创新，具备优秀的抗压能力，较强的吃苦耐劳精神。 福利待遇： 1、社保：缴纳上海市五险一金； 2、补贴：工龄补贴、职称补贴、降温/取暖补贴、交通补贴、通讯补贴等； 3、带薪假期：探亲假11天（车费报销）、法定节假日、陪产假、丧假、生日假等； 4、免费食宿：一日三餐，宿舍配备空调、热水器、电视、独浴、独卫、阳台； 5、 年终奖：年底双薪； 6、娱乐设施：篮球场、乒乓球室、桌球室、健身器材等。 职位福利：五险一金、包吃、包住、带薪年假、节日福利 职位亮点：包吃包住；五险一金；带薪年假；节日福利