任职要求：

1、热爱销售行业，成功欲望强；愿意付出；
2、年龄20岁以上，一年以上销售经验，良好的沟通表达能力、市场开拓力；
3、有电话营销经验优先；
4、能承担较大的工作压力和销售目标，强烈的团队精神；
5、有培训行业工作经验或丰富企业客户资源者优先。

机会与前景：

1、接触优秀企业高层管理者，累积大量人脉与行业经验，拓展您的社会网络圈子；
2、用您的辛勤和创新获取丰厚回报，享受创业的成就感；
3、公司目前正处于高速增长期，必将为人才带来一个更大的发展舞台。

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1、教育培训：为员工，定期提供所需的专业知识和技能培训；
2、职业发展：公司实行双通道职业发展策略，建立了完善的管理和专业双通道任职和晋升体系；
3、薪酬回报：提供极具竞争力的薪酬待遇及激励机制，高于同行业平均水平；
4、优秀员工出国、国内公费旅游；
5、年终享受年终奖金；
6、不定期组织部门聚餐和文体活动，丰富员工生活，如羽毛球、乒乓球、春游等；
7、发放传统节假日礼品并定期组织生日会等。


目前正处于高速发展的市场拓展阶段，经过总公司系统培训及考核后优秀员工，将有机会申请全国各地分、子公司的工作岗位，优秀管理人员将有机会担任全国各分、子公司总经理职位。

发展方向：

销售精英 销售主管 销售经理 销售总监 分公司总经理