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【岗位职责】:
混凝土搅拌设备维修维护;
【任职要求】:
1、身体健康,无疾病;
2、年龄50岁以下;
3、至少2年以上机械维修经验,会水电焊;
4、为人正直,踏实肯干。
【薪资福利】:
1、工资:4600-5200元/月;
2、包吃包住(三餐)
【工作时间】:
上24小时休息24小时(早7点30交接班)
【工作地点】:
朝阳区朝阳工业园区铁塔路1888号
招聘岗位:电工老师 岗位要求: 1.中专及以上学历,18~ 40周岁; 2.负责电工工种培训工作,制定完善的培训计划,培训大纲。 2、负责讲授电工理论和实操培训课程,为学员解决疑难问题。 3、具备相应的理论知识及丰富的实践经验。 4、需有电工职业技能证书和电工培训授课经验的优先。 5.身体健康,无重大疾病史、过敏史; 工作内容: 1.日常给学员上课,有大纲自己增加课时内容 2.定期考学员理论和实操 3.完成领导安排工作内容 岗位薪资: 试用期3个月,工资4000元/月,转正后综合工资,5000-7000元/月。缴纳五险一金,包吃住
一、岗位职责:负责高校、写字楼、产业园内物业水电设施设备的维修、维护和检查等工作;进行日常巡视,发现问题及时处理,消除隐患;负责在按规定时间、按规范的操作服务业主,做好维修的统计工作;完成上级交办的其他事项。二、任职要求:初中及以上学历,年龄在20-55周岁;身高170及以上;相关工作经验5年以上,持有高、低压电工上岗证;掌握水电设施设备维修的基础知识和技能;能吃苦耐劳,有较强的动手能力;做事认真细致,有较强的责任感;身体健康,无三高病症;三、薪资福利:综合薪资3000-3500元,缴纳社保、节假日加班补贴、节日福利、专业培训、高温补贴、定期体检等四、工作地点:长春市朝阳区桂林街道同志街2222号通汇大厦。 年龄要求:20-55岁 职能类别:物业维修员 关键字:水电维修低压电工弱电管理设施维护设备巡检检修报修维保单位物业工程低压上岗证特种设备
招聘岗位:电工老师 岗位要求: 1.中专及以上学历,18~ 40周岁; 2.负责电工工种培训工作,制定完善的培训计划,培训大纲。 2、负责讲授电工理论和实操培训课程,为学员解决疑难问题。 3、具备相应的理论知识及丰富的实践经验。 4、需有电工职业技能证书和电工培训授课经验的优先。 5.身体健康,无重大疾病史、过敏史; 工作内容: 1.日常给学员上课,有大纲自己增加课时内容 2.定期考学员理论和实操 3.完成领导安排工作内容 岗位薪资: 试用期3个月,工资4000元/月,转正后综合工资,5000-7000元/月。缴纳五险一金,包吃住
岗位要求: 1.中专及以上学历,18~ 40周岁; 2.负责电工工种培训工作,制定完善的培训计划,培训大纲。 2、负责讲授电工理论和实操培训课程,为学员解决疑难问题。 3、具备相应的理论知识及丰富的实践经验。 4、需有电工职业技能证书和电工培训授课经验的优先。 5.身体健康,无重大疾病史、过敏史; 工作内容: 1.日常给学员上课,有大纲自己增加课时内容 2.定期考学员理论和实操 3.完成领导安排工作内容 岗位薪资: 试用期3个月,工资4000元/月,转正后综合工资,5000-7000元/月。缴纳五险一金,包吃住
一、岗位职责
二、任职资格
1学历:原则上大专及以上学历,特别优秀者可放宽至中专
2年龄:原则上30岁及以下
3经验要求:有相应工作经验者优先
4其他要求:为人正直,踏实肯干,吃苦耐劳,抗压能力强
1、有电工证 2、多年电工经验,懂配电箱、电机、线路检修等工作 3、懂电焊优先考虑 4、可接收本专业新近毕业人员
岗位职责:
1、负责楼宇控制、综合布线、一卡通门禁、视频会议、机房建设等相关智能化系统的项目项目方案设计和实施;
2、负责会议中心、多媒体、电子屏等视频使用和调试;
3、负责机房、监控等各类设备的维护。
任职资格:
1、2020-2022年毕业生,大专以上学历,机电等相关专业;
2、能看懂图纸,会CAD制图;
3、男女不限;
4、有相关岗位的实习经验优先考虑;
5、具有较强的学习和表达能力;
6、具备团队精神,有责任感。
职位福利:五险一金、全勤奖、交通补助、通讯补助、带薪年假、定期体检、员工旅游等
岗位要求: 1.中专及以上学历,18~ 40周岁; 2.负责电工工种培训工作,制定完善的培训计划,培训大纲。 2、负责讲授电工理论和实操培训课程,为学员解决疑难问题。 3、具备相应的理论知识及丰富的实践经验。 4、需有电工职业技能证书和电工培训授课经验的优先。 5.身体健康,无重大疾病史、过敏史; 工作内容: 1.日常给学员上课,有大纲自己增加课时内容 2.定期考学员理论和实操 3.完成领导安排工作内容 岗位薪资: 试用期3个月,工资4000元/月,转正后综合工资,5000-7000元/月。缴纳五险一金,包吃住
岗位要求: 1.中专及以上学历,18~ 40周岁; 2.负责电工工种培训工作,制定完善的培训计划,培训大纲。 2、负责讲授电工理论和实操培训课程,为学员解决疑难问题。 3、具备相应的理论知识及丰富的实践经验。 4、需有电工职业技能证书和电工培训授课经验的优先。 5.身体健康,无重大疾病史、过敏史; 工作内容: 1.日常给学员上课,有大纲自己增加课时内容 2.定期考学员理论和实操 3.完成领导安排工作内容 岗位薪资: 试用期3个月,工资4000元/月,转正后综合工资,5000-7000元/月。缴纳五险一金,包吃住
【工作职责】
1、负责养殖场场区水电管理,能源管理,设备保养,设备维修
2、设备调试,确保正常运行
3、有师傅带
【任职要求】
1、必须有电工证,持证上岗
2、同时有焊工证的给额外补贴
3、较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的分析、解决问题能力;
4、能适应封场管理,上两个月班休八天假,食宿全包
1、 按照要求安装非标设备,检测生产线,调试自动化设备
2、 负责设备安装调试工作。
3、能吃苦耐劳,有责任心,协调配合及服务意识强。
招聘岗位:焊工老师 岗位要求: 1.中专及以上学历,18~40周岁; 2.负责焊工工种培训工作,制定完善的培训计划,培训大纲。 2、负责讲授焊工理论和实操培训课程,为学员解决疑难问题。 3、具备相应的理论知识及丰富的实践经验。 4、需有焊工职业技能证书和焊工培训授课经验的优先。 5.身体健康,无重大疾病史、过敏史; 工作内容: 1.日常给学员上课,有大纲自己增加课时内容 2.定期考学员理论和实操 3.完成领导安排工作内容 岗位薪资: 试用期3个月,工资4000元/月,转正后综合工资,5000-7000元/月。缴纳五险一金,包吃住
工作职责:
1、所管辖项目电气设备的日常管理和维修保养工作,保证电气设备的安全运行;
2、所管辖项目内大型接待活动特需的照明布置、接线及设备安装和拆收工作;
3、负责设备/线路的巡检工作、认真填写巡视记录、对发现的问题或隐患及时向领班或工程主管汇报并设法解决;
4、管理处供配电、供水、机电设备、设施等的运行、维修工作;
5、接到报修任务及时处理,加强工种间的协作配合。做到分工不分家,一专多能;
6、按时完成上级布置的各项工作,服从管理调度。
任职资格:
1、50周岁以下,必须持有电工低压证;
2、身体健康,吃苦耐劳,具有团队合作意识;
3、具有办公楼、住宅、商业项目工程经验者优先;
4、条件优秀者可适当放宽要求。 薪资待遇:6500-7500元,五险一金,提供住宿。 上班时间:做五休二,8小时,加班另算。 国企公司岗位,活轻松。
招聘岗位:电工老师 岗位要求: 1.中专及以上学历,18~ 40周岁; 2.负责电工工种培训工作,制定完善的培训计划,培训大纲。 2、负责讲授电工理论和实操培训课程,为学员解决疑难问题。 3、具备相应的理论知识及丰富的实践经验。 4、需有电工职业技能证书和电工培训授课经验的优先。 5.身体健康,无重大疾病史、过敏史; 工作内容: 1.日常给学员上课,有大纲自己增加课时内容 2.定期考学员理论和实操 3.完成领导安排工作内容 岗位薪资: 试用期3个月,工资4000元/月,转正后综合工资,5000-7000元/月。缴纳五险一金,包吃住
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