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薪酬管理员
3000-5000元 杭州上城区 1年以上 大专
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职位描述
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岗位职责: 1) 制作公司每月的工资报表,按时发放工资; 2) 薪酬数据分析及统计等工作,按时完成人工成本、人工费用的分析报告; 3)员工各类人事手续办理,包括员工录用、离职手续办理、人事关系转移; 4)办理员工养老、医疗等公司规定的各类社会保险; 5)管理公司员工人事档案资料并及时更新;每月编制公司人员分类表,离职率分析表; 6)负责公司员工劳动合同、劳务协议的签订; 7)制作保险缴纳报表; 8)管理福利体系的日常事务; 9)按时完成人力资源部经理交办的其他工作任务。 任职资格;大专及以上学历,人力资源管理,工商管理类专业优先。1到3年经验。不符合条件的勿扰!财务,会计专业也可投递简历 工作时间:08:30-11:30 13:00-17:30
联系方式
注:联系我时,请说是在今日招聘网上看到的。
工作地点
地址:杭州上城区
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