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长春市铭家房地产代理有限公司创建于2008年,经过11年的发展,已成为房地产经纪品牌,拥有线下直营门店200余家,经纪人团队近3000余人,全国加盟门店800余家。主营业务包括:一手房代理、二手房买卖租赁、金融贷款、商业地产、海外地产等房产服务 [岗位职责] 1、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房产置业相关服务 2、、 了解客户需求,匹配合适房源,提出合理化置业方案; 3、陪同客户看房,进行商务谈判,促成二手房买卖或租赁业务成单; 4、负责公司房源和客源开发与积累,并与客户业主建立良好的协作关系。 [任职资格] 1.应届生优先,有电脑操作基础; 2.诚实守信、勤奋主动,具有高度的工作热情和团队合作意识; 3.形象阳光,心态乐观向上,具备一定的沟通能力; 4.有销售、客户服务或学生社团干部经验以及对挑战高薪有兴趣者优先考虑. [薪资福利] 多种薪资模式任您选择 1.无责任真底薪2500元+25%提成+带薪培训+国内外免费旅游+免费住宿+月度,季度,年度奖励+年终奖=月薪8000元以上。 2.无底薪+55%高提成通提+带薪培训+国内外免费旅游+免费住宿+月度,季度,年度奖励+年终奖=月薪10000元以上。 [晋升空间] 房产经纪人一储备 商圈经理- 商圈经理一 区域经理 (晋升商圈经理后享在职股权和利润分成) 完善的考核制度,合理的考核周期,透明的考核体系让你轻松完成三级跳! [铭家可以为你提供的] 1。下店后老人一带一帮扶,入职后有专业免费培训,贝壳找房平台资源共享,可跨区跨门店跨城市合作。买卖租赁系统分开,新人单独成接租赁,有良好的学习空间和利润空间; 2.长春房产行业首家专业的合规划的体系公司,为房主客户的交易流程保驾护航; 3.行业权威授课,系统升级培训,完善的专业课程(带薪且不收取任何形式的费用) 4.无需自行花钱购买端口,公司免费提供上户渠道,均100%真实房源,无任何虚假房源,VR实景线上看房,提升带看效率,缩短交易时间; 5.全城200余家店面工作地点可就近分配,没有住址也可以提供免费住宿; 6.人性化管理与支持,我们把所有同仁当做合作伙伴; 7.广阔透明的晋升平台,只要你有能力,都可以在这里拥有未来实现梦想; 8.5A级的办公环境,温馨愉悦的同事关系,优先考虑有同业经验者加入,薪资待遇高,人才无须投资即可享有股权开店。 铭家经纪人团队近3000人,始终坚持以人为本,客户至上。为提升经纪人执业水平,打造更加专业的行业团队,铭家经纪人从招聘到培训,都有严格的标准,并于每年定期参加搏学大考,完备经纪服务、交易服务、房地产基础、交易法规、平台价值观和规则等方面知识素养,为客户提供高品质服务。公司有90%的员工在职3年内拥有自己的房车,加入铭家:是您稳定事业,幸福家庭生活的明智之选;我们随时期待您的加入!
1.有进取心,对金钱有欲望,并且愿意为之奋斗与付出。 2.为人谦和有理,团结友爱,有一定的集体荣誉感。
开业大吉 急聘10人 包教包会 无责任底薪 提成 月入5000到10000
紧急照片 新建团队 新人好发展 钱好挣 打电话 给你惊喜 给你一个保障 给你一个平台 给你一个晋升的空间
1.有进取心,对金钱有欲望,并且愿意为之奋斗与付出。 2.为人谦和有理,团结友爱,有一定的集体荣誉感。
岗位职责:
1、 负责搜集市场信息、环境变化等情况,对于不同形势做出部分销售应对方案,就销售策略和策划方案提出意见和建议;
2、 负责落实策划方案,分解销售指标,并通过监督、指导员工的工作完成销售业绩;
3、 按项目销售需要,结合员工实际进行针对性培训,提升销售能力,确保掌握来自发展商、客户、公司各部门关于销售的信息;
4、 负责维护与开发商的关系,完成佣金结算及收佣工作,保证销售目标的实现,并跟进项目未收佣金的追佣工作;
5、 负责建立、维护与重要客户的关系,制订客户跟进计划,处理客户的一般性投诉或进行合同释义等,以及客户提出的特殊销售折扣申请;
6、 负责协助营销总监规划和实施部门销售工作的发展方向和方法,建设部门文化,组织项目的工作会议和团队活动。
任职要求:
教育背景:大专及以上学历
工作经验:有2年(含)以上房地产销售经验
知识技能:
1、 了解房地产行业相关知识,熟悉房地产交易操作流程;
2、 具有较好的信息收集及处理能力;
3、 具有较好的计划控制能力;
4、 具有较好的沟通协调能力和应变能力;
5、 具有一定的人际关系处理能力;
6、 具有一定的团队管理能力。
18-28周岁,有无经验均可,2000保底,包吃住,月入过万
18-28周岁,有无经验均可,2000保底,包吃住,月入过万
睿城地产招兵买马! 丰满区紫金江尚睿城地产现面对社会广大人才发布招聘令! 如果你对你现在的收入不满意;如果你不想过着数米而炊的生活; 如果你想通过自身努力让家人生活的更好;如果你要尝试自己的高度极限是多少。 那么欢迎加入睿城地产这个大家庭,在这里没有同事间的勾心斗角,没有老板的严苛要求。你所做的一切都是为了自己的收入打拼。绝对让你的收获对的起你的付出! 前期底薪3000元加提成,月休4天,时间自定。后期提成50%-70%。 工作时间早8:30到下午5点。午休1个半小时。每月15号发放薪资。 不放狠话不吹嘘,希望来电给我们公司一个机会,给自己一个机遇!
选择房地产行业的理由:
1、创造财富——房子是人生最大的消费品,因为有你,买卖双方交易的安全性才得以保障,所以您在帮助别人的同时就会积累了大量的财富。
2、积累人脉——我们的客户,有很多非常成功的人士,如果您能和他们成为朋友,这是您最大的财富。
3、得到成长——这份工作能让我们学会如何与人沟通,提升我们诸多技能,帮助我们早日获得成功。
无责任底薪1200+25%提成+部门经理培训+五险一金+月奖+季度奖+年终奖+无线晋升的空间
1.有无经验均可,我公司都会有经理接待新人,给你最专业的职业培训和一对一的指导,让你在短时间内提高自己的业务技能。
2.入职后公司提供系统的房产知识培训
3.单位提供房源信息
4.房源信息的发布与拓展
5,匹配房源与客户,带户看房,达成交易
岗位职责:
1、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的置业咨询服务
2、了解客户的需求,提供合适房源,进行商务谈判;
3、陪同客户看房,促成二手房买卖、租赁业务成交;
4、负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作;
5、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系
房产销售是一个锻炼自己沟通能力、社会交际能力,挑战自我的行业!房产销售成绩与你的意志力成正比你认为你行你就行,相信在部门经理的带领和团队的配合下,我公司会让你的付出,尽快得到高的回报,也会给你以后的人生积累下更有价值的人脉。我单位是一支年轻充满朝气的队伍,大家有着积极的心态,赚钱的理念和人生的目标,热烈欢迎你们的加入,我们会给每一个凌峻人一个广阔的发展平台!
选择房地产行业的理由:
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我们不唯经验,不唯背景,只要你能坚持,有激情,能学习,你就拥有无限的空间。这么优厚的条件,您还等什么?今天的辛苦与拼搏=明天的成功与自豪!!
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单休,法定假日正常休息
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选择房地产业的5大理由
要选择一个合适的行业,有关专家也给了具体需要考虑的五大因素,以此作为参考。相信对自己的未来可以有一个大致的雏形。
合理报酬:工作时间的投入与实际的薪资收入是否成正比。
个人成长:是否能学到多样化的知识,应对技巧以及养成良好的工作习惯。
晋升机会:晋升与否在乎自己的表现,不受人际关系以及年资的影响。
工作价值:地产业是一个永远都会有发展的行业,是否觉得工作有意义并乐在其中 。
产业前途:未来具有发展潜力的行业。
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