岗位职责：1、参与公司市场营销策略的制定； 2、执行公司营销策略并对区域市场开拓进行策划；3、制定本区域营销计划、分解销售目标, 推动实施过程, 达成和提升区域销售； 4、提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息； 5、控制所辖区域营销费用开支，落实本区域货款的回收； 6、督导公司销售政策的落实、各项制度的贯彻执行； 7、直接参与主持重要客户的业务谈判及成交； 8、处理客户投诉； 9、对下属的工作进行评价并协助制定和实施绩效改善计划； 10、对业务人员进行培训、指导。任职资格：教育背景:◆市场营销专业或相关专业大专以上学历。培训经历:◆受过市场营销、管理技能开发、财务知识、产品知识等方面的培训。经 验:◆多年企业销售管理工作经验。技能技巧:◆对市场营销工作有较深刻认知，有良好的市场判断能力和开拓能力；◆有较强的市场销售经验和市场嗅觉； ◆熟练操作办公软件。态 度:◆自觉严谨、公正律己、敬业、豁达自信；◆高度的工作热情，良好的团队合作精神，较强的观察力和应变能力。 年龄要求：26-35岁 职能类别：区域销售经理 关键字：区域销售市场营销策略团队管理绩效改善业务谈判