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武汉城市圈新闻中心记者招聘公告

新闻中心招聘信息 新闻中心 2021-11-24 22:42:12 74人阅读

因事业发展需要,长江日报报业集团面向社会公开招聘9名武汉城市圈新闻中心记者。现将有关事项公告如下:

一、报名基本条件

1.热爱党的新闻舆论工作,价值观端正,综合素质好,具有强烈事业心、责任感,有良好职业道德;

2.中共党员;

3.具有全日制本科及以上学历,年龄原则上不超过35周岁;

4.有3年及以上媒体正式工作经历。二、岗位要求

1.在鄂州、孝感、黄冈、咸宁、仙桃、天门、潜江等市驻地工作为主;

2.具有敏感的新闻发现与采访能力,有较强的文字写作能力,以及选题策划、舆论导向把关和新闻报道组织能力,能熟练运用文字、图片、直播、音频、视频等全媒体报道手段;

3.具有良好的合作沟通意识、组织协调能力和资源整合能力;

4.身体健康,能适应新闻媒体行业工作状态。

三、招聘程序

1.网上报名

在长江网(www.cjn.cn)下载《长江日报报业集团武汉城市圈新闻中心记者招聘报名登记表》并按要求填写。同时提供,拟报名驻地城市工作设想(2000字以上)、学历学位证书(含学信网学历认证)、获奖证书、各类资格证书、个人新闻代表作、重要工作项目成果及其他证明个人能力的材料,一同发至电子邮箱cjnrlzy@163.com。咨询电话:027-85695445、027-85693196。报名截止时间为2021年12月31日。

2.简历筛选

在报名截止后,将对报名简历进行初步筛选,并通过邮箱或电话形式通知符合条件的人员,请务必通过“大武汉”客户端、“长江网”小程序及官方微信关注相关信息,保持通讯畅通。

3.按面试、岗位能力测试评估(2周时间)、体检、聘用程序进行。

4.待遇:享受长报集团采编岗位相应的薪酬福利待遇。

长江日报报业集团2021年11月17日

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清捞工人划着清捞船,打捞红旗湖湖面上的枯草、断草。

长江日报记者何晓刚 摄

离红旗湖岸边不远处的湿地景观内,黑水鸡在觅食。

□ 长江日报见习记者杨丝涵 通讯员甘思麒

治理是否有成效,要看鸟往哪儿飞,鱼往哪儿游。11月15日,长江日报记者乘坐湖面清捞船深入武汉汤逊湖流域综合治理一期示范段红旗湖湿地,切身感受“鱼翔浅底”的生态自然景观。

■ 鱼翔浅底、水鸟翱翔

1.37平方公里生态湿地尽显自然之美

作为武汉市重大项目,汤逊湖流域综合治理一期工程于2020年9月开工建设,工程包括沿湖59个排水口截污改造、汤逊湖的子湖红旗湖1.37平方公里生态净化。

11月15日清晨6时30分,碧波荡漾的红旗湖上,一天的湖面水草清理工作开始了。40名清捞工人划着清捞船散布在湖面各处,将漂浮在湖面的枯草、断草打捞起来。离岸边不远处的湿地景观内,黑水鸡等水鸟正在芦苇间穿梭觅食,低空飞行的白鹭也时不时扎进水里捕鱼。

武汉生态环境投资发展集团有限公司所属碧水集团项目负责人殷振介绍,汤逊湖是亚洲第一大城市内湖,其水域面积47.6平方公里,历史上兼具调蓄、灌溉、航运、城乡供水等多重功能。随着城市不断发展演变,受雨污混接、初雨径流污染、湖区围垦养殖等影响,汤逊湖沿湖排污、水质恶化等问题开始出现。工程启动前,红旗湖为ⅴ类水质。

红旗湖是汤逊湖的一个子湖,汤逊湖流域综合治理一期工程项目属于汤逊湖先导示范项目。按照“治湖先治湾”原则,先治理红旗湖,目的是将其作为主湖生态缓冲区,削减排入主湖的污染负荷,净化湖体自身水质,实现红旗湖水质达标。

经过系统治理后,红旗湖目前的水质得到较大改善,透明度较高。即便在湖中深水区,透明度也达到了2米。

波光粼粼的水面下,苦草、马来眼子菜清晰可见。记者把手伸入水中,能明显感受到沉水植被跟随水流的浮动。放眼望去,沿岸的芦苇、美人蕉等挺水植物高高低低、错落有致,一派野趣横生的自然景象。

■ 最大限度降低入湖污染

沿湖排水口变“聪明”

如此美景得益于一场正在进行的截污“手术”。

记者在一处排水口截污改造现场看到,排水口上方的智能分流井上有3名施工人员在进行调试。该分流井为长方体,内部设有雷达液位计,外部则设有光学雨量计和3个仪表盘。

“他们正在对排水口进行智能化改造。”殷振介绍,为了减少入湖污染,经现场勘查后,汤逊湖沿湖59个排水口要进行生态化、智能化改造。“改造排水口的目的是让其变得‘聪明’。目前正在使用的智能分流井可通过光学雨量计和雷达液位计自动检测雨量大小,从而实现雨污分流。”

据介绍,天晴时,智能分流井可让污水直接通过污水管道进入污水处理厂。如遇下雨天,智能分流井则会先对污染浓度较高的初期雨水“放行”,让其进入污水处理厂,后“放行”较为干净的雨水入湖。如碰上汛期急需排湖,智能分流井还可通过网络实现远程控制,节省人力和时间。

目前,各排水口经合并、改造后,共建设完成52个智能分流井。近百名工人正在奋力加快工程建设,全力冲刺第四季度,确保该项目年内完工。

■ “术”后养护

百万平方米水生植物湖中“安家”

为了使汤逊湖回归自然生态状态,“手术”后的养护必不可少。

“治理湖泊后,黑水鸡等水鸟数量大增。”殷振说,红旗湖治理前期正值春季,湖水水位降至50厘米。为了抢占植被种植最佳时期,300多名工人背着苦草、马来眼子菜等,在水里站成排,走一步插一株,种植过程长达1个月。“种植完成后,我们对红旗湖进行补水,并安排维保人员每天进行维护,确保植被正常生长。”

目前,红旗湖生态净化工程已基本完工,湖区内种植了约90万平方米沉水植物和约10万平方米挺水植物,并投放了2.4万尾食肉鱼类,以控制食草类鱼类“疯长”,避免水生植物被啃食,同时补充了虾类及贝类生物,构建完整生态系统。湖区还设置了10个浅滩湿地,为鸟类提供了生存及迁徙停留空间。碧水集团相关负责人表示,通过对红旗湖的生态系统重塑,并采取相应的维护和管养,汤逊湖有望重现“一湖碧波半湖山光”的景象。

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长江日报讯(记者龚萍 通讯员宋钰 阎鹏 李镰呈)为大力营造对标先进、比学赶超的良好氛围,即日起,2021年度“武汉市文明施工标杆工地、优良工地评比”活动正式启动,符合条件的工地可上网报名。

此次评比活动的时间为11月15日至12月31日,凡获评过2021年月度红旗工地的各类型建设工程项目均可参评。

此次评比活动计划评出“武汉市文明施工标杆工地”30个、“武汉市文明施工优良工地”70个。其中,30名“武汉市文明施工标杆工地”项目经理自动当选为“武汉市文明施工优秀项目经理”。

本次活动还将联合长江日报首次设立网络评选,在100个入围项目中开展网络单项奖评选。通过长江日报“大武汉”app开辟的投票平台,市民可就“最美围墙”“最美绿化”“最齐分区”“最佳覆盖”“最净冲洗”“最智施工”等6个单项奖进行网络投票。最终,综合票选和项目常态化保持情况,评选出单项奖各5个。

有意参评的项目,请在11月23日之前将填写完毕并盖章的《2021年度文明施工标杆工地检查(自查)表》扫描件,以及体现本工地文明施工优秀做法的视频或图片介绍发送至报名指定电子邮箱whgdzz@126.com,收到邮件回复确认后,视为报名成功。

此次评比活动由市建设工地文明施工工作领导小组办公室统筹、市文明施工专班负责组织实施,各区专班组织辖区项目参评工作。

长江日报记者从市城乡建设局了解到,今年4月起,全市开展争创“武汉市文明施工标杆工地”活动,共有近400个工地被评为月度红旗工地,营造出争创文明施工标杆的行业氛围,全市工地文明施工得到进一步增强。

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“文明施工标杆工地”评选历程视频

将在“大武汉”app展播

此次评选活动分为报名海选、筛选入围、综合评定、展示颁奖等4个环节。

报名海选阶段,参评项目应在11月23日之前将报名资料发送至报名指定电子邮箱whgdzz@126.com,视频长度不超过2分钟,图片不超过30幅。采用视频报名形式的,视频文件应以申报项目全称命名,每个画面展示的内容应配有字幕;采用图片报名形式的,每张图片以图片内容命名后,打包压缩以申报项目全称命名。

如项目拟参评年度“文明施工标杆工地”,报名资料还应包含下列亮点之一:施工现场采用智能化喷淋设备并对接市级相关平台,处于正常使用状态;使用“防尘天幕”“三棚一帘”等新措施、工艺;基坑作业安全生产、文明施工使用全过程视频监控监管;积极推广运用出土视频监控、车辆冲洗隔音减噪和冲洗智能监测。

筛选入围阶段,评审小组结合参评项目日常管理、历史检查、“红黑榜”上榜、联合惩戒及观摩示范情况,综合评选出100个入围项目。入围项目将在市城建局微信公众号及长江日报“大武汉”app上公布。

综合评定阶段,在单项网络评选开展的同时,评审小组邀请业内专家、相关人员组成专业评审团,对入围工地逐一开展综合评定。重点对入围项目的规范打围、道路硬化、裸土覆盖、车辆冲洗、降尘措施、公益宣传、智能化管理、疫情防控等方面开展综合评定,最终评选出100个工地和30名优秀项目经理。

展示颁奖阶段,对获评“文明施工标杆工地”的30个项目,其评选历程视频在长江日报“大武汉”app上进行广泛宣传,并于12月31日前对评选结果予以公示,择日集中颁发获奖证书和奖杯。

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长江日报讯(通讯员吕惠 余宇)近日,武汉亚洲心脏病医院完成了一场特殊的复杂先天性心脏病手术,借助3d打印技术,9岁男童超超(化名)“千疮百孔”的心脏又健康地跳动起来。

2012年出生的超超是一名先天性心脏病患儿。3个月大时就接受了右室双出口矫治术的他和普通孩子一样健康地成长着。然而,这来之不易的幸福因为超超再次发病戛然而止。

超超的妈妈介绍,最近1个月,超超只要稍微活动一下就胸痛,完全不能走远路。她立即带着超超来到武汉亚洲心脏病医院求诊。入院后经进一步检查发现,超超伴有左室流出道狭窄、肺动脉瓣及瓣下流出道狭窄、主动脉瓣轻度反流问题。医生建议,超超尽早进行手术治疗。

考虑到超超年龄较小,心脏内部结构复杂且伴有多处畸形,术中每一步都要慎之又慎。为了确认最佳手术方案,武汉亚洲心脏病医院先心病中心决定采用目前最先进的3d打印技术将超超的心脏进行1∶1实物还原,进行一番“实地考察”。

“具体做法是先提前采集好超超的相关影像数据,再通过软件反复地进行3d建模,最终打印出超超的心脏模型。”该院先心病中心主任张刚成说,“该模型清晰再现了超超心脏内部的精细结构。对模型进行反复研究后,我们确定了手术关键步骤,并制定科学的手术方案。”

11月5日,医生对超超成功实施了左室流出道疏通术、肺动脉重建术。目前,超超已被转入普通病房,恢复状况良好。据悉,这是武汉亚洲心脏病医院首例在3d打印技术辅助下完成的心脏外科手术。

3d打印技术是基于专业医学影像数据(ct、mri),运用特殊材料,通过逐层累加打印方式,制作出1∶1实体模型。通过3d打印技术打印出一个心脏模型,医生靠着它的“导航”将术中可能面临的复杂过程大大简化和标准化,从而精准而迅速地完成手术。

张刚成说:“3d打印好比术前的‘实景地图’。能不能下刀?从哪里下刀切口最小、恢复最快?哪个地方有窟窿、需要多大补片?看着‘地图’即一目了然。”

目前,武汉亚洲心脏病医院引进的彩色多材料3d打印机可按需创建患者特定的心血管模型,有效优化手术方案、降低手术风险。除了复杂先心病外,3d打印技术还可运用于瓣膜类疾病、大血管疾病、心脏移植、心律失常等方面,未来将有更多患者可从中受益。

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长江网(www.cjn.cn)是全国重点新闻网(运营主体为武汉长江新媒体有限公司,是武汉长江日报传媒集团有限公司全资子公司)。因事业发展需要,现面向社会诚聘全媒体采编人员(驻武汉/城市圈新闻中心)、策划文案、短视频策划编导、后期制作人员若干名。现将有关情况公告如下:

一、基本条件

1.热爱党的新闻舆论工作,价值观端正,具有强烈事业心、责任感,有良好的职业操守,综合素质好,身体健康;

2.具有良好的合作沟通意识、组织协调能力,适应媒体工作特性,学习主动性强;

3.具有全日制本科及以上学历;4.特别优秀者可适当放宽相关条件。

二、岗位要求

(一)全媒体采编人员(驻武汉/城市圈新闻中心) 若干

岗位职责:

1.负责新闻选题策划,稿件采写;2.负责长江网及其新媒体平台运营,提升阅读量、用户数、活跃度、影响力;

3.捕捉热点话题,挖掘信息价值,完成文字、图片、音视频等内容策划生产,形成有效传播转化;

4.完成交办的其他工作任务。应聘条件:

1.新闻传播学、汉语言文学、社会学等相关专业毕业,年龄原则上不超过30周岁;

2.新闻嗅觉敏锐,有良好的文字或多媒体表达能力,创意及逻辑思维能力强,能独立撰写稿件、文案,熟悉各类新媒体传播;

3.有传统媒体采编及app、微信、微博等各类新媒体工作经验者优先;

4.能独立撰写调查报道;

5.熟练使用微信编辑器、h5制作工具、photoshop、办公软件等。

注:驻城市圈新闻中心采编人员在黄石、鄂州、孝感、黄冈、咸宁、仙桃、天门、潜江等市驻地工作为主。

(二)策划文案(政务、文旅、交通、环保、城建、健康、教育、金融等领域)若干

岗位职责:

1.快速独立在相关领域拓展客户,提供新媒体产品、品牌传播和营销活动等解决方案,深度挖掘行业及市场发展契机,完成经营业绩目标;

2.完成交办的其他工作任务。应聘条件:

1.传媒、广告类相关专业,年龄原则上不超过30周岁;

2.具有较强的策略思维、创意能力、沟通协作能力、市场开拓能力,了解熟悉网络特性和网络文化,能准确把握产品优势和客户心理,独立开展宣传策划、活动营销及执行;

3.有较强的文字功底,思维敏捷,洞察力强;

4.能独立撰写项目方案;

5.实施过有影响的项目案例,有媒体、互联网或广告行业从业经验优先。

(三)短视频策划编导、后期制作若干

岗位职责:

1.短视频选题策划,脚本撰写;

2.负责各类短视频账号的内容生产和运营,有效提升短视频的传播力与平台粉丝数;

3.会拍摄剪辑,能完成各类新闻、品牌传播、营销活动的视频制作;

4.具备导摄思维,跟进协助短视频拍摄现场,有调度和控场能力;

5.完成交办的其他工作任务。应聘条件:

1.数字媒体、广播电视、影视后期、动画等专业毕业,年龄原则上不超过30周岁;

2.熟悉短视频,具备一定的策划、传播经验,有较强的创意和文案撰写能力,对短视频制作有一定的研究及思考,有呈现技巧及方法,并能根据传播效果不断优化;

3.有短视频拍摄制作经验,创作过有流量的传播内容,了解短视频平台规则玩法;

4.熟练使用专业的剪辑软件如premiere、aftereffcts等视频相关专业软件。

三、招聘程序

1.报名:在长江网(www.cjn.cn)下载《长江网(武汉长江新媒体有限公司)招聘报名登记表》并按要求填写,同时可附个人代表作品、项目成果及其他证明个人能力的材料,一同发至电子邮箱cjnrlzy@163.com。截止日期:2021年12月31日。咨询电话:027-85695445。

2.筛选简历、笔试、面试、岗位能力测试评估、体检、聘用。长江网(武汉长江新媒体有限公司)2021年11月17日

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