岗位职责：
1．制定研发相关规范、标准及管理制度并监督实施。
2．负责研发部门的队伍建设，编制岗位说明书及工作流程，合理调试研发人员工作，并对过程进行监控。
3．制定研发计划并监督实施，结合工作计划对研发人员进行考核。
4．制定研发中心内部培训计划并监督实施，协助各部门进行技术培训、学习。
5．组织研发成果的鉴定和评审。
6．监控每个项目的执行情况，汇总每个项目的可重用成果，形成内部的资源库。
7．负责研发中心技术管理和重大技术方案的制定并组织实施。
8．负责新技术、新材料的引进和使用。
9．组织协助开发试制工作。
10．对生产各部技术进行审核。
11．负责对技术保密，对泄密者处罚并追究法律责任，同时对知悉的公司其他机密负责，不得涉密。
12．协助专利调取编写资料。
13．编制齐全的文件，如bom表、说明书、销售技术资料、现场准备资料。
14．分析总结研发过程的经验和教训，持续改进设计存在的各种问题及隐患。
15．协助售后开展工作，根据回访问题制定改进方法。
16．协助生产车间进行技术跟踪，对质量进行控制。
17．负责收集机械、铸造行业市场发展动态信息，如渠道、新品、竞争、研发动态、技术论坛、产品类型及适应范围等。
18．参加同行业会议或展会，收集铸造机械同行及业内信息，根据行业发展趋势，于会议结束三天内提交分析报告。
19．根据公司要求进行情报相关的各类数据分析，以文字、图表表达结论并每月提交至少2份研究报告。
任职要求：本科或以上机械类专业学历，机械类行业技术岗位3-5年工作经验，熟练使用cad、solidworks绘图软件和测量工具，个人职业素养良好。