与今日招聘企业随时沟通
与今日招聘企业随时沟通
任职要求:1、年龄40岁及以下、大专及以上学历。 2、有职场3年以上的全面管理经验,尤其有酒店总经理任职经验者优先。 3、具有良好的职业道德,较强的沟通协调和应变能力,较强管理和团队建设能力。 4、有较强的创新能力和学习能力,对文旅地产有一定了解。 5、原则性强,执行力较好;有良好的抗压能力,能出色完成公司下达的各项指标。薪酬:面议
岗位职责:
职责描述: 1、全面负责酒店筹建及运营管理工作; 2、制定财务和运营计划并监督其执行情况、从而支持酒店和运营部门的总体目标; 3、制定年度预算和业务规划,对提高酒店资产的投资改进予以建议,从而确保酒店能够达到品牌的要求; 4、执行公司产品、对客服务、品牌、价格等标准,根据公司要求,对服务质量,及时处理宾客投诉和意见,提升宾客满意度,增进客户体验感受; 5、参与销售计划的制定与执行以及收益管理工作,通过对市场变化的预测和计划,制定战略性的销售方案; 6、组建团队,带领酒店全体员工共同努力完成酒店的各项经营管理指标; 7、做好酒店外联相关关系维护,推广宣传品牌形象,及良好口碑; 8、负责人事管理,包括招聘、薪酬设定、考核、晋升、淘汰及企业文化管理等; 9、完成上级交办的其他事务。 任职要求: 1、大专以上学历,3年-6年同岗位酒店管理工作经验; 2、具有酒店门店筹备及统筹运营全过程管理经验,熟悉酒店各部门服务及管理流程;(具有希尔顿欢朋酒店管理经验的优先考虑) 3、热爱酒店行业,善于管理和经营团队,较强的学习能力、执行力、沟通能力、协调能力及抗压能力; 4、具有敏锐的市场感知及客户开发能力; 5、较强的独立工作能力和团队精神,善于协调内部及外部关系;
招聘岗位:婚庆酒店总经理 任职要求:1、年龄35岁以下,大专及以上学历。2、3年及以上婚庆酒店实际运营管理或婚庆公司高级管理岗位工作经验。3、责任感强、抗压能力强、具备较强的沟通能力、协调能力;4、较强的文字功底、执行力、沟通能力和领导能力。5、有客户资源和社会关系者优先考虑。工资薪酬:面议。
职位描述:
1. 参与酒店发展战略的制定,为酒店战略发展提供相关专业咨询。
2. 根据市场动态,熟悉本酒店的主要目标市场,了解消费者餐饮需求,并有针对性地开发和提供能满足他们需求的餐饮产品和服务。制定餐饮各部经营战略,制定餐饮推销、促销计划、扩大餐饮销售渠道,提高餐饮销售量。发挥全体员工的积极性,实施有效的激励手段。
3. 制定和完善下属各部的岗位工作说明书、工作程序与工作标准、部门内部管理规定。
4. 指导下属部门制定工作计划,并督导其执行。
5. 培训下属部门经理、管理人员、监督、指导和评估其工作加强员工队伍的教育和培训工作,提高从业人员的素质。
6. 协调下属各部门的工作、督导餐饮服务、进行出品质量和成本控制,提高酒店餐饮部门效益。
7. 处理突发时间,维护客人利益及酒店利益。
8. 参加酒店部门协调会议,定期召开本部门的例会、成本控制会议和预算会议。
岗位职责:
1、协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解,起草公司各阶段工作总结和其他正式文件;
2、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系;
3、跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议;
4、在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供具体的解决方案;
5、配合总经理处理外部公共关系,参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作;
6、协助总经理安排各项高层会议的日程与议程,撰写和跟进落实高层会议、主题会议等公司会议纪要;
7、撰写总经理的有关报告、文件,安排总经理的各项工作时间。
任职资格:
1、公关、行政管理、企业管理等相关专业本科以上学历;
2、三年以上总经理助理工作经验,有本领域工作经验者优先;
3、知识结构较全面,具有丰富的管理经验,了解法律及财务方面的知识,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;
4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力,具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力;
5、良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正。
工作时间:
免费求职
企业直招 不收取任何费用专业招聘
专人服务 入职速度快50%优质服务
24小时客服响应 快速解答今日招聘网是由滨兴科技运营的人才网,未经今日招聘网同意,不得转载本网站之所有招工招聘信息及作品
浙公网安备 33010802002895号 人力资源服务许可证 330108000033号 增值电信经营许可证 浙B2-20080178-14 出版物经营许可证 新出发滨字第0235号 浙B2-20080178-14
互联网违法和不良信息举报中心:0571-87774297 donemi@163.com