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1、进行产品设计和工艺设计;2、参与公司新研发产品的工艺文件编制及工艺管理、工艺改进工作;3、参与新研发产品的试制及工装夹具的研制;4、解决生产、试验过程中的技术问题;5、生产、检验、试验所需的工艺装备设计;6、产品设计和开发过程中与顾客进行技术沟通。任职要求:1、本科及以上学历,机械相关专业,3年以上机械设计或工艺技术类工作经验;2、熟悉工艺开发的流程和方法,了解相关材料的标准,能够独立完成工艺设计工作;2、能熟练应用二维和三维软件;3、热爱工作,勤于钻研,具有严谨的工作态度和吃苦耐劳的工作作风,有良好的团队合作精神,具有一定的沟通协调能力,能发现和解决工艺问题,服从领导分配。 年龄要求:25-45岁 职能类别:产品工艺/制程工程师 关键字:冲压钣金工艺工程师
1. 从参与客户的设计方案评估,DFM评估,RFQ,样品提交,到试产,量产进度及技术管控并与客户保持沟通,直到项目顺利量产。2. 与内部产品或工艺工程师(PE)合作,报价,评估客户图纸和资料并制定DFM,分解出产品技术需求及品质要求,等等,满足开发采购询料、生产部门制样、品质部门检验的需要。3. 服务客户端技术开发或产品开发人员,配合各BU随时为客户提供金属冲压零部件的技术支持与服务。4. 针对客户的五金冲压零件的技术或产品开发需求,提供和实施解决方案。5. 依金属冲压件成形技术为背景,使客户认可ETI的技术实力和开发能力,实现依技术承接订单为目的。技能要求:1. 有金属冲压零件的项目管理3年以上工作经验,懂ISO,TS16949质量管理体系。2. 对3C消费电子,通讯,汽车等冲压件的报价评估,制造可行性,客户的图纸评审,工艺流程,质量管控方面有3年以上的经验。3. 对新项目的管理,供应链的管理有3年以上经验。4. 掌握技术和商务交流技能,2年以上服务外资终端客户的经验。5. 熟练操作2D(AutoCAD),3D(UG,ProE等其中的一种)及office办公软件。6. 完成其他临时安排的各项工作任务。" 职能类别:冲压工程师/技师 关键字:模具五金
岗位基本职责
1. 冲压生产现场技术支持。
2. 负责新产品打样以及追踪。
3. 负责供应商模具开发进度追踪,新产品DFM评估
4. 协助开展新项目相关工作。
5. 参与模具相关技术规范的制订。
6. 新品开发的模检具图纸资料的审查,产品图纸制定及发行。
7. 配合质量工程师及时解决零件质量问题。
8. 完成部门领导临时交办的其他工作。
基本任职资格:
1. 专科及以上学历,优先车辆工程、机械类等相关专业。
2. 2年以上相关工作经验。
3. 熟悉冲压专业先关知识,了解冲压各种运行指标,熟悉冲压模具、零件质量等方面知识
4.会AutoCAD、Pro e或者其它3D软件
职位福利:包吃、包住、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、节日福利
岗位职责: 1、负责公司冲压工艺方案的策划、改进和新生产工艺的引进工作; 2、按产品开发计划要求,制定产品冲压件的工艺方案、冲压工艺CAE分析对产品提出设计变更、编制输出工艺流程图,并对材料利用率负责;3、为生产现场提供技术服务,支持解决技术、工艺问题; 任职要求: 1、3年以上冲压工艺策划及分析工作经验; 2、能独立进行冲压零件CAE分析,具有成熟的冲压工艺规划经验和评审能力; 3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神; 4、熟练使用相关办公软件,掌握UG、AutoCAD、Autofrom等专业软件; 补充说明:机械设计、材料工程相关专业;25-45岁
岗位职责 1、负责亚威砖塔冲设备的日常操作,包括生产操作、校正、维护保养等; 2、负责亚威砖塔冲设备上模具安装、调试、拆卸、保养; 3、会编制CAD下料图; 4、其他相关工作 任职资格 1、2年以上砖塔冲设备操作经验,能独立操作转塔冲设备; 2、同时会操作激光切割者优先; 4、工作主动、勤恳、刻苦; 5、会使用测量工具,能看懂图纸 6、大专及以上学历,本科优先
武原镇开元五金招聘:冲压模具安装调试,有2年相关经验,并愿意在冲压模具方面发展。要求:大专/中专/高中以上学历,35岁以下,会基本电脑操作,具有团队合作精神,有“拼”及积极学习精神。 有意请联系(Simon 沈先生)13917359349.
五顺 主要给五菱做配件,18到40,现招聘 10名冲压, 6名悬挂焊,冲压工工资5000以上 10小时左右俩班倒,7:30点上班,6.30左右下班,悬挂焊工资6000左右,12小时俩班倒,管一顿工作餐,其他可以在公司吃,自己掏钱,管住,50月水电费 ,20号发工资,体检太博
岗位职责: 1)根据客户技术要求,制定产品冲压工艺; 2)编制工艺技术文件、工艺卡及工序质量控制文件; 3)协调解决产品生产过程中出现的质量工艺问题; 4)负责识别关键工序和特殊工序,设立工序质量控制点; 5)负责工艺改进、创新和攻关,负责专利开发工作; 6)制定产品检测标准和检测方法; 7)收集成本要素信息,根据技术资料核算产品制造成本; 8)负责客户投诉相关技术支持; 9)管理技术资料。 职位要求: 1)熟悉CAD、PROE等机械设计软件; 2)有丰富的锻造工艺设计经验,冷挤压工艺经验丰富的优先; 3)具备英语或德语沟通能力的优先。
熟悉汽车模具加工工艺及制造流程,负责运用UG等软件对模具进行程式编程,确保加工安全 五险一金 免费班车 餐饮补贴 专业培训 绩效奖金 年终奖金
单级低压泵: NB2-C20F NB2-C25F NB2-C32F NB3-C40F NB3-C50F NB3-C63F NB4-C80F NB4-C100F NB4-C125F NB5-C160F NB5-C200F NB5-C250F单级中压泵: NB2-D10F NB2-D12F NB2-D16F NB3-D20F NB3-D25F NB3-D32F NB4-D40F NB4-D50F NB4-D63F NB5-D80F NB5-D100F NB5-D125F NB5-D140F双级高压泵: NB2-G10F NB2-G12F NB2-G16F NB3-G20F NB3-G25F NB3-G32F NB4-G40F NB4-G50F NB4-G63F NB5-G80F NB5-G100F NB5-G125F
冲压工男女不限,吃苦耐劳,工资3500元以上,联系电话:15869360313
1、液压设计工程师,懂液压设计,有1-2年的液压设计工作经验。 2、具有很强的设计开发水平、较强的组织协调能力、较好的语言文字表达能力、较强的综合分析问题能力。能独立完成一个车型的结构设计工作。 3、丰富的设计经验、坚实的机械设计知识基础。熟知专用车相关标准和法规、深厚的专用车设计功底。 4、能熟练运用计算机进行专用车的结构设计与精通各种加工工艺。 5、作风正派,办事公道,坚持原则;工作责任心强,工作认真细致,能承受较大的工作压力;遵纪守法,遵守职业道德,严守保密纪律等。 五险一金 免费班车 餐饮补贴 通讯补贴 专业培训 绩效奖金 年终奖金
年龄28-45岁 男性 1.专科及以上学历,液压或机电相关专业; 2.3年以上工程机械液压传动系统开发经验; 3.熟悉各种液压元件的结果、原理,能独立进行液压系统设计及改进,能独立完成各种液压系统所需零部件的绘制; 4.具有较强沟通能力和协调能力; 5.熟练应用CAD和pro/e等软件; 6.具有相关工程机械液压工作经验。 岗位职责: 1.熟悉液压系统原理,对独立进行设计,并能根据客户使用要求,为客户进行液压元器件选型和测试; 2.按产品研发计划,按时完成产品液压系统设计任务,完成新产品试制(跟产、调试、试验); 3.对准确分析液压泵、液压马达、液压油缸、减速机和各种比例阀等设备的故障原因,并提出有效的解决方案; 4.按照规定拟定技术文件,与机械、电气工程师配合完成产品设计工作。
1.汽车底盘冲压件工艺过程开发,含工艺分析、成本核算及工艺方案确定;2.冲压工艺、模具图纸会签;3.模具制作进度管控,过程问题处理,预验收及终验收;4.工艺文件编制,控制计划、PFMEA、过程流程图、特殊特性清单等。职位福利:带团队、餐补、绩效奖金、五险一金、多次晋升机会、出差补贴
男性,工龄15年以上,有冲压车间管理经验,精通冲压工艺及冲压模具
电子信箱:hzsuperzp@126.com
单位地址:杭州上城区环城东路119号 邮编:310009
联系电话:13588070111 联系人:潘经理 传真:0571-88963565
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