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枋湖。江头高薪聘房产精英
3000-5000元 厦门 经验不限 高中
  • 提成方案: 经纪人底薪1800-2500元/月。季度递增! 第一季度底薪:1800元/月 第二季度底薪:2000元/月 第三季度底薪:2200元/月 第四季度底薪:2500元/月 经纪人抽成16%-37%
  • 比例规定(实行季度递增抽成比例) 1、新入职经纪人基础抽成比例(以实收入库业绩按月结算) 8000元以内 16% 8000-2万(部分) 19% 2万-4万(部分) 22% 4万-6万(部分) 27% 6万-8万(部分) 32% 8万以上部分(不含8万) 37% 2、季度递增抽成比例:入职每满一个季度后从下个月开始
  • 基数抽成比例加3个点
  • 直到第四个季度基数改为5个点及27%起之达到37%为止。 例:第一季度:基数起点是 16%
  • 19%
  • 22%
  • 27%
  • 32%
  • 37% 第二季度:从19%开始
  • 22%
  • 27%
  • 32%
  • 37% 第三季度:从22%开始
  • 27%
  • 32%
  • 37% 以此类推。。。。在公司的时间越长
  • 福利越好!
枋湖。江头高薪聘房产精英
3000-5000元 厦门 经验不限 高中
  • 提成方案: 经纪人底薪1800-2500元/月。季度递增! 第一季度底薪:1800元/月 第二季度底薪:2000元/月 第三季度底薪:2200元/月 第四季度底薪:2500元/月 经纪人抽成16%-37%
  • 比例规定(实行季度递增抽成比例) 1、新入职经纪人基础抽成比例(以实收入库业绩按月结算) 8000元以内 16% 8000-2万(部分) 19% 2万-4万(部分) 22% 4万-6万(部分) 27% 6万-8万(部分) 32% 8万以上部分(不含8万) 37% 2、季度递增抽成比例:入职每满一个季度后从下个月开始
  • 基数抽成比例加3个点
  • 直到第四个季度基数改为5个点及27%起之达到37%为止。 例:第一季度:基数起点是 16%
  • 19%
  • 22%
  • 27%
  • 32%
  • 37% 第二季度:从19%开始
  • 22%
  • 27%
  • 32%
  • 37% 第三季度:从22%开始
  • 27%
  • 32%
  • 37% 以此类推。。。。在公司的时间越长
  • 福利越好!
职位描述
该职位还未进行加V认证,请仔细了解后再进行投递!
岗位职责:
1、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;
2、陪同客户看房,促成二手房买卖或租赁业务;
3、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。
任职资格:
1、年龄在20—30周岁,高中以上学历;
2、诚实守信,吃苦耐劳,具有良好的团队精神;
3、能承受较强的工作压力,愿意挑战高薪;
4、普通话流利;
5、有相关经验者优先。
工作时间:8:30-12:00/14:00-18:00
联系方式
注:联系我时,请说是在今日招聘网上看到的。
工作地点
地址:厦门
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕

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