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岗位职责: 1、负责公司产品在二级及以上医院的推广宣传; 2、向指定客户传递公司的有效信息(经公司统一布置与要求); 3、维护销售终端客户的良好关系; 4、时刻注重维护公司利益; 5、通过日常的工作拜访,维护和提升公司形象; 6、遵守公司各项规章制度,完成公司交付的各项任务; 7、收集整理终端客户信息并完整及时反馈回公司。 任职资格: 1、学历要求:医药相关专业优先; 2、知识/技能:掌握一定的医药知识、市场营销知识;熟练掌握电脑及各种办公软件操作; 3、岗位胜任能力特征:具备有效沟通能力、计划执行能力; 4、一年以上相关工作经验。 工作地点:北京
YOUR TASKS AND RESPONSIBILITIES
1. 执行公司业务策略;
2. 有效的客户管理,合理安排学术拜访、确保正确的传递产品信息;
3. 独立组织学术会议,确保依据公司流程合规执行会议;
4. 参与和支持公司的各项业务项目,确保项目落地执行;
5. 支持团队内、跨团队和跨产品线,跨部门合作;
6. 提供真实准确的业务信息反馈,支持必要的日常运营的数据更新;
7. 参加公司必要的业务培训和产品知识培训,合规培训等,完成必要的专业能力考核。
Who You Are
1. 医药学本科及以上学历优先;
2. 一定的相关工作经验
3. 为人诚实、工作积极主动
4. 具有良好的业务敏锐度、学习能力;
5. 良好的沟通能力及人际关系能力、影响力;
6. 有和医学领域专家建立并保持良好的信任和学术关系的能力;
7. 良好的创新,开拓能力,
8. 良好的自我激励能力,愿意在压力下承担挑战性的工作;
9. 掌握演讲技巧,良好的协调及组织能力。
注:请先关注微信公众号【硬化网】,了解产品相关信息。
工作地点:石景山
任职资格:
1、负责产品在区域市场医院、科室开发及维护上量工作。
2、组织产品在目标市场的学术推广,手把手教学活动。
3、建立并维护客情关系。
任职资格:
1、大专及以上学历,医学、药学或营销管理等相关专业者。
2、具有临床产品销售经验及组织大型学术沙龙会议经验者优先考虑。
3、为人踏实稳重,沟通及团队协作能力强。
4、应届生亦可考虑。
职位福利:绩效奖金、通讯补助、节日福利、包住、弹性工作、定期体检
1.工作内容:线上客服咨询,线下全国连锁中医门诊,做全国市场。在线客服不用打电话线上聊天解答患者问题,邀约挂号。前期带薪培训有老员工带,会基本电脑操作即可,有无经验亦可
2.工作待遇:底薪加提成月平均8 k左右,优秀者3-6w上不封顶,安排食宿交社保,每周现金奖,股份激励制,还有年终奖,具体待遇福利等可以加微详谈。合伙人
3.职位晋升:科长-经理--董事--合伙人,晋升快(根据个人能力,最快一个月内),u工作氛围好(同龄人)沟通没问题,无抢单现象;
4.每月3-4次安排团队扩展和聚餐活动,还有旅游福利。
5.完善的学习培训体系,老员工一对一指导,公司处于发展扩大阶段,升职空间大!
(实习岗位仅供在校生投递)
我们的团队:
赛诺菲作为全球杰出雇主和蝉联2021年和2022年中国杰出雇主第一名,我们为你提供实习整个周期内的全面护航。AI面试快速进入赛家实习通道,一站式导师和培训资源,玩转数字化社群,开放内部转正申请,打造菲凡实习体验。菲凡实习生——探索,成为菲凡的无限可能。
职责描述:
• 协助导师或经理拜访客户,准确传递产品信息
• 收集市场信息,撰写市场调研相关报告
• 参与团队的周会和月会,协助团队及同事完成其他与产品推广相关的工作
• 掌握公司合规政策,操作标准以及推广活动的相关行为规范
工作地点在北京,具体地点面议
任职资格
• 行为特质:
✓ 优秀的抗压能力
✓ 优秀的沟通分析和协调能力
✓ 积极主动的工作态度和良好的团队合作精神
✓ 很强的学习意愿、学习能力和适应能力
• 教育背景:大专及以上
• 专业要求: 不限(优先医药、生物、化工、护理相关专业)
进无止境,探索菲凡
进步,外部可见。更好的药物,更好的效果,更高的科学。但是进步离不开人去创造——来自不同背景、不同地区、担任不同岗位的人。所有人都团结在“创造奇迹的渴望”这一使命下。让我们成为这样的人。
在赛诺菲,不分种族、肤色、血统、宗教、性别、国籍、性取向、年龄、公民身份、婚姻状况、残疾或性别认同,我们为所有人提供平等的机会。(非在校生请勿投递实习岗位)
1.执行公司策略,熟练掌握公司及产品相关知识,创造学术需求,完成销售指标。 2.有效地将目标客户进行分级,合理安排拜访频率,正确传递产品信息。 3.独立组织科室会/圆桌会,有效地与专家合作,保证客户正确的处方习惯。 4.协助市场部举办区域推广会议。 任职要求: 1.大专以上学历,生物,医药或营销相关专业背景,或从事医药销售工作1.5年以上,具有三级医院销售经验者优先! 2.熟悉当地的医疗器械及药品销售市场,有一定销售渠道尤佳; 3.较强的沟通能力,承受压力能力强,吃苦耐劳; 4.工作热情高,执行力强,具有良好的团队协作精神。
岗位职责: 1.执行公司策略,通过各种学术方式不断的创造需求,完成及超越完成公司的销售指标: 2.有效地将目标客户分级管理,了解客户情况,合理安排拜访频率、正确的传递产品信息; 3.独立的组织幻灯演讲/圆桌会,有效的与专家合作,以保证医生正确的处方习惯; 4.协助市场部举办区域的推广会议; 5.协助主管和公司相关领导完成布置的招标及新等各项事务; 6.及时准确的反馈市场信息;及时更新数据库信息及当前的拜访信息 职位要求: 1.医药及相关专业本科及以上学历; 2.有一年以上销售工作经验 3.有特药或抗生素工作经验者优先 4.为人诚实、能吃苦耐劳,工作积极主动 5.具有良好的业务敏锐度、学习能力及销售技巧; 6.良好的沟通能力及人际关系能力、影响力; 7.良好的创新,开拓能力, 8.良好的演讲技巧,协调及组织能力 9.以客户为导向; 10.良好的自我激励能力,愿意在压力下承担挑战性的工作
工作职责:
1. 负责产品在所辖区域宣传推广工作。
2. 通过学术会议传递产品相关信息。
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业不限,生物类、医药类、营销类相关专业优先。
2. 责任心及执行力强,擅长沟通,吃苦耐劳,诚信务实,勤奋坚韧,热爱学习。
岗位职责:
1、负责公司泌外产品在区域内的销售推广工作,确保区域内销售指标的达成;
2、推动医院列名,梳理商业渠道,管理进销存
3、合理、高效地使用预算费用。
任职要求:
1、本科及以上学历,临床医学、药学、市场营销相关专业;
2、3年以上临床销售经验,呼吸产品相关推广经验者优先;
3、具备良好的销售能力、协调沟通能力和分析判断能力;
4、具备良好的学习能力、计划管控能力、执行能力,拥有晋升潜力;
5、诚实进取,热爱事业。
招聘地区:杭州、南京、合肥、郑州、济南、武汉、长沙、南昌、成都、西安、福州、广州、哈尔滨、沈阳、北京等。
岗位职责:
1、负责在指定的管理区域内开展日常拜访及宣传推广工作,完成公司下达的销售目标和市场开发目标;
2、负责制定药品的学术推广计划和方案;
3、通过专业的学术拜访等活动,发展并保持与客户的沟通联系,树立公司及产品形象;
4、及时收集并反馈客户信息和市场情况,建立完备的客户管理档案。
任职资格:
1、医药相关专业大专以上学历,有医药工作经验者可放宽条件;
2、具有较强的客户开发能力和维护能力,能吃苦耐劳;
3、有消化/肿瘤相关产品开发、推广、维护经验者优先;
4、熟悉当地区域医务相关资源及市场者优先;
5、具有良好的沟通能力及演讲技巧,有较强的敬业精神及团队精神;
薪酬待遇:
基本薪酬8000-10000元 绩效,六险一金。
(对于一线城市经验丰富的业内人士,薪酬面议)
福利:五险一金、带薪年假、节日福利、交通补助、通讯补助、餐补
岗位职责: 1、根据各项目季度入组计划,完成受试者的招募入组任务,熟悉受试者情况并能表现出项目专业的严谨性; 2、能够有效完成各项目季度入组计划,及时跟进筛查入组过程,全面记录受试者信息; 3、在公司领导的指导下制定个人拓展计划,能够有效拜访目标医院/科室/医生,建立受试者招募的合作关系; 4、掌握各项目必须的专业知识,通过入排标准,对受试者做出初步筛选甄别,提高筛选率; 5、根据项目招募情况,进行受试者的随访管理; 6、定时总结并反馈各项目的招募情况; 7、能够不断学习项目专业知识及完成公司领导临时交办的其他任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,医药相关专业; 2、一年以上CRA/CRC工作经验或医药代表、临床检查经验、医疗器械销售相关工作经验; 3、有良好的服务意识以及较强的应变能力; 4、逻辑思维能力、组织协调能力、抗压性强; 5、工作谨慎细致,条理性强;沟通能力较强; 6、能够进行自我学习、踏实稳定,有耐心。
工作职责:
负责区域内产品客户的开拓及销售管理
任职要求:
1、年龄25-40岁,大专及以上学历,男女不限
2、有医药代表/医疗器械/奶粉、保健品从业经验
3、能力突出者,有特殊资源。条件适当放宽,应届毕业生择优录用
薪资待遇:底薪 提成 社保
一、岗位职责1、按照公司规划负责开发二级以上医院皮肤科医生资源,让医生赠送样品。2、负责公司产品与皮肤科医药代表合作,让医药代表开发其医生资源,让医生赠送样品。二、任职要求1、需要有广泛的医药代表或者皮肤科医生资源。2、可兼职。
招聘地区:杭州、南京、合肥、郑州、济南、武汉、长沙、南昌、成都、西安、福州、广州、哈尔滨、沈阳、北京等。
岗位职责:
1、负责在指定的管理区域内开展日常拜访及宣传推广工作,完成公司下达的销售目标和市场开发目标;
2、负责制定药品的学术推广计划和方案;
3、通过专业的学术拜访等活动,发展并保持与客户的沟通联系,树立公司及产品形象;
4、及时收集并反馈客户信息和市场情况,建立完备的客户管理档案。
任职资格:
1、医药相关专业大专以上学历,有医药工作经验者可放宽条件;
2、具有较强的客户开发能力和维护能力,能吃苦耐劳;
3、有消化/肿瘤相关产品开发、推广、维护经验者优先;
4、熟悉当地区域医务相关资源及市场者优先;
5、具有良好的沟通能力及演讲技巧,有较强的敬业精神及团队精神;
薪酬待遇:
基本薪酬8000-10000元 绩效,六险一金。
(对于一线城市经验丰富的业内人士,薪酬面议)
福利:五险一金、带薪年假、节日福利、交通补助、通讯补助、餐补
1、完成社区销售经营目标; 2、控制社区运营成本; 3、社区日常管理; 4、团队建设;任职资格:1、大专以上学历; 2、3~5年公寓/酒店/物业管理/销售等相关工作经验,1年以上团队管理经验; 3、熟练使用常用办公软件及网络应用; 4、具备较强的执行能力、沟通协调能力、分析解决问题的能力、激发下属潜力的能力。
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