今年以来,高密市认真落实服务企业专员制度,聚焦企业人才用工需求,开展“四送服务”(送政策、送服务、送岗位、送信息),纾解企业用工难题,不断释放惠企政策红利,为推动企业高质量发展赋能添翼。
送政策助力企业稳岗发展。结合服务企业的部署要求,由人社服务专员带队走访豪迈集团、孚日集团等重点企业,向企业宣传解读稳岗留工、用工招聘等政策,完善企业用工需求清单,为服务企业发展提供第一手资料。将15项涉企人社政策精心制作宣讲ppt,录制服务企业专员专题讲座视频,多渠道推广播放,进一步扩大惠企政策的宣传面。到目前,全市共解决44家企业提出的用工、政策等问题15批次,为金永和精工制造、振泰集团、海宇公司等16家企业落实一次性稳定就业补贴10.6万元,为银鹰化纤、大昌纺织、五洲电气等70多家企业落实以工代训补贴720多万元。
送服务促进企业减负增效。为更好地服务企业发展,优化提升人社服务效能,让数据“多跑路”,让企业“少跑腿”。针对企业用工办理较多的就业登记业务,梳理完善流程环节,加强部门间协作,推进就业登记业务“三口合一”与“全程网办”,今年累计审核网上登记信息7000多条,减少企业跑腿约1500人次。创新企业招聘服务模式,拓展线上招聘渠道,举行2021年“春风行动”线上招聘会,发布108家企业招聘岗位信息1万余个,已招聘7000多人。先后组织七期“直播送岗”招聘活动,参加企业49家次,推送招聘岗位1.1万多个,累计参与人数40多万人次,达成初步就业意向5400多个,帮助企业缓解了用工难题。
送岗位搭建用工服务桥梁。主动对接全市用工企业,将招聘服务送上门,组织企业有序开展线下招聘活动。联合团市委、总工会、退役军人事务局等部门,共同举办线下招聘会、退役军人专场招聘会、民营企业招聘月等活动,搭建企业与劳动者合作交流的平台。组织豪迈集团等重点用工企业赴西安、济南、青岛等地开展招才引智系列活动,达成初步意向100多人,帮助企业招揽人才。组织企业开展城乡巡回招聘会,深入到柴沟镇、柏城镇等乡镇大集,推送亚豪精工机械、真又美制衣等14家乡镇企业就业岗位1000多个,现场咨询600余人次,为乡镇民营企业和农民工搭建了面对面交流的平台。
送信息畅通招工用工渠道。针对企业用工需求,完善用工需求清单,通过高密人社微信公众号,向24.5万关注用户推送企业招聘信息900多条次。组织人力资源服务机构与需工企业开展对接交流会,推动招工业务协作,目前,已向银鹰化纤、奥龙鞋业等企业输送各类人才1200多人。借助高密信息港、高密直聘网等渠道,加强求职招聘信息宣传,让更多的劳动者实现稳定就业。通过省公共就业人才服务信息系统,以短信方式向2000多名登记失业人员精准投送企业岗位信息,进一步纾解企业用工难题,促进就业与产业良性互动。(大众报业大众日报客户端记者 都镇强 报道)