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2021广西玉林市北流市发展和改革局补充招聘协管员公告

2021-07-22 10:16:51 人阅读

一、招聘人数

本次招聘协管员3人,具体岗位及人数详见附件。

二、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,品行端正;

(三)年龄男性18周岁以上、45周岁以下;女性18周岁以上、35周岁以下。

(四)大专及以上学历;

(五)具有正常履行岗位职责的身体条件;

(六)工作责任心强,有团队精神,具备一定的沟通能力,具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神,服从组织分配;

有下列情形之一的人员,不得报考:

1.本人或家庭成员、主要社会关系参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

2.编造、散布有损国家声誉、不同意党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;

3.受过刑事处罚或者治安管理处罚的;

4.曾被国家机关、事业单位开除、辞退的;

5.本人患有重大疾病、精神疾病及传染病的;

6.其他不适宜从事协管员工作的情形。

三、招聘范围

北流市(户籍地或居住地为准)。

四、招聘办法

(一)发布招聘公告

由市发展和改革局在北流政府门户网及市人力资和社会保障局、市发展和改革局办公场所发布公告。

(二)报名

1.报名及资格审查方式

采取现场报名及现场资格审查的方式进行。报考者填写《北流市发展和改革局公开招聘协管员报名登记表》,在确认填写真实准确的报名信息后,提交报名登记表。报名资格审核人员对报考者现场进行资格审查,并在《报名登记表》上签署是否同意报考的意见。

本次报考不接受电话报名、邮寄或电子邮件等其他形式报名。报名所提交的申请材料必须真实、准确。报考人员提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消报考或应聘资格,责任由报考者自负。

2.报名时间及地点

报名时间:2021年7月21日---7月23日,7月26日---27日(上午8:30-11:30,下午3:00-5:30),逾期不再受理。

报名地点:市发展和改革局(地址:北流市永安西路1号),电话:6225485。

3.报名需提交的材料

报名时需要提供以下材料原件和复印件(证件原件于查验后返还,证明收原件):

⑴《报名登记表》(报名现场填写);

⑵身份证;

⑶户口簿或居住证明(证明须居住社区工作人员签名并盖公章);

⑷学历证书;

⑸近期一寸免冠正面标准彩色照片4张;

⑹与用人单位签订了聘用合同或劳动合同的人员还需提交所在单位同意报考的证明(证明须经单位负责人签名并加盖公章)。

(三)面试

1.确定面试人选

面试人选原则上按招聘计划数1:3的比例确定。如的通过报名资格审核的人数不达招聘岗位计划数1:3比例,经市发展和改革局领导班子集体讨论同意后全部进入面试;如通过报名资格审核的人数和招聘岗位计划数超过1:3的比例,依次按学历高低、从事相应专业工作时间长短先后次序确定面试人选。

2.面试方式

面试采取结构化面试方式进行。主要测试相关工作知识、临场应变、分析判断、语言表达能力。成绩满分为100分。面试合格分数为60分。

3.面试时间和地点

在面试通知中明确。

4.面试组织与制定面试工作方案

由市发展和改革局组织实施。面试结束当天在市发展和改革局张榜公布面试成绩。

5.面试试题命制

面试试题由市发展和改革局按入围方式封闭命制。试题的命制及运送、交接、保管、回收严格按保密规定办理。

6.面试考官组成方式

每个考场成立面试考官小组。面试考官为7人,其中主考官1人。

面试组织实施单位及有关人员必须对面试考官名单进行保密,严格实行考官、考生双抽签制度,面试考官(含主考官)实行考前现场随机抽签确定。考生实行现场抽签确定面试顺序,按抽签序号出场面试(面试时不公布考生姓名)。

7.面试要求

面试考生按抽签顺序出场面试,不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息。凡透露本人姓名的,面试成绩按零分处理,其余按扣3分处理。

(四)考核和体检

1.确定考核人选。根据面试成绩从高分到低分按招聘岗位人数1:1的比例确定。如面试成绩相同,按照确定面试人选的办法确定考核人选。

2.考核。考核由市发展和改革局负责。主要通过查阅报考者个人档案和提交证明材料等政审方式进行。

3.体检。市发展和改革局负责组织考核合格人员到县级以上具有相当资质的医疗机构进行体检。体检费由考生自理。体检按广西入职体检标准进行。

体检或考察不合格的,不能确定为聘用人选。空缺岗位可按面试合格总成绩从高分到低分顺序依次递补。

(五)公示及聘用

经面试、考核和体检合格,由市发展和改革局对拟聘用人员名单在北流政府门户网进行公示。公示期5个工作日。公示包括招聘单位、拟聘用人员姓名、性别、民族、出生年月、学历、学位、毕业院校及专业、面试成绩、排名、备注等。公示期满无异议的,用人单位按照《劳动合同法》的规定,与编外聘用人员在平等自愿、协商一致的基础上一式三份签订劳动合同,双方各执一份,一份存入个人档案。签到劳动合同后,主管部门或用人单位填写《北流市机关事业单位编外聘用人员增员表》(见附件2),于7个工作日内报市委编办、市人社局、市财政局备案。

五、聘用待遇

被聘用人员在聘用期间的工资福利列入市财政预算,月工资1600元(含个人应缴社保费)。聘用单位和聘用人员按规定缴交社会保险费。

六、其他事项

(一)参加本次招聘面试而未被聘用的应聘人员,按照面试成绩排序候聘,自面试成绩公布之日起一年以内,如出现岗位人员空缺,可从候聘人员中按面试成绩从高分到低分依次递补人员进入考核、体检。考核、体检、公示、聘用办法和聘用待遇按本公告规定执行。

(二)疫情防控注意事项

根据当前疫情防控工作的要求,考生在报名、面试、体检等相关环节须按疫情防控的有关2021年7月21日规定(如佩带口罩、测温、出示健康码等)进行。

(三)咨询及监督电话

咨询电话:6225485(市发展和改革局办公室)

监督电话:6200783(驻市发改局纪检监察组)

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