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岗位职责: 1、制定区域市场策略,拉通全国各区域落地及实施,提升小鹏品牌形象,提升区域销量; 2、依据公司产品战略,制订在区域市场上新产品及新车型产品的投放策略,策划并组织实施全国性上市活动,指导、协调授权商的上市投放及宣传活动; 3、管理市场营销团队,确保团队稳定高效执行;对市场活动等市场营销需求及相关资源进行沟通,进行活动效果评估及活动费用的管控,申请及核销工作; 4、确保所有市场行为均符合市场规范及整体策略,确保每个市场项目都圆满达成预期; 5、利用精准的数据,分析市场活动表现,在市场工作如何帮助公司达成目标方面做出评估和报告,不断提升市场工作的效率及投入产出比; 6、协调和指导各区域及授权商按照明确的目标及小鹏广告标准开展广告沟通,开拓区域细分市场、促进用户认知与展厅及客率的提高。 岗位要求: 1、本科及以上学历,有8-10年及以上主机厂市场营销和管理等相关经验的优先; 2、必须具备解决问题的能力和使命必达的精神,能够及时利用丰富的资源和创新的方法解决复杂多样的业务挑战; 3、有较强的逻辑思维能力,善于利用数据追踪并分析市场营销行为对于销售及品牌传播方面的贡献; 4、必须具备实干精神,专注细节,有极好的以数据衡量并改进工作的意识,结果导向,在任何条件下都想方设法以达成目标。
有相关行业关系者优先,并欢迎以各种方式的项目合作或代理。 岗位职责: 1.根据公司总体发展规划和年度销售预算目标、执行销售任务分解,负责公司新能源风电业务的销售管理工作,能够带领团队完成任务,了解客户痛点; 2.负责市场公关和客户开发工作、积极开拓市场、维护已有客户关系; 3. 收集所在区域发电企业(五大四小等企业)的相关信息,对接客户与内部技术的售前衔接; 4.负责把控投标工作和合同签订工作,拟定投标报价策略,合理把握报价和利润; 5.负责市场调研、客户和项目开发,清晰规划中长期客户和项目开发计划; 6.完成销售全过程的各项日常管理工作,如完善客户建档、合同签订、关键大项目投标审核、及时催收回款等; 7.负责拟定市场营销相关制度、规范营销策略制定; 任职资格: 1、本科及以上学历,熟悉新兴能源行业的市场特点,10年及以上相关行业经验; 2、了解新能源风电业务场景、解决方案等工业互联网销售商务支持人员优先考虑。 3、具备优秀的市场开发、客户管理、商务谈判等能力; 4、具备良好的团队建设和管理能力。 职位福利:五险一金、节日福利、不加班、周末双休
1、负责项目营销总体策划,包括品牌、营销、销售策略的制定和执行工作;
2、根据项目年度目标,制订项目年度销售目标和计划;
3、负责审核项目年度营销费用预算及月度计划;
4、负责组织项目所在区域的市场调研,组织编制市场调研报告;
5、组织编制和实施项目阶段性营销推广计划、推广活动方案;
6、负责组织项目所在区域的销售回款工作;
7、完成领导交办的其他工作。
受理及主动电话客户,能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复 五险一金带薪年假员工福利
岗位职责: 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户; 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩; 3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力; 4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 任职资格: 1、20-30岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力; 2、对销售工作有较高的热情; 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优先。 工作时间:上午8.45--12.00 下午1.45--18.00 七个半小时 五险一金 带薪年假 员工福利
网络推广(网络销售) 薪资待遇: 5000-8000元 学历要求: 高中 工作年限: 不限 ,可接收应届生 招聘人数: 10人 岗位描述: 1、为期3-5天的岗前培训后正式进入销售部门; 2、下部门1-2周学习如何发信息,更加深入的了解产品知识; 3、3-4周左右开始有客户积累,每天1-2个(前期发的信息有效果,客户会主动咨询); 4、给客户报价---保持联系---签订合同---成交; 5、单台机5000~10万不等,级别不同,提成底薪不同。 岗位要求: 1、18~28岁,高中及以上学历,男女不限,外地户口,有销售经验者可放宽要求 2、有过销售行业相关工作经验者优先考虑,无经验可提供岗前培训 3、有较强语音沟通及表达能力,能适应销售工作,口齿清晰,表达清楚,反应能力快 4、打字较快,每40字/分(8小时工作主要以网上发布信息为主,月底逼单主要以打电话为主) 考核及晋升 销售代表(月收入3000-5000) 销售顾问(月收入4000-6000) 高级销售顾问(月收入5000-8000) 销售主管(月收入6000-1万) 销售经理(月收入8000-1.5万) 以上每两个月考核一次,可跳级直升 薪资福利: 1、签订正式劳动合同; 2、缴纳社保,享受国家法定节假日; 3、薪资构成:2200起(无责任底薪)+提成+超额奖金(月收入3000~2万以上不等); 4、每人每月50团队经费,聚餐旅游; 5、公司提供手机,话费补助; 6、为员工举行生日会; 7、结婚可享受公司红包; 8、怀孕产假享受公司补贴 9、年终奖 (以实际业绩为准)
1、负责甄选企 客户资源 2、邀请客户参加线上线下产品发布会; 3、完成产品销售和服务。 岗位要求: 1、大专及以上学历,23~35岁; 2、沟通能力强,有亲和力; 3、有一年以上营销工作经历且业绩良好。 入职培训: 入职带薪免费培训,帮你打破壁垒,快速融入,自我突破! 发展空间: 专员-主管-经理-总监-副总-总经理-总裁 特色福利: 1、入职上五险一金! 2、生日礼物自由购! 3、节日福利定期发! 4、贤内助奖励夫人或老公!孝心奖金送爸妈! 5、终身员工福利多!(父母孝心红包,子女节日红包,配偶事业补贴,书包费,探亲费) 6、员工关怀幸福高!(春节16.5天超长假期,结婚红 包,生子红包,丧亲慰问金,大病住院慰问金,爱心互助基金,敬老奖,栋梁奖,司龄奖,年度体检等20多项特色福利。) 周末双休 早8.5晚5.5 入职最低底薪5.5K上不封顶 周末双休 早8.5晚5.5 入职最低底薪5.5K上不封顶 周末双休 早8.5晚5.5 入职最低底薪5.5K上不封顶
高薪急聘 收入不封顶 职位均可以联席 公平晋升无上限 底薪7K招电话销售精英,包三餐 双休 天九共享控股集团招销售主管:底薪6500 项目奖金 高级主管:底薪7500 项目奖金 销售经理:底薪8300 团队奖金(累积增员6位伙伴) 销售总监:底薪12400 团队奖金(累积增员15位伙伴) 高级总监:底薪16000+团队奖金(累积增员20位) 副总经理:底薪面议 团队奖金(累积增员25位) 员工享受:五一、清明、婚假(劳斯莱斯婚车供员工使用)、产假、病假、16天年假等所有法定节假日 公司业务:企业家投融资,企业管理,项目国内外推广,线上线下百万政商名流对家等等企业的一切需要 要求: 有企业家资源者优先; 工作内容:电话邀约 会销模式。 集团大量招人,每天下午14点面试 乘地铁13号线 北苑A口下车,预约面试请私信联系 《不做总统就做销售员》 欢迎您回家
工作内容: 1、通过电话、微信、信函等方式对银行、金融公司委托给我公司逾期的消费贷款、小额贷款进行沟通,引导其准时还款,保持个人良好信用记录;还款难度小,回款提层高 2、协助进行数据分析,完成上级安排的任务 3、完成部门下达的目标,是应收账款控制在目标范围之内 4、无需外出、无销售性质、无需经验,带薪培训 任职要求: 1、年龄在18—40周岁; 2、普通话标准,吐字清晰,具备一定的沟通和应变能力; 3、具备一定的谈判能力和逻辑思维 4、工作积极进取、具有团队合作意识,服从管理 5、有无经验均可,带薪培训、不带任何销售性质 福利: 1、入职签订劳动合同 2、转正购买五险一金(购买国家规定的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金) 3、享受丰厚的现金奖励、国家规定的节假日和带薪年假 4、每天享受公司的下午茶 5、不定期户外活动和团体建设活动(旅游、聚餐、K歌、拓展、体育运动) 话补 晋升空间: 晋升空间大:风控专员—风控组长—风控主管—风控经理 全部都是内部提拔,拒绝空降的陋习 最快3个月晋升一次,公开透明
岗位职责: 如有兴趣面试请第一时间致电唐小姐预约面试。 任职要求: (1) 男女不限,年龄18周岁以上,身体健康,五官端正;(本公司不包食宿) (2)能吃苦耐劳,做事认真勤奋,热衷于业务工作,有良好从业意识和服务心态; (3)有上进心,有较好的团队合作意识,责任心强; (4)有强烈的成功欲望,勇于挑战高薪,强烈的赚钱欲望,具有拼搏精神 (5)底薪+提成+保险+免费的专业培训+晋升的机会+国内外免费旅游机会
岗位职责: 1、负责业务咨询、信息查询及疑难问题的解答; 2、受理客户的投诉,倾听客户诉求,帮助客户解决问题; 3、解决客户遇到的问题; 4、分析客户数据,及时反馈客户需求、意见及建议; 5、熟悉并掌握各种聊天工具和网络资源; 6、完成上级领导交办的其它工作。 任职资格: 1、具有1年以上互联网、电商或呼叫中心相关工作经验者优先; 2、较快的打字速度,熟练使用计算机及办公软件; 3、普通话标准,具有较强的语言表达能力、沟通能力和学习能力; 4、工作积极主动,具有良好的客户服务意识、耐心和责任心; 5、为人正直,诚实守信,具有良好的职业素养和职业操守。
1、本科及以上学历,男女不限,45岁以内,身体健康,形象气质好优先。 2、10年及以上地产营销工作经验,3年及以上营销经理工作经验。 3、有贵阳高端豪宅项目操盘经历。 4、熟悉营销销售、策划、客研、渠道等条线业务,负责过住宅、写字楼、商业综合体等多业态营销。 5、高度的责任心和工作热情,具备较强的沟通表达、组织协调能力,具备带领营销团队的经验和能力,较强的抗压能力,具备一定的舆情应对及危机公关处理能力。
电子商务(网络推广) 岗位职责: 1、负责开拓网站平台,在相关网站上发布产品信息,优化发布的信息 2、定期维护开拓出来的客户,完成合作事宜 任职资格: 1、年龄20-28岁,独立工作能力和社交技巧,较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力; 2、熟悉O2O,有创新思维,熟悉相关网络推广手段者优先考虑 3、熟练使用办公软件,希望互联网,希望淘宝购物者优先入取 4、身体健康,具有独立分析和解决问题的能力。 5、无责任底薪+高提成+超额奖金(高薪等着你来拿) 联系电话: 18017120170—李小姐 18001838779—周小姐
岗位职责: 1、负责工装项目的装饰装修方案的设计与管理工作,配合完成投标工作; 2、负责施工过程中设计方案、设计图纸的变更和修改工作; 3、负责在施工期间对项目施工方案和效果图相关技术疑难问题的解决; 4、参与工程质量以及效果的把控工作; 5、协助设计总监完成分派的相关任务。 职位要求: 1、室内设计、环境艺术相关专业,大专以上学历; 2、熟悉效果图、平面图、施工图的绘制,熟练使用3DMAX、PS、CDR、CAD等相关专业设计软件 3、对室内设计的发展趋势、流行风格有较强的洞察力和把握能力; 4、性格开朗,思维活跃,吃苦耐劳,能领会本公司的设计理念,具有团队精深,能承受工作压力; 职位福利: 基本工资+住房补贴+工程款1.5%提成+奖金。
西安德玛机电科技有限公司,自二零零八年成立以来,后续成为西北地区首屈一指的电机维修中心之一,西安德玛机电科技有限公司原名西玛电机修理厂. 公司坐落于古城西安经济技术开发区,企业注册资本壹百万元,固定资产伍百万元,由原西安西玛电机厂维修技师组成专业团队,维修各种国产电机(包括西玛电机厂、上海电机厂、湘潭电机、佳木斯防爆电机厂、南阳防爆电机厂、哈尔滨电机厂等数十家国产电机厂家)、进口直流,伺服电机(包括三菱电机、西门子电机、海德堡、曼罗兰、ABB电机,法那科电机、)进口大,中型交直流电动机、大、中型高压电机维修、大、中型防爆电机修理.同时维修电力变压器,电炉变压器,电磁吸盘,除铁器,进口水泵,风机,球磨机等机电设备。
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