一、招聘原则和办法
本次人员招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试、择优聘用的办法进行。
本次人员招聘工作分为信息发布、公开报名、资格审查、考试、体检、考察和公示聘用等步骤进行。
二、招聘对象基本条件
（一）遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；
（二）具有良好的思想政治素质和职业道德，具备团队意识，诚信敬业，遵纪守法，吃苦耐劳，无违法违纪行为和不良记录；
（三）具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格、职业（执业）资格及技术要求；
（四）具有适应岗位要求的身体条件。
三、招聘岗位情况
| 招聘单位 | 招聘岗位 | 人数 |
| 烟台新润华投资 集团有限公司 | 工程项目部成本主管 | 1 |
| 投融资管理部主管 | 2 |
| 风控部主管 | 1 |
| 人力资源部负责人 | 1 |
| 企业管理部负责人 | 1 |
| 财务部负责人 | 1 |
| 农欣集团（筹建） | 副总经理 | 1 |
| 烟台牟润 项目管理咨询 有限公司 | 注册造价师 | 1 |
| 工程项目管理人员 | 2 |
| 烟台鑫润安矿业 有限公司 | 人力资源部部长 | 1 |
| 运营部部长 | 1 |
| 工程管理部部长 | 1 |
| 财务部主管 | 1 |
| 烟台鑫霖矿业 科技有限公司 | 现场统计员 | 1 |
| 市场专员 | 1 |
| 运输调度员 | 1 |
| 烟台市牟平区 兴利建筑安装工程有限公司 | 项目经理 | 1 |
| 烟台建正 建设工程检测 有限公司 | 从业检测人员 | 6 |
| 一级注册结构工程师 | 2 |
| 烟台牟山城市服务有限公司 | 生产安全调度专员 | 1 |
| 烟台牟达 投资开发集团 有限公司 | 工程经理 | 1 |
| 烟台康居物业管理有限公司 | 行政专员 | 1 |
| 项目经理 | 2 |
| 烟台泓基乡村 科技发展有限公司 | 技术员 | 1 |
| 烟台润盈运营管理有限公司 | 企划营销专员 | 1 |
| 招聘单位 | 招聘岗位 | 人数 |
| 烟台新润华投资 集团有限公司 | 工程项目部成本主管 | 1 |
| 投融资管理部主管 | 2 |
| 风控部主管 | 1 |
| 人力资源部负责人 | 1 |
| 企业管理部负责人 | 1 |
| 财务部负责人 | 1 |
| 农欣集团（筹建） | 副总经理 | 1 |
| 烟台牟润 项目管理咨询 有限公司 | 注册造价师 | 1 |
| 工程项目管理人员 | 2 |
| 烟台鑫润安矿业 有限公司 | 人力资源部部长 | 1 |
| 运营部部长 | 1 |
| 工程管理部部长 | 1 |
| 财务部主管 | 1 |
| 烟台鑫霖矿业 科技有限公司 | 现场统计员 | 1 |
| 市场专员 | 1 |
| 运输调度员 | 1 |
| 烟台市牟平区 兴利建筑安装工程有限公司 | 项目经理 | 1 |
| 烟台建正 建设工程检测 有限公司 | 从业检测人员 | 6 |
| 一级注册结构工程师 | 2 |
| 烟台牟山城市服务有限公司 | 生产安全调度专员 | 1 |
| 烟台牟达 投资开发集团 有限公司 | 工程经理 | 1 |
| 烟台康居物业管理有限公司 | 行政专员 | 1 |
| 项目经理 | 2 |
| 烟台泓基乡村 科技发展有限公司 | 技术员 | 1 |
| 烟台润盈运营管理有限公司 | 企划营销专员 | 1 |
四、岗位任职要求
详见《烟台新润华投资集团有限公司及下属单位招聘工作人员岗位需求表》（附件2）。
五、招聘程序
（一）公开报名和资格审查
1.报名时间：2023年5月23日—2023年5月30日；
2.报名方式：网上报名。应聘者可登陆牟平区政府网站（http://www.muping.gov.cn/）或烟台瑞通劳务派遣有限公司微信公众号下载并填写《烟台新润华投资集团有限公司及下属单位公开招聘报名表》（附件1），与本人身份证、本人户口信息页、学历学位证书、专业技术资格证书、执（职）业资格证书等相关证件（证明）电子扫描件一并发送至指定邮箱：3170835944@qq.com（邮件主题请注明“应聘单位－应聘岗位－姓名”）。上述报名时间以具体收到邮件时间为准；
3.资格审查：报名者需提供《烟台新润华投资集团有限公司及下属单位公开招聘报名表》（一式二份），并提供本人居民身份证、户口簿或经当地公安部门盖章的集体户口簿首页和本人户口信息页、学历学位证书、专业技术资格证书、执（职）业资格证书等相关证件（证明）原件及复印件、一寸近期正面免冠彩照2张。报名者提供的各类证件及填写的有关情况必须真实、有效。提供虚假、无效证件，证件不全或提供证件与报考资格条件不相符者，不能通过报名资格审核。
（二）面试
1.面试时间另行通知；
2.面试通知：通过电话或短信方式逐一通知报名者，未通过资格审查者不予参加面试；
3.面试形式及内容：面试由烟台瑞通劳务派遣有限公司组织，面试采取结构化面试方法，面试主要考察应聘者职业道德、专业知识、业务能力、口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等；
4.面试成绩于本场面试结束后公布，根据面试成绩分岗位由高分到低分按照不高于1:2比例确定进入考察范围人员名单。
（三）体检
1.体检的组织：体检工作由烟台瑞通劳务派遣有限公司组织实施，参照公务员录用体检通用标准执行；
2.体检结果的运用：体检不合格者淘汰，合格者进入考察环节。体检对象不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃应聘。
（四）考察
委托第三方背调公司对体检合格者进行考察，主要考察思想政治表现、道德品质、业务能力、工作业绩等情况。
（五）公示、聘用
1.公示途径及时限：拟聘用人员名单通过牟平区政府网站（http://www.muping.gov.cn/）向社会进行公示，公示期5天。公示期满后，报牟平区人社局备案；
2.聘用：公示期内没有反映问题或反映问题经查实不影响聘用的，按程序办理聘用手续；对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。被聘用人员无正当理由逾期不报到或弄虚作假，则取消聘用资格，并不再递补。
六、薪酬待遇
（一）薪酬
薪资面议
（二）其他待遇
1.法定福利；
2.节日福利；
3.防暑降温；
4.取暖补贴；
5.其他福利。
七、注意事项
（一）应聘者持有效期内的二代身份证报名，报名与应聘使用的身份证必须一致。
（二）应聘者在资格审查中提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假应聘申请资料的，一经查实，取消应聘资格。
（三）应聘者对公布、公示内容有异议的，可在公布、公示之日起3日内向烟台市牟平区国有资产监督管理局反映。
（四）本次人员招聘工作咨询电话：0535-4286157；监督电话：0535-4282801。
附件1：烟台新润华投资集团有限公司及下属单位公开招聘报名表.docx
附件2：烟台新润华投资集团有限公司及下属单位招聘工作人员岗位需求表.xls
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附件：
附件1：烟台新润华投资集团有限公司及下属单位公开招聘报名表.docx
附件2：烟台新润华投资集团有限公司及下属单位招聘工作人员岗位需求表.xls
原标题：烟台新润华投资集团有限公司及下属单位公开招聘简章
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