职位描述：
左岸环境“精英蓄水池计划”招聘
左岸环境“精英蓄水池计划”是左岸环境统一推行的社会招聘项目，此招聘面向具有 3-6 年工作经验且毕业于优秀高校的本科生、研究生。左岸希望通过此次人才计划补充具有高潜力的员工，为公司发现、储备未来中高层管理者及专业技术骨干人员。同时公司期望他们通过自身的勤奋、学习、努力获得晋升机会。
2018 左岸环境“精英蓄水池计划”期待你的加入！
【招聘岗位方向】
项目经理管理类
【晋升通道】
储备项目经理（6个月）---项目经理---项目总监----区域总
【任职要求】
我们要寻找的人
作为 80、90 后的你，比起应届毕业时的懵懂，现在的你已经：
更了解选对一个行业，对未来的影响有多大；
更了解自己适合做什么、能做什么，想做什么；
更了解什么叫机会以及机会对年轻人的意义；
更加独立，更敢做出自己的选择；
……
如果你是重点本科或研究生毕业，有了 3-6 年经验，经历了不超过两个单位/ 公司；
如果你觉得自己没有充分受到挑战，需要释放激情；
如果你不愿意论资排辈，需要一个敢于任用年轻人的平台；
如果你渴望简单的人际关系和平等的文化氛围；
如果你现在做的不是你所喜欢，想有机会换个行业、职能；
如果你已经厌倦看似专业、职业，实则简单重复的工作；
……
那么，左岸环境欢迎你加入我们的“精英蓄水池计划”
不管你是来自哪个行业，有过什么经历；
不管你是来自甲方的还是乙方的；
不管你是民企的、国企的还是外企的；
左岸都可能有适合你的发展机会。2018 年，我们希望有 20 名左右的人员通过这个计划加入
左岸喜欢什么样的人呢？很简单，就是：学习能力强、坚韧、喜欢挑战、适应力强（心态能短暂归零）、为人简单。
如果你是这样的人，我们期望收到来自你的申请。
项目经理岗位职责：
1、依据公司要求，组织安排与产品生产和服务密切相关的各项管理工作
2、组织运营、设备、安全、品质工作规章制度的制定、检查、监督、控制及执行；
3、分析客户需求，结合实际运行模式，评估各项运营流程的适用性，提出优化及改进措施，并监督执行；
4、检查、评价服务中心的工作；对难点问题提出合理的建议、指导中心制定改善方案，并跟踪执行情况；协助中心挖掘服务亮点工作；各环卫服务中心日常事务处理
5、售前技术支持：配合经营拓展部门与潜在客户进行技术交流；组织完成售前策划方案、项目建议书等技术文件；
6、项目前期介入：指导、协助项目负责人顺利完成新环卫服务项目的前期介入工作；
7、技术培训：参与制定公司员工培训方案；组织开展技术培训；
8、研究环卫工作方法：牵头梳理服务工作，固化标准、流程及方法
9、协助营运总临监负责本部门团队建设及人员培养。
任职要求：
1、211或985本科及以上学历，3-5年工作经验；
2、身体健康，价值观正向，责任心强，逻辑性强，工作态度严谨；
3、熟练使用电脑软件，excel表格使用，ppt制作技等。