因工作需要，现向社会公开招聘劳务派遣制人员2名，派遣至绍兴市原水集团有限公司下属企业工作。现将具体招聘事项通告如下：
一、招聘条件
（一）应聘条件
1.政治素质良好，热爱祖国，拥护中国共产党；
2.品行端正，作风正派，无违法犯罪记录；
3.有责任心，吃苦耐劳，踏实肯干；
4.有较强沟通和解决问题的能力；
5.身体健康，能适应岗位工作要求的其他条件；
6.岗位具体条件详见《招聘计划表》。
（二）有下列情形的，不得报名
1.受过刑事处罚、治安管理处罚或者涉嫌违纪违法犯罪正在接受调查尚未作出结论的；
2.有较为严重的个人不良信用记录的；
3.因违纪、违规开除、辞退、解聘的；
4.本人及其直系亲属有参与非法组织、邪教组织或非法信访等活动的；
5.其他不适合从事本次招聘岗位工作的。
二、招聘计划
本次招聘绍兴市汤浦水库有限公司驾驶员2人。
岗位 |
招聘名额 |
报考条件 |
备注 |
报名邮箱 |
汤浦水库驾驶员 |
2 |
1.高中及以上学历。 2.持C1及以上驾驶证，驾龄3年及以上。 3.1979年4月1日之后出生。 |
适合男性 |
3465251715@qq.com |
三、用工性质及相关待遇
所招人员为劳务派遣制，与劳务派遣单位签订劳动合同。试用期为2个月。试用期满，由用工单位进行考核，重点考核工作表现及岗位匹配度。经考核能胜任岗位的，薪酬按7万元/年（含五险一金等）执行；不能胜任的，取消聘用资格。拟聘用人员不按时办理相关手续的，视作自动放弃。
四、招聘流程
1.报名时间：2024年4月11日-4月18日24时。
2.报名方式：符合条件人员填写《劳务派遣工作人员招聘登记表》，随附本人身份证、毕业证书、户籍证明、驾驶证、2021年以来交通违法处理记录（可在“交管12123”APP截图）以PDF格式发送至相应岗位报名邮箱，发邮件时文件名称注明“岗位+姓名”。
3.初审：用工单位将对所有报名人员进行初步筛选，筛选后确定具体考试人员，并于4月24日前电话通知初选入围人员（其余人员不再另行联系）。
4.考试：
（1）面试：需求名额与有效报考人数之比超过1:3比例的，先进行面试。面试主要考察“语言表达、逻辑思维、法律意识、社会公德、分析解决问题”等方面的综合素质。面试成绩100分，低于80分者取消录用资格。
（2）根据面试成绩按招聘计划的1:2比例（人数达不到1:2的，所有参加考试的人员均进入）确定技术测试人员。未在规定时间到达指定地点的，视作自动放弃测试，相关职位参加测试人员不递补。技术测试成绩100分，低于80分者取消录用资格。
（3）总成绩=面试成绩×70%+技术测试成绩×30%。各类成绩精确到小数点后两位数，尾数四舍五入。若总成绩相等，以面试成绩高的排位在前。
5.体检：根据总成绩从高分到低分顺序以1:1比例确定体检对象，体检费用由报考人员承担，时间、地点另行通知。
6.考察：对体检合格人员进行综合考察。
7.聘用：根据考试、体检、考察情况，经研究确定为聘用人选，由相关企业安排劳务派遣单位签订劳动合同。
五、其他事项
1.请报考人员认真填写《劳务派遣工作人员招聘登记表》，表格内容要求完整规范，不符合填报要求的视作放弃报名。
2.本公告解释权归属于用工单位。
咨询电话：0575-82500972（俞老师）
咨询时间：工作日上午8:30—11:00,下午13:00—16:00。
