门店店长
面议
乌鲁木齐新市区北京路街道
应届毕业生
学历不限
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/jrzpMain/main/images2/dw_xq.png)
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/jrzpMain/main/images2/gzjy.png)
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/jrzpMain/main/images2/xueli.png)
- 周末双休
- 不加班
- 定期体检
- 带薪年假
- 绩效奖金
- 年底双薪
- 全勤奖
- 交通补助
- 通讯补贴
- 节日福利
- 员工旅游
- 包住
- 五险一金
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应届毕业生
学历不限
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职位描述
该职位还未进行加V认证,请仔细了解后再进行投递!
执行公司的各项规章制度,带领全体员工完成每月的目标
2.合理分配小组成员,并将业绩目标进行分解。
3.制定培训计划,将培训课题和培训人员分解到每周,进行培训,培训结束以后要进行必要的考试,对员工的培训效果进行评估。
4.制定整月的工作计划。
5.每周要针对业绩倒数的员工进行座谈,帮助分析问题;针对业绩突出的经纪人要适当的进行鼓励,同时提醒戒骄戒躁。
6.除公司的激励政策以外,开展店内业务竞赛,制定本店的激励措施
7.对不称职的经纪人,可以退公司处理。
8.对店内的卫生、经纪人着装进行检查和监督
10.制定和完成本店培训计划,帮助经纪人成长。
11.检查本店成员的工作计划与完成情况。
12.熟悉团队每笔业务的具体情况;对每天的业务进程进行统计,分析与跟踪
13.制定和完成团队房源及客户开发计划;房源客源店内配对共享。
14.挑选和培养优秀经纪人向公司推荐,为公司进行储备人才。
15. 处理业务中一般性具体问题:业务咨询、电话沟通、谈判组织、价格协调、物业交接
工作地点
地址:乌鲁木齐新市区北京路街道铁路局豪威大厦1905
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/jrzpMain/main/images2/jg.png)
![](https://img.jrzp.com/images_server/hr/652879/46D2885215_8580530.jpg)
职位发布者
HR
乌鲁木齐神州鑫房地产经纪有限公司乌鲁木齐第六分公司![](/main/images2/sfrz_yrz.png)
![](/main/images2/sfrz_yrz.png)
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房地产服务
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200-499人
-
股份制企业
-
铁路局豪威大厦1905