职位描述
我们不唯经验，不唯背景，只要你能坚持，有激情，能学习，你就拥有无限的空间。
我们需要这样的人
1、善于沟通，有较强的语言表达能力；
2、有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸；
3、有较强的服务意识

你会得到这样的成长
1、 与不同人沟通的技巧
2、 扩大你的人脉圈
3、 完善的晋升渠道
4、 专业的带薪入司培训，晋阶培训、转正后培训、储备店经理培训、店经理培训、销售特训、定期拓展 我们提供的
轻松的工作环境：公司理念：“快乐工作，快乐生活”
简单的人际关系：店面员工平均年龄在25岁，店经理平均年龄在28岁，使你和领导同事沟通无代沟。
最大的晋升空间：每两个月一次晋升考核，短时间内薪水翻倍。
优秀的培训：公司有完善的培训体系，优秀的培训讲师，年度培训次数达20余次，同行业内培训最强
并为员工考取职业资格证书。
目前公司有79%的老员工，新员工有21%，年离职率仅为5.5%，离职率同行最低
为什么我们能做到这些？
＊每名员工每天接到客户电话15个，6家连锁店每天店面接待客户300人以上。
＊公司成立以来为近十万客户解决住房问题，老客户资源丰富，带动新客户发展。
＊聊天模式的工作让更多员工在人际关系，语言沟通的到充分发挥。
＊网络平台、微信平台、微博平台都是我们最火的营销平台
＊公司店面涉及河西、津南、河东和东丽，所有店面交通便利，片区均具备市场优势
＊新入职员工本着就近分配的原则，如果离家远则提供免费住宿。
待遇：底薪（1800-3000）+高达30%提成+奖金+带薪旅游+住宿+五险一金