慈溪市人民医院医疗健康集团桥头分院公开招聘派遣制编外工作人员公告
慈溪市桥头镇卫生院是一所集预防、医疗、保健、康复于一体的社区医疗卫生服务中心（一级乙等医院），承担全镇近四万户籍人口和近三万流动人口的预防保健、卫生宣教、疾病诊疗、病后康复及计划生育技术指导等工作。因工作需要，经市委编办、市卫生健康局批准，慈溪市上林人才服务有限公司决定面向社会公开招聘编外用工3名，派遣至慈溪市人民医院医疗健康集团桥头分院工作，纳入市编外聘用人员管理，现将有关事项公告如下：1、思想政治素质好，热心社会公益事业，能服从上级安排；2、年龄35周岁以下（1988年8月28日以后出生），户籍不限；3、口腔科岗位：要求口腔医学专业大专及以上学历，并取得执业助理医师及以上专业技术资格；儿科/儿保科岗位：要求临床医学专业大专及以上学历，并取得执业助理医师及以上专业技术资格，执业范围包括全科医学或儿科专业；1、时间：2023年8月28日-9月1日，上午7:30-11:00，下午13:00-16:00。? 2、报名地点：慈溪市人民医院医疗健康集团桥头分院（慈溪市桥头镇桥三路142号）三楼办公室306。? 3、报名时须随带本人身份证、户口簿、学历学位证书、专业技术资格证书等原件及复印件，同时提交贴有近期一寸免冠照片的报名表（见附件）。4、本次招聘为紧缺岗位，若报名并通过审核的人数不足岗位指标数3倍时，按实际人数进入考试程序。1、采用笔试和面试相结合的方式。其中，笔试内容为专业基础知识，满分为100分，合格分为60分，成绩按50%分值计入总成绩；面试内容主要测试语言表达能力、综合分析能力、解决问题能力、自我认知等,面试满分为100分，合格分为60分，成绩按50%分值计入总成绩。? 2、笔试后，在笔试合格人员中，按笔试成绩从高到低的顺序，确定前3名进入面试（末位并列的同时入围，不足的按实际人数）。? 3、所有考试结束后，在面试合格人员中，按总成绩从高到低的顺序（总成绩相等时，笔试成绩高者列前），按招聘计划数等额确定体检对象。??体检由慈溪市人民医院医疗健康集团桥头分院组织实施，体检标准参照公务员体检有关标准执行，具体时间地点另行通知。未按规定时间地点参加体检的视作放弃，因放弃体检或体检不合格而空缺的名额在同一岗位面试合格人员中按总成绩高低排序进行递补。??对体检合格人员进行考察，考察标准参照公务员录用考察有关规定，不符合招聘要求的考察结果为不合格。放弃考察或考察不合格的，在同一岗位面试合格人员中按总成绩高低排序递补进入体检、考察。考察合格者确定为拟聘用人员，经公示7个工作日无异议的，按规定办理聘用手续。公示无异议人员与慈溪市上林人才服务有限公司签订劳动合同，未在规定时间签订劳动合同的或不能按时来报到的取消聘用资格，试用期满后经考核合格，按规定享受用工待遇，考核不合格者解除聘用，待遇按事业单位编外人员标准执行。1、提交材料不全者，视为报名无效。未被录用者，材料代为保管，恕不退还。2、报考人员所填联系方式请保持畅通，如因联系方式错误或无法接通导致未能及时传达笔试、面试等通知的，视为放弃。报名咨询电话：58965205 ??联系人：叶女士慈溪市人民医院医疗健康集团附海分院公开招聘派遣制编外工作人员公告因工作需要，经市委编办、市卫生健康局批准，慈溪市上林人才服务有限公司决定面向社会公开招聘编外用工3名，派遣至慈溪市人民医院医疗健康集团附海分院工作，纳入市编外聘用人员管理，工资待遇按照市编外用工有关标准执行，现将有关事项公告如下：
1、思想政治素质好，热心社会公益事业，能服从上级安排。3、年龄30周岁以下（1993年8月28日以后出生）。4、护理岗位：具有护理学专业大专及以上学历，取得执业护士及以上专业技术资格。中药房岗位：具有中药学专业大专及以上学历，具有中药学专业初级士及以上专业技术资格。西药房岗位：具有药学专业大专及以上学历，具有药学专业初级士及以上专业技术资格。1、时间：2023年8月28日-8月31日，上午8:00-11:00，下午13:30-16:00。2、报名地点：慈溪市人民医院医疗健康集团附海分院（附海镇观附公路1514号）二楼办公室。3、报名时需提供以下材料的原件及复印件：本人身份证、户口簿、学历证书、专业技术资格证书，同时提交贴有近期一寸免冠照片的报名表（见附件）。4、本次招聘为紧缺岗位，若报名并通过审核的人数不足岗位指标数3倍时，按实际人数进入考试程序。1、采用笔试和面试相结合的方式。其中，笔试内容为专业基础知识，满分为100分，合格分为60分，成绩按50%分值计入总成绩；面试内容主要测试语言表达能力、综合分析能力、解决问题能力、自我认知等,面试满分为100分，合格分为60分，成绩按50%分值计入总成绩。??2、笔试后，在笔试合格人员中，按笔试成绩从高到低的顺序，确定前3名进入面试（末位并列的同时入围，不足的按实际人数）。??3、所有考试结束后，在面试合格人员中，按总成绩从高到低的顺序（总成绩相等时，笔试成绩高者列前），按招聘计划数等额确定体检对象。体检由本院组织实施，体检标准参照公务员体检有关标准执行，具体时间地点另行通知。未按规定时间地点参加体检的视作放弃，因放弃体检或体检不合格而空缺的名额在同一岗位面试合格人员中按总成绩高低排序进行递补。??对体检合格人员进行考察，考察标准参照公务员录用考察有关规定，不符合招聘要求的考察结果为不合格。放弃考察或考察不合格的，在同一岗位面试合格人员中按总成绩高低排序递补进入体检、考察。考察合格者确定为拟聘用人员，经公示7个工作日无异议的，按规定办理聘用手续。公示无异议人员与慈溪市上林人才服务有限公司签订劳动合同，未在规定时间签订劳动合同的或不能按时来报到的取消聘用资格，试用期满后经考核合格，按规定享受用工待遇，考核不合格者解除聘用，待遇按事业单位编外人员标准执行。1、提交材料不全者，视为报名无效。未被录用者，材料代为保管，恕不退还。2、报考人员所填联系方式请保持畅通，如因联系方式错误或无法接通导致未能及时传达笔试、面试等通知的，视为放弃。报名咨询电话：0574-56331006???联系人：陈女士扫码进群
