公开寻聘坚持德才兼备和民主、公开、竞争、择优的原则，在符合资格条件下考察择优聘用。
二、寻聘岗位信息
(一)用工形式：合同制。经考察能够胜任工作者签订正式聘用劳动合同，并将所持试验检测师(检测员)资格证无条件注册在普洱市泽普试验检测中心。
(二)薪酬待遇：基础工资+绩效工资+职称工资+五险一金+年终考核绩效。
(三)寻聘岗位明细表
三、基本条件
(一)思想政治素质好，拥护中国共产党的领导，能坚决贯彻党的路线和方针政策。
(二)具有中华人民共和国国籍。
(三)遵守国家法律法规，品行端正，作风正派。
(四)符合寻聘岗位要求的各项资格条件。
(五)专业能力强，综合素质优，有较强事业心，责任心和团队合作精神。
(六)身体健康(需体检)，年龄在45周岁以下，能适应所报考岗位的工作要求。
(七)符合招聘岗位所需的其他条件。
四、寻聘程序
(一)报名
1.报名时间：2019年8月22日起至2019年9月30日截止(每天8:00-18:00)。
2.报名方式：采取现场报名方式。应聘者必须本人携带需提交的报名材料原件及复印件到公司人力资源管理办公室报名(云南省普洱市思茅区映山和园106栋四楼)。
3.报名材料：①有效身份证;②学历证书;③试验检测资格证书及职称证书;④本人近期免冠白底一寸彩色照片1张;⑤《应聘报名表》。
(二)资格审查
由普洱交通建设集团有限责任公司按照寻聘岗位所需资格条件对应聘者提交的报名材料进行资格审查，符合条件者列为考察对象。资格审查结果在应聘者提交材料后三个工作日内通知其本人。应聘者所提供材料必须真实、准确，如有弄虚作假行为，一经查实取消聘用资格。
(三)考察考核
由普洱交通建设集团有限责任公司组织对考察对象的专业技能和综合素质进行考察和评价。若同一个岗位考察对象人数多于聘用人数的，在考察的基础上还需进行现场操作考核。考察、考核结果提交普洱交通建设集团有限责任公司党委会议研究，择优确定拟聘人员。
(四)体检录用
通知拟聘人员进行体检(体检项目和参照标准参照《公务员录用体检通用标准(施行)》执行)，体检通过者决定聘用。
五、其他
(一)应聘人员在应聘期间保持所留联系电话全天24小时通讯畅通，因本人原因错过重要信息而影响应聘的，后果自负。
(二)本次寻聘遵循“公平、公正、公开、透明”原则，普洱交通建设集团有限责任公司纪检监察部门将负责受理群众的监督举报，监督举报电话：0879-2163002。
本公告发布有效时间：2019年8月22日起至2019年9月30日截止。
报名联系人：李女士 15125665812
公司联系电话：0879-2131462
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