公招公考

6月30日，2018年嘉兴市高校毕业生就业招聘大会暨就业援助人才交流会在市人才交流市场举行。当天虽然下着大雨，但没有阻挡招聘双方参加大会的热情，147家用人单位进场设摊，为毕业生提供就业岗位2555个。据统计，当天的招聘会共接待人数611人，其中应届毕业生351人，非应届毕业生260人；本科43人，大专455人，大专以下学历113人。达成初步意向的共136人，其中当场签约的有4人。

当天上午9点多，招聘大厅内已是人头攒动。正值毕业季，加上本届招聘大会的主题是援助高校毕业生就业，从现场企业挂出的招聘简章看，半数以上的岗位是针对大专及以上学历的。

位于大桥工业园的浙江罗星实业有限公司是一家生产和销售皮革用表面处理剂的化工公司。“研发博士2名、化学硕士6名”的招聘需求颇为引人注目，是现场学历要求最高的。该公司人事经理宋建明告诉记者，由于企业自动化建设和新项目上马，急需招揽精细化工、化工工程工艺等专业的高端人才，“公司现有一位博士入职，我们希望再招几名博士、硕士，组成更强大的自主研发团队。”

除了在“招才”方面颇显诚意，“留才”上罗星实业也是做足了准备。宋建明介绍，公司今年启动了人才战略计划，对入职的高端人才实行合伙人制度，“入职的博士第一年的月薪就能达到12000元至18000元，年底根据其研发产品的销售额，直接给予分红奖励。”此外，企业的高端人才还能享受配置轿车、购房免息借款等福利。

今年夏天，“95后”的应届生将正式踏入职场。从现场随机采访的情况看，大部分年轻人更偏向大公司或是晋升前景广阔的职位。

1995年出生的吴丹红是嘉兴人，刚从杭州一所大学的国贸专业毕业，浏览了一遍招聘大会岗位信息汇总表后，她径直走向了加西贝拉压缩机有限公司的招聘摊位，递上了自己的求职简历。“这几年嘉兴发展很快，毕业了就想回来发展。”吴丹红说，“刚进职场希望能先进大公司锻炼，毕竟龙头企业对员工的培养更有计划、更正规，对今后的自我提升也更有帮助。”

除了本地学子选择回“嘉”就业，还有不少外地毕业生慕名而来。老家在河南的邵洪飞今年大专毕业，打算跟着已定居嘉兴的姐姐在这里开启职业生涯。“我学的是机电类的专业，学历不高，但可以从一线做起。”邵洪飞认为，“金蓝领”同样有很广阔的职业前景。