职位描述
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岗位职责:1、日常销售数据的统计和通报,确保销售达标;2、负责收集、整理、归纳客户资料,对客户群进行分析,发现问题及时沟通处理;3、协调部门内部及公司其他部门各项工作的实施;4、负责新店铺开业前期的支持、指导与协调落实;5、定期统计、收集员工日常工作问题提出合理化建议。任职要求:1、大专及以上学历;2、良好的人际理解与沟通协调能力和组织能力;3、熟练应用各种办公软件及文字处理能力。员工成长:一、公司提供良好的晋升体系(初级员工):初级专员-中级专员(考核周期6个月)中级专员-高级专员(考核时间8个月)高级专员-主管(考核周期12个月)晋升伴随一次涨薪(范围在500-1000)二:公司提供良好的培训体系:每月公司提供3-4次外包培训,课程主要包括:《团队执行力训练营》《团队领导力训练营》《战略HR管理模式》《4R运营管控模式》《CPI文化模式》《5F营销工业化模式》员工创业:1、加入茜茜***《万人创业扶持计划》,祝你实现创业梦想。2、2016年启动微商平台,无库存、零成本、无押金、零风险,互联网时代,玩转微信做老板。(面试时可咨询人事行政部)
工作地点
地址:北京东城区崇文门外街道
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕
职位发布者
咸经理HR
茜茜公主内衣加盟总部
- 行业未知
- 公司规模未知
- 公司性质未知
- 北京市东城区崇文门外大街11号8层815
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