职位描述：
任职资格：
1、大专以上学历（含大专），有教育培训行业或销售经验者优先；
2、熟悉4-12岁阶段儿童的生活及学习特点，熟悉家长心理特点；
3、形象气质好，有较强亲和力；
4、性格开朗，头脑灵活，应变能力强；
5、抗压能力强；
6、有责任心，做事积极，执行力强
7、学习能力强；
8、热爱培训咨询行业，有强烈的进取心，有良好的沟通技巧和表达能力；
9、有良好的客户服务意识，能适应灵活的工作时间。
岗位职责：
1、负责公司热线咨询电话的接听；
2、负责家长（学生）约访、接待及协议谈判签署工作；
3、对意向家长进行回访跟踪，提出专业性和针对性建议，并进行课程推荐；
4、负责试听课以及各种活动的家长（学生）约访；
5、协助学科主管及任课老师做好学员管理及家长维护工作。
职业发展路径如下：
教学老师→教学主管→教学教务副校长→分校营销校长→营销运营校长→营销运营总监→副总经理→总经理
招生专员→招生主管→分校营销校长→营销运营校长→营销运营总监→副总经理→总经理
企划专员→企划主管→企划经理→销创中心总监
备注：承开书院对于有意愿从事儿童教育工作、有培养潜力，但无经验、非师范专业的候选人提供专业而系统的培训，聘用后签订正式劳动合同，办理五险一金。
人才是核心竞争力，承开书院秉承解放人、培养人、幸福人的用人理念，以真诚之心，邀你一起同行每年的省外旅游！以有竞争力的薪资待遇，携五险一金，邀你一起快乐工作、共筑梦想！在追梦的路上，节日福利、生日福利、健康体检、学习深造、团队活动、娱乐互动、定期k歌等福利将始终伴随！