(六)主办
1.年龄30周岁以下，特别优秀的可放宽到34周岁。
2.具有全日制本科及以上学历。国内“985”及“211”院校或国外知名大学全日制本科毕业，或具有全日制硕士及以上学历(位)者优先考虑。
3.具有4年及以上工作经验;2年及以上招聘岗位相关专业工作经历。具有跨国企业相关岗位(专业)工作经历者优先考虑。
4.英语(或西语、葡语)水平良好，能够将其作为工作语言。具有2年及以上境外企业从业经历且以外语作为工作语言者优先考虑。
(七)专责
1.年龄28周岁以下，特别优秀的可放宽到32周岁。
2.具有全日制本科及以上学历。国内“985”及“211”院校或国外知名大学全日制本科毕业，或具有全日制硕士及以上学历(位)者优先考虑。
3.具有2年及以上工作经验;1年及以上招聘岗位相关专业工作经历。具有跨国企业相关岗位(专业)工作经历者优先考虑。
4.英语(或西语、葡语)水平良好，能够将其作为工作语言。具有2年及以上境外企业从业经历且以外语作为工作语言者优先考虑。
(八)共同条件
1.具有履行岗位职责所必需的专业知识，熟悉国家宏观经济政策及相关法律法规，熟悉国内外市场和相关行业情况。
2.具有良好的职业素养，遵纪守法，勤勉尽责，团结合作，廉洁从业，作风形象和职业信誉好。具有优秀的领导能力和出色的组织协调能力。
3.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。
(九)有下列情形之一的人员，不得参加此次公开招聘：
1.受司法机关或单位纪检、监察部门审查，尚未作出结论的。
2.受单位党纪、行政处分，尚处责任追究期内的。
3.近3年年度考核结果有“不称职”的。
四、岗位任职要求及职责
详见附件1。特别优秀者，条件可适当放宽。
五、招聘程序
1.公开报名
采取个人自荐方式，通过电子邮件报名。
2.资格审查
根据招聘岗位要求和报名资格条件对应聘人员进行资格审查。
3.评价与测试
对资格审查通过人员进行履历分析、笔试、面试。
4.体检
组织拟聘用人员进行入职体检。
5.聘用
对合格者予以聘用。
六、报名时间、方式
1.报名时间
自公告之日至2018年4月26日24:00时
2.报名方式
电子邮件报名。
下载附件2(公开招聘报名表)填写，并附有关证件(身份证、学历学位证、专业技术资格证、职业资格证等)扫描件，发送至邮箱：hr@spicoi.com。邮件主题及附件请标注“应聘岗位名称+姓名”(如人力资源部绩效管理主管+张三、审计内控部风险管理高级经理+李四)。
七、相关说明
1.应聘者应符合国家电力投资集团任职回避相关规定。
2.应聘者应对提交的材料真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消应聘或聘用资格。
3.恕不接待来访。
4.咨询电话：0756-6969468。
附件：
1.岗位任职要求
2.应聘登记表
原标题：国家电力投资集团海外投资有限公司招聘公告
国家电力投资集团海外投资有限公司
2018年4月11日
