张家口市政开发建设控股集团有限公司2017年6月组建，是由市政府出资设立,授权市国资委履行出资人职责，具有法人资格的国有独资公司，注册资本为30亿元。集团现阶段设立了11个部室，现有全资和控股二级子公司13家，现有员工4217人。集团现阶段业务范围涵盖市政公用、农林水利和生态修复、地产建筑及投资科技四个板块。现根据工作需要拟公开招聘工作人员，有关事项公告如下：
一、招聘原则
招聘工作坚持“公开招聘、公平竞争、公开选拔、流程控制、择优录用”的原则，接受纪检监察部门和社会公众的监督。
二、招聘条件
（一）报名人员应具备下列基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法；
2.身体健康，符合企业人员录用体检标准；
3.品行端正、品德优良，未曾受过违纪违法处罚；
4.具有国家承认的相关学历和专业，具备与招聘岗位要求相适应的学历、专业或技能条件；
5.专业知识扎实，能满足集团业务范围内的各项工作，服从集团的安排分配，履行各项规章制度，具备良好的职业操守，具有良好的团队合作精神以及饱满的工作热情；
6.符合岗位要求的其他条件。
（二）有下列情形之一的，不得参加此次公开招聘：
1.因犯罪受过刑事处罚的人员或被开除公职的人员；
2.受司法机关或原单位纪检监察部门审查，尚未做出结论的；
3.受原单位党纪、政纪处分，尚处责任追究期的；
4.法律、法规规定不得录用的其他情形。
三、招聘程序
（一）报名及资格审查
1.本次报名采取线上报名方式，应聘者请于2022年7月26日至8月1日填写《张家口市政开发建设控股集团有限公司招聘报名表》（附件2），并将报名表和本人简历及相关证明材料（学历学位证书、身份证、在校成绩单、获奖证书、cet证书等）以电子邮件方式发送至报名邮箱，每人限报1个岗位。
邮件主题：姓名+学历及所学专业（全日制最高学历）+应聘单位+应聘岗位
联系人：王女士
电话：0313-5807713（周一至周五8：30-17：30）
2.资格审查：报考人员应严格按照招聘岗位的条件要求报名，并对提交材料的真实性负责。凡个人填报信息不实，不符合招聘岗位要求的，一经核实，将取消其考试及录用资格，由此导致的后果由应聘者自行负责。
（二）笔试及面试
1.笔试包括《职业能力测验》、《公共基础知识》，满分为100分。笔试最低控制分数线为60分，低于60分不得进入面试环节。在笔试最低控制分数线以上的报考人员，按笔试成绩由高到低按照报名情况进行排名，根据招聘计划和笔试成绩，分岗位按1:3的比例确定进入面试人选，如不够比例的，按实际人数计算，比例内末位笔试成绩并列的都进入面试人选。
2.面试采取问答、结构化面试等形式进行评审。内容主要包括综合分析能力、语言表达能力、应变能力、人际交往、举止仪表和专业能力等。单人面试时间在10分钟左右，满分100分。
3.综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，综合成绩满分100分。若综合成绩并列，学历高者优先；学历相同时，面试成绩高者优先。最终按照综合成绩高低择优录取，原则上综合成绩低于60分的不予录取。
4.笔试、面试等具体事项和时间安排由招聘工作人员统一通知。
（三）体检
1.根据综合成绩高低，按岗位拟招聘人数1:1的比例确定体检人选，体检标准及项目需到指定医院进行。
2.未按时体检的，视为自动放弃；体检不合格或自动放弃的，根据情况按综合成绩排名顺序依次递补。
四、办理入职
拟聘人员根据张家口市政集团人事管理相关制度办理入职手续，招聘单位与拟聘人员签订劳动合同。拟聘人员按照招聘单位规定的时限及要求报到，及时办理入职手续。因拟聘人员本人原因，影响调入手续办理的，取消聘用资格。
五、其他事项
1.凡应聘者未按时按要求参加招聘各个环节，均视为自动放弃应聘资格。
2.本方案未尽事宜，由张家口市政集团招聘工作领导小组另行研究确定。
3.笔试、面试具体方案根据疫情防控要求，视情况而定，解释权归张家口市政集团招聘工作领导小组。
4.在本次招聘工作中，集团纪检监察部门全程监督，在任何环节，发现考生弄虚作假或违反考试纪律的，一律取消应聘资格。
张家口市政开发建设控股集团有限公司
2022年7月25日
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