沈阳某技术有限公司招聘电气类岗位
招聘要求：全日制大专及以上学历，要求男性，机械类，机电一体化等相关专业，18-21毕业生优先。身体健康，吃苦耐劳。
薪资待遇：3500元左右，五险一金，高温补贴，交通补贴，采暖补贴，通讯补贴，所有福利待遇。发展平台好。
企业人力资源经理
一、职责描述
1、根据公司的实际情况和经营发展目标制定公司人力资源计划，并报主管领导及上级部门审批；
2、负责组织实施并监督公司人力资源计划;
3、负责建立畅通的沟通渠道以及有效的激励机制：
4、负责人力资源部门的日常工作，包含但不限于招聘、培训、薪酬、绩效等;
5、塑造维护和传播公司的企业文化;
6、处理公司的重大人力资源问题;
7、组织制定人力资源战略规划，参与公司重大人事决策，定期收集有关人事、招聘、培训、考核、薪酬等方面的信息,为公司重大人事决策提供信息支持;
8、完成领导交办的其他工作。
二、任职条件
1、人力资源管理专业全日制统招本科及以上学历;2、3年以上人力资源部门第一负责人工作经验;
3、有很强的计划性和执行能力;
4、具有良好的沟通协调能力、组织能力。
三、薪资待遇：5k-7k
企业行政经理
一、职责描述
1、负责制定公司计算机耗材、非生产杂品、办公用品年、月发放计划；
2、负责撰写公司各种行文、文秘书稿；
3、负责接待外宾来公司参观、访问、考察；
4、负责办理公司用印、介绍信及批转信件；
5、负责合理配置公司办公室，考核办公室使用情况；
6、负责编制年度公司绿化/保洁计划；
7、制订公司行政预算，安排办公用品采购及发放;对公司固定资产进行盘点和管理；
8、及时做好办公区日常管理、维护。
二、任职要求
1、全日制统招本科及以上学历，有五年或五年以上相关工作经历；
2、掌握商务礼仪、公文写作、行政管理方面专业知识；
3、具有良好的书面、口头表达能力、执行能力和组织协调能力，形象气质佳；
4、有正规媒体机构从业经验者优先。
三、薪资待遇：5k-7k
某烟厂
招聘要求：
办公室岗位和车间工人岗，退伍兵（优先）。应往届本科、大专以上学历可咨询，30岁以下、男女不限。根据个人能力及工作表现有转正机会。薪资待遇：4000左右，五险一金。其他福利待遇。工作地点:东北地区
沈阳某公司资料员与监理员
招聘要求：男女不限，32周岁以内，本科及以上学历（优秀学员可放宽至大专学历），土木工程、建筑工程技术、工程管理、道路桥梁、工程造价，电气、自动化、采暖通风、环境工程等建筑类相关专业优先。熟悉电脑办公软件，有责任心，有工程资料整理经验及办公室管理经验优先。
薪资待遇：2500-3500，五险一金，各种补助及其他福利待遇提供食宿，单休。
沈阳某电气集团招聘财务人员与工艺设计员
招聘要求：
1.财务专员：要求本科及以上学历，35周岁以内，试用期2800元，转正月薪3500-5000。五险。早九晚六，双休，市内五区免费通勤。各项福利丰厚，晋升空间大，会计、审计专业优先考虑。
2.设计人员：要求本科及以上学历，35周岁以内，8小时工作制，双休，试用期月工资4000+，入职五险。福利待遇优厚。机械、电气、材料形成专业，绝缘专业优先。
沈阳某外企招聘人事专员
招聘要求：本科以上学历，男女不限，专业不限，要求会开车，有一年以上人事相关经验
工作时间：早九晚六，周末双休
薪资待遇：4k-5k，五险一金
工作地点：沈阳
供电招聘运维岗
一、招聘要求：
1、男女不限，20-28周岁，专科及以上学历，计算机、通信、软件、测绘、电力、电子工程、电气自动化等相关专业优先。二、岗位职能：1、供电公司电力应用系统数据的统计、汇总、分析、异常处理。2、电力公司日常工作的安排与电力系统的维护。3、负责供电公司电力设备的安装调试、故障排查、维修检修工作
二、薪资待遇：
试用期三个月，试用期工资2500左右；转正后根据学历、能力、职务不等第一年基本薪资3000-4000元左右，第二年综合工资4000-5000元左右。公司实行定岗定级，待遇逐级、逐年增加。保险根据地方政策缴纳五险
三、提供住宿，周单休。
四、培训时间：1-3个月。
企业融合部经理
一、职责描述
1、配合部门负责人处理及维护重要客户的公关关系；2、配合部门负责人进行线上市场调研与完成战略规划，以及负责对交办事项跟进；3、配合部门业务开展，准确把握客户需求，能够开拓寻求新的商业机会；4、与客户建立良好的沟通和管理机制，维护客户关系；5、完成领导交办的其他工作。
二、任职条件
1、全日制统招本科及以上学历，有3年以上工作经验；2、中文、文秘、行政或工商管理等相关专业优先，熟练掌握ppt，word，excel等电脑应用；3、有较强的执行力，抗压力强，较高的职业素养和保密意识；4、具有良好的书面、口头表达能力。具备亲和力与服务意识、较强的沟通、协调能力。
三、薪资待遇：5k-7k
某高端企业
招聘岗位:行政职能和设计研发人员
要求条件:全日制硕士研究生及以上学历应届生，男女不限，理工科专业，26岁以内。福利待遇:6k-8k左右，五险一金，高温补贴，采暖补贴。正常班，双休，年终奖等所有福利待遇优。
某高端企业
一.招聘岗位:技术支持工程师
二.要求条件：
全日制本科及以上学历(条件优秀大专生可以研究)，男，勤奋好学，计算机类，电子信息工程，通信工程类，光传输类相关专业。(优秀大专生可以放宽)
三.福利待遇:
转正薪资4000-6000元。五险一金，包住，交通补贴，通讯补贴，采暖补贴，年底奖等福利待遇都有，有师傅带。
某勘测公司
岗位：测量
要求：大专及以上，35周岁以内，男女不限，有测量测绘相关经验，应届生专业符合可无经验。
待遇：4k-5k
工作地址：沈阳
大连某金融机构
招聘岗位：系统维护、业务支持、业务辅助、坐席代表、综合柜员、客户经理。
专业要求：
系统维护：计算机、信息与通信工程等相关专业其它岗位：金融学、会计学、统计学、经济学、法学、工学、数学及应用数学等专业。其他要求：应届毕业生优先
福利待遇：以各地实际福利待遇为准
工作地点：沈阳、大连、营口等
某集团分公司
岗位：行政文职
要求：全日制本科以上学历，20.21届毕业生可无相关工作经验，土木工程相关专业，非相关专业可议。。。
待遇：六险二金，险后4000以上，双休法休，等各种补助，节假日福利。
企业测试工程师
一、职责描述：
1.主导新机型验证、评估、测试，试产过程全程跟踪；2.负责产品的测试需求分析，制定测试流程规范，建立测试环境，保证测试工作的顺利进行，测试作业指导书制作；3.测试程序编写、维护，测试工具/设备维护；4.生产线测试设备疑难故障排除，测试设备性能的改进，测试站设备的巡检。
二、任职要求：
1.全日制统招本科及以上学历，2年以上测试工作经验；2.熟悉软硬件相关测试知识（特别是linux操作系统），熟悉电子线路、零部件硬件知识，熟悉测试理论知识；3.有一定的编程基础，能独立编写程序及测试，熟悉qtp、loadrunner等自动化测试工具。
三、薪资待遇：4k-5k
某军区医院
一、基本要求：男女不限，28周岁以内，大专及以上学历，有护士证。有经验者可优先考虑。
二、薪资待遇：4000～7000之间（由于所处科室不同存在上下差值），五险一金。
持证小班实操30-60工作日。
三、工作地点：省会城市或者户籍所在地就近地原则。
医疗运维工程师
一、基本要求：32周岁以内，男女比例10:1、大专以上学历
二、福利待遇：综合薪资在4000-10000元/月，五险一金，节假日福利，带薪休假，绩效提成等，具体执行标准根据当地医院或维护公司执行标准而定。主要负责医院医疗设备运行、维护、定期故障检查等。
三、工作地点：省会城市或各地医院及运维公司工作
5g通信工程师
一、招收条件：
1、基本要求：男女比例5:1，30周岁以内，大专及以上学历。对计算机感兴趣，且有计算机基础；
二、培训时间：4-6周；
三、工资待遇：新入职年薪：4—6万（根据学习成绩定初期收入）次年6—8万。三年后月薪过万（通信行业待遇可参照各大招聘网站真实招聘薪资数据）
四、报名材料：身份证，蓝底照片，学历证书、个人简历。
五、就业保证：入学签订培训就业协议，完善的就业机制。
【注】通信工程师属技术型工作岗位，不吃青春饭，专业技能越好，参与项目越多，越受通信行业青睐，随着5g时代来临，5g通信技术应用落地范畴将迎来爆发，5g通信工程师行业薪资、未来机遇、自身发展大有可为。
航空空乘，航空安全员（退伍军优先录取）
待遇：综合月薪8000至12000，五险一金。享受航司所有福利，过节费，生日福利，年终奖，免费机票，亲属折扣机票等。
要求：
1、身高:女性163cm -175cm;男性175cm -185cm。2、年龄：18周岁到25周岁。3、外形：形象气质佳，男性要求体能优秀a。4、面部及身体暴露部分无明显瘢痕、胎记、皮疹、体斑、纹身、及色素异常;无明显的“o”型和“x”型腿。
二、培训时间：1-3个月，3-6个月。
三、工作性质为航空公司直签。
直签单位：中国国际航空、中国南方航空、海南航空、中国东方航空等各大航空公司。
中铁方向
全国招生，全国安置，超值服务，长期项目。
一、招聘岗位：
试验检测员（安全管理）技术员（电气工程及自动化）、采购员（物资管理）、机管员（物资管理）、安全管理员（安全管理）、办公室干事（财务、会计）。
注：根据人岗匹配原则决定。
二、招生条件：
1、28周岁以内，男女不限（有经验者可以放宽35岁）；2、专科以上学历；3、土木类、测绘类、安全科学与工程类、造价类、机械类、电气类、交通运输类、工商管理类（工商管理，会计）、科学管理类（文秘）、汉语言文学、思想政治教育等专业；4、有无工作经验不限，身体健康，无违法犯罪历史，无陋习，无可见纹身；5、有以下资格证优先录职；探伤2级以上证书、土建结构沉降、隧道结构收敛探测资质、接触网/网接地线操作证或高低压双证，安监局签发的制冷专业制冷证、焊工证等各类技能证书；消防培训证书（报警、气体、喷淋）。会计资格证等。（经基地培训后岗位匹配整体以人事命令为准）
中粮方向
1.招聘职位：营销人员，财务人员，技术人员等。（经培训后具体岗位根据人岗匹配原则）。
2.招聘要求：大专及以上学历，男女不限，28周岁以内（优秀人才可放宽）。如行政，人事，财务，设计，农业可优先辅培。工作经验不限。身体健康，无犯罪史。无纹身。
3.有相关资格证书优先。
轨道车司机
一、电力机车司机、内燃机司机、轨道车司机
1.铁路（j5内燃机司机），要求男，大专及以上学历，年龄18-28周岁，身高168cm以上，正本工资7000-12000元/月左右。2.铁路（j6电力机车司机），要求男，大专及以上学历，年龄18-28周岁，身高168cm以上，正本工资7000-12000元/月左右。3.铁路（l3轨道车司机），要求男，中专及以上学历，中专学历须相关专业，年龄18-30周岁，身高165cm以上，正本工资6000-8000元/月左右。
二、报名条件
1、要求男性，年龄18-28周岁，身高1.68米以上，大专及以学上历；轨道车司机l3中专学历须相关专业。2、热爱铁路事业，能够适应铁路工作环境。3、身体健康，无传染?病疾及精神?疾病?。
三、培训时长：培训3一6个?月左右,?军事管化管理。考试前有强化训练周。
四、组织考试：每年两次考试（轨道车司机l3四次考试），只考两门理论知识。
五、就业方向
?推荐到对口实习就业注：长期培训安置以上岗位，入校签订培训就业协议。
点击下方二维码，添加工作人员微信咨询
（二维码是滚动式二维码）
抢抓机遇，增创优势，再创辉煌。
携手2021年，为梦想启程！
联系电话：15541069577、13842103870
17742107302、13130866559、13842146408
圣麟人力
辽宁圣麟是一家中高端猎头公司（简称圣麟猎头），其前身是山东航铁集团。公司致力于航空、银行、央企、国企等行业，提供专业型，技能型的人才招聘，是集人力资源服务为一体的多元化猎头公司。公司注册资金500万元，位于辽宁朝阳建平顺泰小区商网41-5。推荐就业率高达95%以上。已成为航空、央企、国企等行业人才摇篮。
