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岗位职责:
1、负责门店华为品牌系列手机及相关电子产品的销售工作;
2、提供优质的客户服务与产品知识,确保客户满意;
3、做好门店陈列落地,以及物料、促销品管理和核销;
4、熟练掌握在售产品知识、服务礼仪、销售技巧;
任职要求:
1、高中及以上学历;
2、有1年以上电子产品销售工作经验(有终端销售经验或者快消品销售经验优先);
3、性格开朗、主动、积极,有良好的沟通能力;
工作地点:门店较多 就近安排
【销售顾问】
职位描述:
负责店铺日常销售,达成销售任务
负责货品陈列及补货调整,保证店面环境舒适、整洁
根据店铺的营运制度保证店铺正常营运
妥善处理顾客纠纷和投诉
完成店长交办的其他任务
任职要求:
18-30岁,有相关工作经验者优先
热爱时尚行业,有敏锐的时尚审美力
能适应快节奏的工作环境
店铺地址:
四川省成都市郫都区友爱镇银杏路888号购物中心二期一层010单元JLINDEBERG
岗位职责: 1、负责门店客户的接待,并为其介绍产品信息,促成交易完成,配合公司完成下达的各项指标; 2、协助店长做好店面产品陈列管理及安全以及会员维护; 3、为客户提供优质的服务和产品体验,及时了解产品最新信息,向客户有针对性的进行产品推介; 4、负责门店所有商品调拨、审核工作; 5、熟练公司门店财务系统及运营商系统的操作,门店销售营业款及运营商话费的收银及存款工作,门店每日销售实时下账,做到pos单据制定及复查准确无误,完成当日扎账工作,日清日结; 6、熟练掌握服务礼仪和销售技巧,严格遵守门店员工行为规范,不断提高服务意识,提升客户满意度; 任职要求: 1、男女不限,18-35周岁,学历不限; 2、吃苦耐劳,具备良好的营销沟通能力和服务意识,有较强的团队意识; 3、热爱销售服务,热爱数码产品; 4、能适应轮班模式,有工作经历经验者优先; 岗位薪资:底薪 提成,综合薪资3-6k;
店面导购工作内容:
1.店铺日常工作,如销售,商品陈列,仓库管理等;
2.支持店铺活动,积极增加会员,为客户增加体验乐趣。
要求:
1.有相关工作经验优先;
2.有亲和力,愿意与小朋友们互动,愿意学习新知识。
薪资福利:
1.综合薪资3000-5000;阶梯式销售提成,个人提。
2.免费培训新零售模式;
3.社会保险、节假日福利等。
ROBOKIX是APEX(安健致远)公司的童鞋品牌,面向群体为3-12岁儿童。
我们认为:未来属于孩子与科技,ROBOKIX让您的孩子从足下开始走向炫彩的科技世界。童年的梦有多遥远?不!它就在当下,它就在ROBOKIX!一步,足见乐趣。再一步,感受创新;每一步,都是舒适。加入ROBOKIX,你,就是孩子的造梦人!你,就是实现孩子梦想的见证者!你,就是孩子征服未来的助力者!你,也是ROBOKIX筑梦远航的小伙伴!这一路,ROBOKIX陪你快乐成长,这一路,我们一起创造未来!一步.即未来!
工作职责: 店内日常销售工作(向顾客介绍产品性能及使用方法等) 要求:
岗位职责:1、接待顾客,了解顾客的需求并达成销售; 2、向顾客提供优质的服务,提高客户满意度; 3、协助店长完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 4、协助完成公司安排的其他工作。 任职资格: 1、形象气质佳,具有较强的沟通能力及服务意识; 2、有1年门店导购经验优先。 福利待遇: 1、薪酬待遇:基本工资 高额业绩提成 工龄工资 社保福利(1个月转正后即可购买) 加班工资; 2、福利待遇:节日福利 生日福利 带薪旅游 培训学习机会。 工作时间:上二休一
***此岗位工作地点宜宾叙府,品牌为迪桑娜、KH明治***【薪资福利】:浮动底薪 个人销售提成、社保、节日\生日福利、员工内购福利、带薪年假、完善培训体系等【岗位职责】:1、负责日常的顾客接待、了解顾客需求;2、用心为每位客户提供最适合的产品与时尚搭配服务,促成个人及店铺销售业绩目标达成;3、与团队保持良好的沟通,保持团队凝聚力;4、完成店铺日常陈列维护、商品维护及VIP客户维护;5、完成线上小商城的销售。【任职要求】:1、年龄18-40岁,沟通能力强,工作积极有责任心;2、具备一定的时尚品味,能够快速根据顾客实际情况完成搭配;3、有零售行业销售经验的优先。【工作时间】:根据店态情况,上一休一或早晚班更替【职业发展】:门店端:导购--店助--店长--店经理--主管--经理等总部端:门店内部提拔--主管--经理等 年龄要求:18-40岁 职能类别:店员/营业员 关键字:门店卖场专柜商场
岗位职责:1.参加店铺和公司组织的各项培训并能够掌握相关技能,确保能够准确无误结账,完成盘点被分配的具体工作;2.清晰交接班次间的工作及各项跟进事宜;3.完成个人业绩协助店主管统计制作每日销售报告及个人销售报表;4.维护客户忠诚度,并做好售后跟进;5.除个人负责的项目,监督店铺开店、闭店各项工作的执行;6.店铺的日常维护及时处理并上报店铺出现的各种客诉及突发事件、设备问题和跟进维修进展;7.能够协助店主管带教本班次新人各项基本店务;8.协助VM进行新品陈列和现场陈列;9.完成上级部门布置的各项工作。任职要求:1.熟练使用办公软件;2.至少一年零售相关销售经验(有奢侈品鞋服销售经验优先);3.能够同顾客进行良好的沟通,具有积极进取的工作安排能力,具有很强的主动性。 年龄要求:20-38岁 职能类别:促销员/导购员
任职要求:
1、年龄18-40岁;
2、身高155cm以上,形象气质好;
3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳。
【工作内容】
1、为顾客提供优质的服务,了解顾客需求并达成目标。
2、负责卖场环境的维护和商品的陈列。
3、负责VIP顾客的维护。
【薪酬结构】
底薪(2400-2700) 个人提成 奖金 补贴
【福利】
社保、年终奖、年假、节假日福利、带薪培训等
广阔的发展空间:
店员 店长 区域营运主管 区域经理
如有意向可直接到公司面试:武侯区浆洗街1号百丽大厦4楼 ,成都各大商场均有专柜 ,可就近安排上班。
职位福利:带薪年假、绩效奖金、五险
任职要求:1、年龄18-40岁;2、身高150cm以上,形象气质好;3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳。【工作内容】1、为顾客提供优质的服务,了解顾客需求并达成目标。 2、负责卖场环境的维护和商品的陈列。3、负责VIP顾客的维护。【薪酬结构】底薪 个人提成 奖金 补贴【福利】社保、年终奖、年假、节假日福利、生日福利、旅游、户外拓展、带薪培训等广阔的发展空间:店员 店长 区域营运主管 区域经理如有意向可直接到公司面试:武侯区浆洗街1号百丽大厦4楼 ,成都各大商场均有专柜 ,可就近安排上班。职位福利:带薪年假、绩效奖金、节日福利、加班补助、五险
岗位职责:1、负责门店客户的接待,并为其详细介绍产品信息,促成交易完成。2、产品陈列,店面维护;协助店长做好店面管理以及会员维护。任职资格:1、男女不限,18-35周岁,学历不限;2、吃苦耐劳,具备良好的沟通能力和服务意识,有较强的团队意识。 晋升与福利: 1、系统化的能力培训、文化培训、业务培训的学习机会。 2、良好的人才晋升通道:店员-店长-督导-区域经理 3、年轻团队,完善的超额激励制度,奋进的工作氛围。公司同事之间团建互助。互帮有爱。 4、每年定期体检、不定期组织技能大赛。(过年红包、过节礼物)职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利、单双休
1、利用各种销售技巧,营造货场顾客参与气氛,提高顾客购买愿望,增加专卖店的营业额。 2、做好卖场、货品的陈列以及安全维护工作,保持货品与助销用品的摆放整齐、清洁、有序; 3、收集顾客对货品和专卖店意见、建议与期望,及时妥善的处理顾客投诉,并向上级反映汇报; 4、完成日、周、月(如销售、补货、盘点)报表等工作,并向上级主管汇报。 任职要求(非全职勿扰): 1.热爱女装并愿意长期从事女装行业,形象气质佳,有服装行业优先 2.熟悉店铺运营、销售管理、库存管理、人员管理、具良好的数据分析能力优先! 备注:成都万达,伊藤,凯德均有店!!
***此岗位工作地点晶融汇,前期需要在集合店实习***【薪资福利】:浮动底薪 个人销售提成、社保、节日福利、生日福利、员工内购福利、带薪年假、完善培训体系等【岗位职责】:1、负责日常的顾客接待、了解顾客需求;2、用心为每位客户提供最适合的产品与时尚搭配服务,促成个人及店铺销售业绩目标达成;3、与团队保持良好的沟通,保持团队凝聚力;4、完成店铺日常陈列维护、商品维护及VIP客户维护;5、完成线上小商城的销售。【任职要求】:1、年龄18-40岁,沟通能力强,工作积极有责任心;2、具备一定的时尚品味,能够快速根据顾客实际情况完成搭配;3、有零售行业销售经验的优先。【工作时间】:根据店态情况,上一休一或早晚班更替【职业发展】:门店端:导购--店助--店长--店经理--主管--经理等总部端:门店内部提拔--主管--经理等 年龄要求:18-35岁 职能类别:促销员/导购员 关键字:门店专卖店品牌门店
招聘要求: 1、年龄在18-28岁,不限男生女生,我们品牌定位比较年轻,团队整体也偏年轻化,平均年龄24岁,我们是一个有相互信任,相互帮助共同成长的年轻团队,适合有拼劲,积极向上的年轻人,如果想安逸,混日子就特别不适合。 2、主要工作内容是在商场门店工作,负责接待上门的顾客,为顾客挑选推荐合适的款式,做个人业绩。 福利待遇: 1、工资架构:底薪+全勤+个人业绩提成(社保)= 平均是4000-8000 不等 2、公司每月会组织内部培训提升,入职有经验与否,都会安排一对一带教 ,帮助融入团队,提升技能。 3、每月内部会组织团建一次
岗位职责: 1、APP用户转化,通过APP解答顾客关于商品、价格、性能等咨询; 2、通过美信群与顾客互动,进行商机接起、回访; 3、结合顾客需求推荐相应产品链接信息,协助顾客完成下单; 4、协助顾客完成售后服务,物流配送咨询搭建; 5、负责顾客套购方案的解决; 6、引导顾客进行复购。 我们希望你: 1、有家电销售工作经验,有多品类任职经历者优先; 2、具有良好的沟通与表达能力; 3、熟知顾客消费心理学; 4、年龄38岁以下,中专以上学历,相关经验丰富者,可适当放宽年龄、学历。
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