职位描述：
岗位要求：
1、根据客户需求，进行售前拜访，设计项目方案，组织实施行动学习/引导/组织发展项目、工作坊或技术体系认证等；
2、依据公司产品规划，开发并完善行动学习/引导技术/组织发展方面的产品，在项目端不断迭代，完成产品开发任务；
3、配合公司内外部市场活动，参与行动学习/引导/组织发展方面的公开课、沙龙线上线下的推广，提升公司和产品的品牌影响力；
4、参与内部运营，培训售前人员，完成客户端的高品质交付。
任职资格：
1、全日制硕士学位，具有人力资源、管理学或者心理学专业知识，有大中型企业组织发展工作经验优先考虑；
2、五年以上管理咨询公司工作或者讲师授课经验，有3年以上行动学习项目/引导工作坊经验优先考虑；
3、具有较强的敬业精神、快速学习与创新能力，有较强的方案撰写能力。