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关于招聘丽江机场劳务派遣特种车辆操作员的公告
根据工作需要，公司决定面向社会公开招聘特种车辆操作员（劳务派遣）。现将有关事项公告如下：
一、招录基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍。
（二）年龄不低于18周岁。
（三）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
（四）身体健康，体检合格；无吸毒史，无传染病或重大疾病,具备岗位要求的身体条件；无色盲色弱，能适应倒班工作需要；身体裸露部位无纹身。
（五）遵纪守法、诚实守信，具备良好品质和职业道德，有较强的工作责任感、敬业精神以及良好的的团队合作精神，能吃苦耐劳、服从安排。本人无不良恶习及违法犯罪记录。
（六）语言表达流畅，具备相关岗位招聘人员资质要求，符合劳务派遣岗位聘用及上岗条件。
（七）有工作单位的，在录用后需与原工作单位解除劳动合同，并办理失业证或就业创业证。
二、招聘岗位及具体要求
（一）招录岗位
劳务派遣特种车辆操作员：9人。
（二）岗位职责
负责配合丽江机场车队班组完成包括摆渡车、清水车、污水车、机组摆渡车等机场各型特种车辆的操作、维护、保养等日常操作工作。
（三）岗位具体要求
1.年龄：
（1）持有b1/b2驾驶证人员：年龄限制在35周岁及以下；
（2）持有a1/a2驾驶证人员：年龄限制在40周岁及以下。
2.学历及资质：
（1）持有有效的b1/b2驾驶证人员：应具有中专/高中同等(含)以上学历,专业不限，且有3年以上车辆驾驶经验；
（2）持有有效的a1/a2驾驶证人员，应具有中专/高中同等(含)以上学历,专业不限，且有5年以上车辆驾驶经验；
（四）同等条件下，优先录用持有有效a1驾驶证人员。
（五）有下列情形之一者不予招录：
1.有较为严重的个人不良信用记录的，被执法执纪部门立案正在审查的。
2.被纳入失信被执行人名单的。
3.有大额网络借贷（5万元以上），有较为严重的个人不良信用记录、网络赌博行为的。
4.有酒驾、醉驾及严重交通肇事行为的，法律法规和有关政策规定的其他情形的人员。
三、工作地点
工作地点：丽江三义国际机场。
四、用工模式及薪资待遇
（一）用工模式：劳务派遣，派遣至丽江机场工作。
（二）薪资待遇（税前）：基本工资（1750元/月）+岗位工资（1250元）+月度绩效工资（含餐补2000元/月）+年度绩效工资（800元/月）。学历工资、技术技能附加工资按员工个人情况单独核定。试用期自劳动合同签订之日起3个月，试用期内不享受月度绩效工资、年度绩效工资。
（三）入职后购买五险一金（个人承担部分从薪资待遇中扣除，单位承担部分由公司承担）。
（四）勤务模式根据具体工作安排调整（综合计算工时）。
五、报名方式
（一）报名：应聘者填报《个人简历表》和《应聘人员报名表》（详见附件），按要求填写完整，并将下列报名材料扫描件存入一个文件夹（文件夹名称格式为：姓名+应聘岗位，如：张三-特种车辆操作员）内压缩后一并发送至邮箱：475828034@qq.com，邮件主题为“姓名+应聘岗位”。
报名材料：
1.《个人简历表》（详见附件1）。
2.《应聘人员报名表》（详见附件2）。
3.个人有效的身份证件（正反面）、b1及以上驾驶证、毕业证、学位证、教育部学历证书电子注册备案表（查询网址：http://www.chsi.com.cn/）和其他相关证书。
4.无犯罪记录证明。
扫描件均使用*.pdf格式文件，照片均使用*.jpg格式文件。单个文件大小不超过500kb，要求清晰可辨识相关信息。每一份文件（照片）单独命名，命名格式：姓名+证件/表格名称。
报名时间：2024年4月10日15:00起至2024年4月16日17:00止。
联系电话： 孙老师：18887890033
陈老师：13578380910
（二）资格审查
根据招聘条件，对报名人员进行资格审查，应聘人员有违纪违规、材料不齐或提供虚假信息等情况的，即时取消资格。资格审查通过的将电话或短信告知，未收到电话或短信的自动视为资格审查未通过。
（三）考试环节
1.考试形式：由实操、面试两部分构成，实操、面试成绩满分各为100分。
2.分数占比：总成绩=实操占比60%+面试成绩40%，小数点后保留两位。
3.依据总成绩及岗位招聘人数从高到低确定进入背景调查、体检环节人员名单，费用自理，如有不合格者，不予录用，若有主动放弃的人员和体检不合格者，将依据总成绩依次往后进行递补。
4.考试总成绩相同时，依次按照实操成绩高低顺序排序确定。
5.考试地点：丽江三义国际机场
6.具体考试相关事宜资格审核通过后另行电话通知。
六、体检
通过考试人员须进行体检，体检在指定医院进行，具体安排和要求另行通知，费用自理，体检标准参照国家相关规定执行。
附件
附件1：《个人简历表》
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附件2：《应聘人员报名表》
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来源：https://mp.weixin.qq.com/s/z_78dmgtyhile2n0pzieog
