岗位职责： 1．针对学生情况，对其进行个性化的课程讲授； 2．在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效； 3．平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，集中备课以及试卷出题,批改工作 。 任职要求: 1．1-3年以上教龄，有毕业班代课经验者优先。 2．热爱教师工作，熟悉初小语文课程设置，擅长提分。 3．熟悉中学生的生活及学习特点，善于因材施教，能开拓发掘组织多种教学方式，灵活教学。 4．表达能力优秀，普通话标准，思维灵活，富有亲和力，有耐心，有责任心，有师德，擅长与学生进行沟通交流。 职业晋升空间： 业务方向：三级教师——二级教师——一级教师——高级教师——特级教师 业务管理方向：教学教师——校区教管主任——分公司教研经理——分公司教研总监…… 综合管理方向：教学教师——校区教管主任——校区总监——大区总监……