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岗位职责: 1、负责贷款产品的营销推广,受理客户的业务咨询及协助客户办理各项贷款业务; 2、负责完成客户贷前调查,为信贷决策提供必要的依据; 3、负责贷后管理及客户关系维护。 任职要求: 1、28周岁及以下,全日制大专及以上学历,市场营销、经济及金融相关专业优先; 2、具有较强的沟通能力、人际交往能力、抗压能力和强烈的责任感,具有良好的个人品质,优秀的思想品德,无不良记录。
弹性工作制,耐心,细心,有想法的人来,工作时长8小时制,工作轻松。
负责组建销售队伍,培训销售人员。评估销售业绩,建设销售团队
:1、发展新客户、挖掘客户潜在资质,协助客户完成本公司贷款申请业务;2、维护客户关系,为客户提供优质的贷前、贷中贷后服务;3、公司将为业绩优秀者提供广阔的发展平台,后期可转岗至其他岗位,包括风控专员、客服、人事、财务、销售支持岗及其他储备干部加入我们,你将拥有。岗位要求:1、口齿清晰,普通话流利,语言富有感染力;2、对销售工作有较高的热情,对金融行业充满憧憬;3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;福利:1、公司免费提供专业培训,使员工的职业规划更清晰、专业;2、工作两年公司提供免费体检;工作时间:早8:30 晚6:00,周末双休,享国家法定节假日。薪资:五险一金+月薪8000
1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 职位要求: 1、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 2、有责任心,能承受较大的工作压力; 3、有团队协作精神,善于挑战。
岗位职责:1.开发安溪地区小微企业和农户经营贷款,积极完成公司每月下达的业绩指标;2.维护客户关系,完成公司续贷指标和贷后管理工作;3.与客户保持良好的沟通、随时收集客户相关动态信息,并及时反馈给相关部门。 任职资格:1.大专或以上学历(条件优越者可适当放宽),金融、财务、市场营销等专业优先考虑2.对本县信贷市场、社会经济情况有了解,有小微企业、个体工商户和农户经营贷款工作经验优先考虑;3具备良好的沟通能力和业务扩展能力;为人正直、乐观、有爱心、责任心、进取心,具有良好 1.底薪(2600-3500)+业绩提成+年终绩效奖金;2.一经录用,待遇从优,为员工交纳五险一金,端午、中秋和春节发放礼金;3.单休,节假日公休,带薪休假,另有国内外定期旅游;4.为员工提供更为广阔的晋职机会。优质的培训体系与精彩的公司活动:定期举行技能 工作时间:
岗位职责:1.开发安溪地区小微企业和农户经营贷款,积极完成公司每月下达的一级指标; 2.维护客户关系,完成公司续代指标和贷后管理工作; 与客户保持良好的沟通.随时收集客户相关动态信息,并及时反馈给相关部门。任职资格: 任职职格 1,大专或以上学历,金融,财务,市场营销等专业优先考虑 2,对本县信贷市场,社会经济情况有了解,有小微企业,个体工商户和农户经营贷款工作经验者优先考虑 3具备良好的沟通能力和业务扩展能力,为人正直,乐观,有爱心,有责任心,进取心,具有良好的团队合作精神。
一、工作职责 负责平安银行新一贷贷款业务的推广和办理。平安银行新一贷免抵押、免担保,手续齐全、放款迅速,是工薪阶层、企业主和房贷、车贷客户的贷款首选。本职位要求热爱金融行业,对金融行业有相关了解,并具备一定的金融基础知识;从事过银行客户经理、信用卡、基金 、房产、医药以及其他行业市场销售经验者优先考虑。 二、专业培训 最好的培训在平安。平安拥有业内最专业的培训机制,是业界公认的保险业“黄埔军校”。公司将根据您的发展阶段,提供多项专业培训帮您成功,如:新人成长培训、财务规划式销售、顾问式行销、主任养成、部经理养成、储备讲师培训等; 三、收入丰厚 公司将根据您的个人素质及在不同阶段的工作成绩,提供有吸引力的新人津贴,助您健康起步;同时,公司拥有公开透明的晋升机制,根据您的不同职级提供最高可达18项的销售、管理等多项收益(佣金和津贴),上不封顶; 四、福利保障 根据不同职级提供涵盖意外伤害、意外医疗、住院医疗、身故等多项大额保险保障,单项最高可达40万元。 五、面试时间 每周一至周五上午10点,下午3点为面试时间,周二上午8点30分为岗前培训班开班时间 未满25周岁及应届毕业生请勿投简历。 联系方式
岗五险一金、餐补、交通补贴、年终奖、半年奖、自我学习,成长奖金、过节费、生日礼金、结婚礼金、伯乐奖、日奖金、工龄奖、婚假、年假、法定假、年度业绩奖、激励奖金、E股分红、每月组织丰富业余活动、如聚餐、KTV、传统节日联欢(中秋、尾牙)、户外活动等。 一、职位基本要求 1、大专及以上学历;专业不限条件优秀者可放宽学历要求; 2、思维严谨、语言流畅,沟通能力强; 3、强烈的责任感和正义感,吃苦耐劳; 4、富有挑战和竞争意识,勇于追求高薪和职业上升空间的欲望,渴望个人成长与事业成功; 5、良好的团队合作精神和奉献精神; 6、诚实守信,服从管理,使命必达; 7、能熟练应用office办公软件。 二、岗位职责 1、以专业、规范的程序协助银行处理信用卡、信贷、车贷、抵押贷款等逾期未还账款, 2、通过电话、信函等方式与相关客户沟通,督促客户及时还款; 3、账款催收流程包括:电话催收,信函催收,上门催收,诉诸法律,公安报案。 三、薪资与福利 1、保底+工龄奖+绩效工资+全勤奖+业绩提成+晋升岗位津贴+日激励奖金(当天现金对现)+周激励奖品;员工平均月工资保持在4000-8000元。 试用期与初级催收专员底薪2000元,中级催收专员底薪2300元,高级催收专员底薪2600元 2、工作时间:周一至周六(08:30--12:00am; 13:30--18:00pm)。 四、岗位前景 1、管理方向:法催专员组长(副组长) (副)主管 (副)经理 (副)总监 2、技术方向:初级法催专员 中级法催专员 高级法催专员 注:每晋升一个级别底薪增加300元 3、HR方向:优秀员工 员工教练 培训主管 培训部经理 公司一直秉承内部晋升为主,外部招聘为辅的用人原则,为员工提供许多晋升岗位,在目前不断扩大的环境下,渴望更多有能力的人才加入,共同创业,共同发展。 工作地点:南昌、上海、厦门、福州、宁德、泉州、海南、安徽等地区。 联系方式
岗位要求:
1、大专及以上学历。(已取得毕业证,而非就业推荐表。)
2、责任心、执行能力、沟通能力强。
3、性格开朗,乐观向上,勇于接受挑战,具有坚韧不拔的精神。
4、耐心细致,为客户提供优质的服务。
5、有志于在金融业零售业务中实现自己的目标。
欢迎你的加入工作概述:
岗位职责:
1、在联名卡合作方店内进行信用卡销售,积极完成公司制定的驻店销售指标;
2、服从卡中心制定的相关驻店规章制度及工作安排;
3、积极配合联名卡合作方店内工作,促进我行信用卡的发行。
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