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荆楚网（湖北日报网）讯（通讯员 李桦、张仁波）11月10日，笔者从麻城市卫生健康局获悉，自党史学习教育开展以来，该局把人才作为支撑发展的第一资源，持续将党史学习教育贯彻人才培养全过程，紧紧抓住引才、育才、用才文章，高质量推进医疗卫生人才队伍建设，努力打造一支医术精湛、医德高尚、服务优良的卫生人才队伍，为“健康麻城”建设提供坚强的智力支持和人才保障。

科研论文撰写培训。通讯员供图

“人才是卫生事业发展的根本和核心支撑力。”市卫生健康局相关负责人介绍，近年来，该局采取“请进来送出去”相结合的方式，加快引进和培育高质量卫生人才，从源头上补足人才总量。通过院校招聘、高层次人才引进等方式，面向社会公开招聘卫生专业技术人才，完善各医疗机构人才结构，持续为辖区医疗机构人才队伍补充“新鲜血液”。2021年度，共招聘医护人员114人。

同时，市卫生健康局致力于麻城医疗卫生人才培养，通过医联体合作、中医跟名家、西医到名院等方式，每年选派医疗卫生业务技术骨干赴湖北省人民医院、湖北省中医院、武汉大学中南医院等上级医院开展技术业务进修，在全市范围内培养一批中青年医学学科带头人，筑牢公众健康“防护门”。

2021年，该局重点选派了微创介入、肿瘤放疗、心血管、骨科、儿科、麻醉、重症医学、中医药等共137名医务人员赴市外进修学习，进一步弥补了麻城医疗卫生发展短板，填补了学科空白，为辖区百姓带来了新的医疗技术手段，让广大群众在家门口能享受到优质、便捷的医疗服务。

国家继续教育培训。通讯员供图

党建引领，不断推动医疗技术提升发展。近年来，市卫生健康局坚持以党的政治建设为统领，全面开展以“党建星、创新星、服务星、医术星、医德星”和“树名医、建名科、创名院”为内容的“五星三名”争创活动，以健康麻城建设为目标，积极推进医联体建设，引入优质医疗资源，通过院院合作、院校合作、专科合作等途经，培植具有核心争力的区域医疗中心，建立名医工作室，进一步提升了该市的医疗技术和医疗水平。

同时，大力引进、培育医疗技术人才，持续提高临床疑难重症诊疗水平、临床医学科研水平和医学人才培养能力，组织实施等级医院评审工作，促进医院提档升级。截至目前，麻城已建设省级临床重点专科1个，黄冈市级临床重点专科39个。

【纠错】编辑：王焱尧

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