黄石市西塞山区创发企业管理集团有限公司为西塞山区国有独资企业，于2019年6月注册成立，注册资本金8亿人民币。集团主要致力于区基础设施建设、房地产开发、项目投资、营运管理、贸易经营、物业服务，助力西塞山区高质量发展。
现阶段因集团业务发展需要，委托黄石市人才市场有限责任公司面向社会公开招聘工作人员5名，现将有关招聘事项公告如下：
一、招聘职位及岗位要求
详见《创发集团及下属管理公司2023年人才招聘岗位需求表》（附件1）。
二、报名资格条件
（一）应聘人员除需满足岗位要求外，还应符合下列条件
1.拥护中华人民共和国宪法，遵守法律，享有公民政治权利；
2.具备岗位所需专业知识和业务能力，基础理论扎实，学习成绩优良，实践能力强，具有较好的综合素质；
3.身体健康，能够正常履行工作职责。
（二）有下列情形之一的不受理应聘
1.处于党纪、政务处分或刑事处罚期内的；
2.正在接受纪律审查、司法调查的；
3.曾因犯罪受过刑事处罚或者曾受开除处分的；
4.不能与原单位解除劳动（聘用）合同或劳动关系的（机关单位人员按有关规定执行）；
5.被依法列为失信联合惩戒对象的；
6.法律法规及政策规定的其他不予聘用情形的人员。
三、报名程序
（一）黄石人才网（http://www.hsrcsc.com/）、黄石市人才市场公司微信公众号等媒体公开发布招聘人员公告。
（二）报名时间及报名方式
1.报名时间：自公告发布之日起至2023年8月6日17:00。
2.报名方式：本次招聘采取网上报名的方式进行，每人限报1个岗位，报考者将报名材料发至指定邮箱：hsrcsc2008@163.com（邮件标题请注明“姓名+报考单位及岗位”）。联系人：柯女士，联系电话：0714-6286325，地址：黄石市黄石港区公园路100号（黄石市人才市场有限责任公司）。
（三）报名要求及资料
1.报考者所留联系方式应准确无误，在公开招聘期间注意保持通讯畅通，联系方式变更后，应主动告知黄石市人才市场有限责任公司，因无法与报考者取得联系所造成的一切损失由报考者本人承担。
2.报名资料：
（1）本人二代有效身份证正反面电子扫描件
（2）符合岗位学历要求的毕业证、学位证电子扫描件
（3）《应聘登记表》电子版（附件2）
（4）《教育部学历证书电子注册备案表》电子文档（学信网http://www.chsi.com.cn下载打印）
（5）应聘岗位相关资格证书或职称证书扫描件
（6）本人近期一寸电子版登记照
（7）报名岗位要求的其他材料扫描件，工作经历以社保缴纳证明为主要依据。
3.资格初审：本次考试由黄石市人才市场有限责任公司进行资格初审，通过资格审查人员方可参加笔试。报名成功且通过审核后不得修改报考信息或重新报名。审核结果将以邮件形式回复为主，请注意查看。资格审查工作将贯穿招聘的全过程，任何环节如发现不符合应聘资格条件或弄虚作假者，将随时取消报名、考试或聘用资格，所造成的一切损失由报考者本人承担。
四、考试方式
本次公开招聘考试采取笔试、面试、考察相结合的办法。司机岗以面试和实操方式进行选拔，根据报名实际情况决定是否增加笔试环节。
（一）笔试
1.笔试时间及地点：详见准考证（考生持本人准考证和第二代身份证原件，按照准考证上注明的时间、地点、考场安排等参加考试）。
2.开考比例：为实现竞争择优，笔试人数与岗位招聘计划数的比例原则上不低于3:1，方可开考。报名结束后，对报名人数达不到规定比例的招聘岗位，经适当延长报名期限后确定无法达到开考比例的，需要取消、核减或保留的，由招聘单位研究后提出申请意见，通过黄石人才网（http://www.hsrcsc.com/）公示。
3.笔试内容：公共知识+专业知识。满分为100分，考试时间120分钟。笔试按考用一致的原则，考核招聘岗位所必需的公共知识、业务素质和工作技能。本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办培训班。
4.笔试成绩查询：笔试成绩通过黄石人才网（http://www.hsrcsc.com/）发布。
（二）面试
1.面试时间及地点：详见《面试通知书》。
2.面试对象确定：根据笔试成绩从高分到低分，按照岗位招聘计划与进入面试人数1：3的比例确定面试对象（笔试成绩为零分者不得进入面试）。因各种原因面试人数未达到1：3的比例的岗位，可按实际人数进入面试。对面试人数比例为1：1的岗位，设置面试成绩最低合格分数线70分，达不到最低合格分数线的考生，不能进入考察和体检环节，相应岗位招聘计划取消。
3.面试方式：结构化面试。面试成绩满分为100分。
（三）考试总成绩计算及查询
笔试、面试成绩折合成百分制成绩后，分别按50%和50%计入总成绩（分数折合时有小数点的，四舍五入后保留到小数点后两位），考生可在黄石人才网（http://www.hsrcsc.com/）查询。
五、考察
根据总成绩从高到低的顺序，按照招聘人数1:1的比例确定考察对象。因取消资格或主动放弃等原因造成考察人选空缺的，按该岗位已参加面试人员总成绩高低依次等额递补。
六、体检
体检标准参照公务员录用体检标准执行，费用自理。因体检不合格或主动放弃等原因造成人选空缺的，按该岗位已参加面试人员总成绩高低依次等额递补。
七、公示和录用
拟录用人员名单公示5个工作日。经公示无异议后，按规定办理录用手续。公示期间存在影响录用情形的，取消录用资格，公司可根据可实际情况决定是否递补。被录用人员无正当理由逾期不报到的，取消录用资格。因取消拟录用资格或公示后自愿放弃出现的空额，按该岗位已参加面试人员总成绩高低依次等额递补进入考察、体检及公示。经公示无异议的拟录用人员报公司研究审定确认后办理入职手续，试用期满考核合格后办理转正手续。
八、薪酬待遇
依照集团及管理公司薪酬管理制度实行，试用期期限3个月，试用期待遇不低于其岗位基本工资标准的80%。试用期满考核合格，按照集团及管理公司薪酬管理办法执行，按规定享受公司相应的福利待遇。
九、其他事项
1.本公告未尽事宜，请拨打招聘电话咨询：0714-6286325（工作时间：8：30-12：00，14：00-17：30）。
2.应聘人员应如实填写相关报名信息，凡有弄虚作假者，一经发现，即取消其应聘资格。
3.如本次应聘人员的条件和能力水平不能满足岗位需求的，可减少岗位招聘或取消岗位的招聘。
4.在招聘各阶段，公司可根据实际情况减少录用名额或取消岗位招聘。
5.本次招聘最终解释权为黄石市西塞山区创发企业管理集团有限公司。
黄石市西塞山区创发企业管理集团有限公司
2023年7月28日
附件下载：黄石市西塞山区创发企业管理集团有限公司下属管理公司2023年人才招聘岗位需求表.xlsx
附件下载：应聘登记表.docx
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
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