岗位职责：
1、负责市场调研和需求分析；
2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
3、确定销售部门目标体系和销售配额；
4、制定销售计划和销售预算；
5、负责销售渠道和客户的管理；
6、组建销售队伍，培训销售人员；
7、评估销售业绩，建设销售团队。

任职资格
1、 高中及以上学历，形象气质佳；女身高165CM，男身高175CM以上；市场营销等相关专业；（条件好，可放宽）
2、 两年以上餐饮业服务、管理、营销工作经验。
3、 有较强的事业心，具备一定的领导和管理能力。
4、 有丰富的客户资源和客户关系者优先考虑。
5、 能承担工作的挑战和压力，积极进取，注重绩效；
6、 具有良好的沟通能力，较强的组织、协调能力，灵活、机智的处事能力；
7、 有强烈的工作责任心和团队合作精神，能承担较大的工作压力。