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1、根据公司相关制度、流程,协助上级领导制定本区域分管业务模块的相关实施细则,跟进所辖区域各区县情况并及时上报; 2、维护并完善所辖区域人力资源招聘渠道,及劳务经纪人招募与管理; 3、根据公司全年规划,制定本区域全年人力资源开发规划,上报上级领导审核,并落实; 4、负责所辖区县经理业绩考核; 5、负责所辖区县劳务经纪人培训与问题解决; 6、负责所辖区域务工人员的安排策划,并安排落实; 7、完成上级领导交办的其他工作。
计算机相关专业,熟悉计算机软硬件及网络的维护和管理,熟悉医院管理系统者优先。
公司下属污水处理厂运营工作。 工作地点在习水
1、在部门负责人的领导下负责各项工程项目建设、现场管理、质量管理、进度控制、签证管理、工程验收等工作; 2、男性,年龄30周岁以上,专科以上学历,土木工程专业,6年以上矿山建设工作经验,诚信、尽职,有三年以上矿建工作及尾矿库建设管理经验者优先考虑。 3、待遇视个人能力确定:5600—12000之间,能力特别突出者可在一定程度上上浮。
1、诚实守信,爱岗敬业。 2、计算机相关专业。
持有国家级造价工程师证书;品行良好,身体健康,思维敏捷; 来源:贵州人才信息网
岗位职责: 1、协助经理定制销售计划,区域销售目标,并指导团队完成销售任务; 2、协助经理负责团队成员的管理工作,包括市场推广、业务拓展、工程运维、人资行政及财务等各职能部门; 3、全面负责公司工商、税务、行政支出、人事等各项管理工作; 4、贯彻企业文化的建设与团队核心理念的塑造工作,确保团队的高效性和竞争力; 5、负责区域内部团队建设工作,做好公司的人员培养储备工作,保持团队的稳定性。 任职资格: 1、大专及以上学历; 2、年龄35周岁以下; 3、三年以上销售工作经验,至少有一年以上团队管理经验; 4、对GPS行业有一定的了解及经验,在交通运输行业有一定的政府及企业资源;
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