职位描述
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岗位职责: 1、根据现有编制和各部门发展需求,搜集简历,对简历进行分类、筛选和邀约; 2、招聘渠道拓展及维护、岗位信息的发布和更新,评估各招聘渠道实施效果; 3、对招聘岗位的简历筛选、面试预约、候选人接待; 4、及时完善招聘流程,提高招聘效率,改进招聘质量; 5、协助招聘体系搭建、流程梳理等,建立人才蓄水池 6、负责办理公司员工劳动关系中相关手续(入职、转正、调动、离职、续签); 7、钉钉系统、内部系统的维护,每月考勤数据统计,月考勤表制作; 8、负责公司人事档案的管理,相关人事台账登记; 9、协助上级,各项规章制度维护、发布、执行管理及培训; 10、员工福利、节假日礼品采购与发放; 11、员工关系维护 12、完成上级安排的其他任务。 岗位要求: 1、大专及以上学历,熟练使用办公软件,人力资源或相关专业优先; 2、2年以上人事工作或招聘工作经验,擅长招聘,有制造业等人事工作经验者优先考虑; 3、优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力; 4、性格开朗、思路清晰,热情有亲和力,抗压性强,能够快速适应发展的业务节奏; 周末双休,五险一金职位福利:五险一金、绩效奖金、年底双薪、员工旅游、定期体检、周末双休、多次晋升机会、面试最多三轮
能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护
工作地点
地址:杭州杭州
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕
职位发布者
梅璐璐HR
杭州德创电子股份有限公司
- 批发·零售
- 100-199人
- 股份制企业
- 杭州市余杭区仓前街道余杭塘路2636号
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