职位描述
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1.负责建立、完善公司绩效考核体系,保证公司绩效管理有效执行;
2.配合部门领导制定绩效考核方案,负责绩效考核工作的组织与实施;
3.协助、指导各单位/部门负责人开展员工的绩效考核、绩效面谈等工作,及时反馈绩效考核结果;
4.统计、汇总、核对绩效考核结果,为工资发放提供依据;
5.分析绩效考核结果,使绩效考核结果在薪酬、培训、晋升、调动、淘汰等方面得到有效应用;
6.及时掌握国家有关薪资法规、政策,根据公司内外部情况,负责修订完善公司薪酬体系;
7.负责人力成本分析、工资总额预算、薪酬调查报告制作的定期实施;
8.负责每月薪酬、社保、福利的审核和管理;
9.完成领导交办的其它人力资源相关工作。
工作地点
地址:乌鲁木齐天山区胜利路街道延安路662号
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕
职位发布者
王女士HR
新疆边疆宾馆有限责任公司
- 旅游·酒店·餐饮服务
- 200-499人
- 国有企业
- 延安路662号