教师招聘网权威发布《2019安徽合肥工业大学出版社招聘公告》（全文共1670字），更多2019安徽合肥工业大学出版社招聘公告相关文档资源请访问无忧考网教师招聘频道。
【导语】2019安徽合肥工业大学出版社招聘12人，报名截止日期为2019年11月17日。无忧考网现将招聘公告原文发布如下：
合肥工业大学出版社2002年3月成立，由教育部主管、合肥工业大学主办。出版社本着“书香斛兵，以文化人”的使命担当，坚持“以教育出版为主体，学术出版和大众出版为两翼”的发展理念。
因发展需要，拟对下列岗位进行招聘，招聘人数12人。虚位以待，就等你!
一、岗位需求
1.图书编辑岗位：10人;
专业背景：
(1)经济、管理、中文、外语、新闻出版类2名;
(2)数学物理、土木资环、机械电气、计算机信息、化工、生物食品、医学类6名;
(3)数字出版、设计类2名;
研究生及以上学历，有出版社三年以上工作经验且有成功工作案例者优先录用，特别优秀的条件可适当放宽。
2.市场营销岗位：1人;
专业背景：广告传媒、市场营销类;本科及以上学历。
3.法务及人力资源管理：1人;
专业背景：人力资源管理、行政管理、法学等;本科及以上学历,党员;学生干部优先考虑。
二、岗位职责
1.图书编辑岗位职责
(1)承担相关专业板块图书的选题组稿策划和书稿编辑加工。
(2)负责部门出版项目的实施、维护及协助营销推广等工作。
(3)完成年度文字编辑加工任务等。
2.市场营销岗位职责：
(1)负责片区销售管理工作，独立完成部门下达的年度任务指标，负责片区客户的规划、管理与维护，以及业务的风险把控。负责片区市场开拓，开展相应的图书推广活动，具备优秀的新媒体资源拓展能力，有良好的新媒体资源。
(2)精通微信、微博、知乎、抖音、豆瓣、小红书等新媒体平台，了解平台运营规则及推广方式，有成功自媒体运营案例者优先。熟悉图书营销流程，能够把握图书的整体营销节奏，掌握新媒体文案写作方法。
(3)负责专业网店、官方旗舰店的整体规划、营销、推广等系统经营工作，并完成销售指标。负责线上渠道重点图书产品的运营推广，每月上报电子商务的销售业绩和经营状况。
3.法务及人力资源管理岗位职责：
(1)合同、制度等合法性审查以及法律风险评估相关工作;参与招标文件、重要社级合同等文本的起草、修订。
(2)侵权、被侵权涉诉事务的综合处理，参与涉诉、涉仲裁法律事务的综合管理;
(3)负责出版社重要报告的撰写，信息及工作简报撰写工作，统筹管理全社公务文件收发及档案管理等相关工作。
(4)负责全社人事与人力资源，建立和维护人才信息库。
三、任职条件
1.遵纪守法，品德优良，身心健康。
2.相关专业毕业，高水平大学全日制本科及以上学历。
3.具有较强的文字功底及编辑能力，完成图书的选题、组稿及编辑加工等工作。
4.具有较强的社会活动能力、人际交往能力、语言表达能力;具体较强的责任意识、竞争意识、团队合作精神;性格开朗，热爱编辑出版工作，勇于挑战自我。
5.具有编辑、校对相关工作经验，有出版专业职业资格中级证书优先录用，年龄不超过40岁。
四、薪酬待遇
1.企业编制，合同制，其中市场营销岗位与人力资源管理岗位编制属图书代办站。
2.薪酬结构：基本工资+岗位工资+年终绩效。
3.工作地点：合肥。
五、其他事项
1.有意者请将个人简历、一寸近照、学历学位证明及身份证复印件等报名材料发送至309674440@qq.com。我公司将根据应聘情况，择优面试，具体时间另行通知。未录用者资料恕不退还。
2.单位地址：合肥工业大学出版社有限责任公司，合肥市屯溪路193号，联系人：储老师、张老师，联系电话：0551-62903038、62903975，邮编：230009;
3.报名截止日期2019年11月17日。
合肥工业大学出版社有限责任公司
图书代办站
2019年10月21日
