职位描述：
岗位职责：
1、负责公司战略发展工作，协助董事长、总经理研究、制定、实施公司发展战略与规划；
2、负责建立公司市值管理体系，与咨询公司合作监控资产质量及运行风险，指导有序合规进行市值维护；
3、负责建立公司的投资价值分析系统，跟踪行业发展动态、机构及潜在投资者态度，评估投资价值；
4、负责组织投资项目、资本运营方案等的可行性研究，并组织实施；
5、负责公司外拓业务收购兼并策略规划，制定公司收购兼并管理体系、流程及规章制度；
6、根据公司发展战略和业务需求，组织业务团队寻找优质的并购项目，发现投资、并购目标，进行项目储备；
7、参与公司上市相关事宜，包括创业板、中小板、资产注入上市公司等资本运作；
8、建立、维护与政府机构、金融机构、投资合作机构、合作伙伴、潜在客户的良好关系。
9、在授权范围内协调各单位/部门的工作，做好各项工作的部署、执行和监督工作。
任职要求 ：
1、本科以上学历，金融、财务或相关专业毕业，45岁以下；
2、熟悉资本运营全流程，具有投行、金融证券、基金管理及相关专业知识和技能，具有丰富的资本运作、企业上市、企业并购等理论及实操经验；
3、熟悉企业理财、资本运作的相关法律法规；
4、具有大型国有企业、上市公司财务管理、资金运作、项目投资、股权运作、企业并购项目操作经验，其中二年以上资本运营工作及管理经验；
5、具有良好的沟通协调能力，高度的责任心和事业心以及团队合作精神，具备高度的敬业精神，严格职业经理人职业操守。
岗位以总监级及以上为主，提供具有市场竞争力的薪酬水平，人员录用将根据公司业务开展进度分批开展。