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职位描述
1、负责生产线电气设备的日常巡检和维修。?
2、负责公司用电、天然气、水等公用设施的日常抄表和巡视工作。?
3、负责空调、叉车、压缩机等特种设备的日常检查工作。?
4、协助本部门和各分厂完成技术改造和攻关项目的电气安装、调试。?
5、完成部门领导安排的各项工作安排。
任职要求
1、大专及以上学历,机电、电气、机电一体化等相关专业,熟悉PLC编程;?
2、2年以上电气维护相关工作经验;?
3、具有高压维修电工证和电工进网证;
1.年龄30-50岁
2.持证上岗(需持有电工证),如有其他相关证件(高压证)优先考虑;
3.薪资5000元/月(13薪),购买雇主险,社保按需购买;
4.上下班时间13:30-19:30(目前固定上中班)8个小时,周六值班半天,总体上班时间相对灵活;
5.工作内容:主要负责抄电表水表和设备的日常维护。
备注:
1.服务对象大多为公司,人员和工作内容相对单纯;
2.也可以根据园区内客户需求接一些私单,费用低于市场价格即可;
3.所有入职员工军需到当地派出所备案;
4.除了岗位匹配外,针对候选人员可以多了解一些过往经验和信息(便于诚信、责任心、积极性等的判断);
一、招聘条件1、年龄为18-35周岁,身体健康;无恐高,无色弱;***;无犯罪记录。2、大专以上学历,专业不限。电力相关专业者优先录用;3、会使用电脑,熟练运用办公软件,有良好的协调及处理紧急事情的能力;4、身体健康适应风电场工作,符合风电企业体检标准;5、遵纪守法,爱岗敬业,无犯罪记录。二、工作内容1、负责现场风力发电机的安装指挥督导、调试、试运行;2、日常维护、检修、预警排查、技改等工作;3、根据项目经理的工作安排完成机组分析报表及工作计划,服务工单登陆、现场备件、工具易耗品的管理等上级领导安排的相关工作。三、岗位及待遇(1)实习生D1:综合薪资5250-6750元/月(在读大专)(2)初级技工C2:综合薪资5750-7750元/月(工作1-3个月)(3)技工C1:综合薪资7350-9350元/月(工作6个月以上)(4)初级工程师B3:综合薪资9400-11600元/月(工作1-3年)A、要求持证上岗,(低压电工证,高空作业证);没有可以公司组织自费培训。B、签订正式劳动合同,缴纳六险一金,基本工资 岗位津贴 技术补助 伙食补助 高温补助 工龄工资5700-11600元,根据岗位、年限不同平均工资可达8000元以上;C、提供公寓住宿,日常加班、节日福利均按照国家政策执行,工作3个月,可享受15天带薪休假,并报销往返车票、机票。四、工作地点1、原则上按照户籍所在地风力发电场就近安排岗位(曲靖市: 麒麟区、陆良、罗平、师宗、马龙、富源、会泽)。2、如遇到户籍所在地风力发电场没有适合岗位,则根据实际情况先安排到其它地方进行工作学习。过后则调回个人意愿所在地(原则上保证一年后调回意愿所在地就职)。 年龄要求:18-35岁 职能类别:机械工程师 关键字:零部件机加工机器人
职责:负责工业园区设备设施运行、维护、保养。
要求:
1、持有效电工证;
2、一年以上水电工工作经验。
3、有物业行业经验尤佳。
岗位职责:
1、按照电气原理图,接线图独立进行电气柜内外布线,接线的安装工作;
2、根据结构图,装配图要求独立开展电气柜装配工作;
3、负责客户现场设备电气安装工作;
4、负责配合电气调试人员进行出厂前的电气调试工作。
任职资格:
1、1年以上装配电工工作经验;
2、持有低压电工证书, 有较好的电工技能,能看懂电气图纸及接线;
3、能独立完成电气柜内部接线及客户现场安装调试工作
4、能适应加班和出差;
5、具备良好的沟通及团队合作精神,吃苦耐劳,工作认真,责任心强。
招聘岗位:风电运维工程师 一、岗位职责: 1、建立风机维护及项目档案; 2、风电机组接货、吊装、调试、故障处理; 3、根据经验积累更新维护记录表; 4、项目机组问题反馈; 5、培训工作执行,培训与被培训; 6、项目技改/检修执行; 7、项目库房管理; 8、项目现场安全管理执行; 9、项目信息汇报及反馈。 二、任职要求: 1、中专及以上,机械类、电气类、材料类等工科专业; 2、良好的沟通协调能力,及要会计算机办公软件使用; 3、有较强的的责任心、执行力; 4、抗压能力强、原则性较强、能适应长期在外出差。 5、年龄20——35岁 三、薪酬福利:六险一金、包住、综合收入5500-7500元。 本岗位属于技术性岗位,后面工资根据个人技术以及职称做相应调整。每半年会加一次工资。 四、工作时间:平均工作时间 8 小时/天,公司包住,月休6天或累计上满3个月带薪休假20天。 五、工作地点:华南片区(广东、福建);西南片区(云南、四川、广西、贵州、湖南)。 六、本岗位需要持证上岗(低压电工证、高空作业证),证件费用自理,入职之后单位给予一定的证件补贴。如若没证的,也可以先面试,面试通过之后,再自行考证,拿到证件再上岗。
岗位职责: 1、负责水电、安装工程的现场组织与协调工作,对本专业工程的进度、质量进行管理;2、熟悉合同文件,审核专业设计图纸,找出错、漏、空、缺,并提出意见和建议;3、审查工程编报的进度计划、方案、申请、变更等并提出专业意见,督促施工单位按批准的意见文件组织实施;4、及时发现工程施工中的各类问题并提出合理的处理意见,督促施工单位按批准的处理方案实施。5、配合工程部协调好与设计、监理、施工、供应等各参建单位的关系;6、审查监理实施细则,对监理单位的工作进行经常性的检查和监督;7、核查进场材料,通过现场检查,平行检验,见证取样送检,复试合格后方可投入使用;8、参与图纸会审、工程协调会、监理例会、工程验收,负责作好本专业工作日志;9、负责本专业的现场工程计量工作,签认并保存工程计量的数据和原始凭证,及时、如实审核工程签证、进度款申请、结算申请文件;10、协助资料员及时做好对本专业工程技术资料的收集、整理和归档工作,并保证资料的完整性、真实性;任职要求:1、具备本专业资质及工业项目建设经验优先; 职能类别:水利/水电工程师 关键字:水电工程师
岗位职责:
1、负责公司的高、低压线路,电机和电气设备的安装,修理和保养工作;
2、严格遵守电路技术规程与安全规程,保证安全供电,保证电气设备的正常运行;
3、巡视检查电气设备的状况及其安全防护;
岗位要求:
1、一年以上工作经验,有电工证,45岁以下;
2、具备维修电工专业知识,熟悉安全规范和操作规范;
3、高中及以上学历,具备较高的纪律性、责任心强
工作内容:1.负责供电系统的维保操作工作,制订供电设备的大修、中修、小修计划;2.根据系统运行情况进行必要的技术改造,制订切实可行的节约能源措施,并保证供电方案的最优性;3.制订供电系统的***动作方案,报上级审批后组织贯彻实施,保证设备24小时正常运行,出现故障能立即排除;出现紧急停电时,应能随时启动发电机,在5分钟内将发电机电源送至用电设备;4.熟悉小区弱电和智能化系统的分布、运作等技术资料,对相关资料进行汇编、整理、统计;5.巡视辖区弱电和智能化系统的运行状况,每周对弱电和智能化系统进行一次全方位检查,发现问题及时处理。做好日常养护,定期检测系统使用功能;6.不断完善智能化系统,提高服务质。任职要求:1.工程类、物业管理等相关管理专业中技以上学历;2.一年以上设备管理经验,电气设备运行、维修管理的专业知识和实际操作经验;3.有电工高、低压操作证书。工作地:官渡区保利城 年龄要求:20-45岁 职能类别:物业机电维修工 关键字:工程维修电工
1、负责降压站电气设备的日常巡检、操作;2、负责降压站电气设备一般性电气故障的维护和维修;3、负责降压站电气监盘及值守;4、负责岗位记录的填写、上报和交接;5、参加班组的各项活动和学习培训。职位要求:1、男女不限,35岁以下;2、中技及以上学历;3、电气工程或电力系统及其自动化;4、具有高压电工证;5、有变电所值守及倒闸操作工作经历优先;6、身体健康、有责任心、能吃苦耐劳。7、该岗位需要倒班,四班三倒,每班8小时,上三休一。 年龄要求:22-35岁 职能类别:变压器与磁电工程师 关键字:变压器
一.招聘岗位: 设备操作员25人 电钳工15人 仪表工10人 机械类、电气类相关专业优先考虑 学历:中专以上,年龄18——35岁 二.薪资待遇:综合年薪7-8万元以上 三.工作时间: 1、8小时三班倒,上班时间:早班:8:00——16:00;中班:16:00——24:00;夜班:0:00——8:00 2、入职后3个月试用期(带薪培训),薪资5000元/月,转正后薪资6000-8000元/月,根据绩效及加班情况多劳多得。 四.公司福利待遇及发展晋升通道: 1、提供五险,带薪年假,节日礼品/过节费,生日礼品。 2、提供食宿,2-4人间员工宿舍,配备网络、空调、热水器、独立淋浴间、卫生间,餐补20元/天;员工宿舍及食堂均在厂区内。 3、临海花园式工厂,配备餐厅、超市、篮球场、健身房等设施。 4、福建省外籍员工每年可享受三次报销休假探亲往返路费约2400元/年/人。
1、需求专业包括水利水电工程、水工结构工程、农田水利工程等,本科及以上学历;
2、开展水利水电工程设计(水库、河道等)、水利水电工程安全健康诊断及安全评价、水利水电工程信息化设计与实施等;
3、熟练运用AutoCAD制图软件,能够使用水力计算、结构计算、稳定计算等相关软件,较强逻辑思维能力、沟通能力;
4、 品德良好、吃苦耐劳、工作严谨;5、待遇:6000-15000元/月,购买五险一金;
备注:工作地点在安宁草铺,能接受工作地点再投递。岗位职责:1、负责高压电力设备日常巡检工作,及时发现并解决设备中存在的问题和隐患;2、严格遵守技术规程与安全规范,保证安全供电;3、搞好文明生产,做好交接班记录;4、定期组织对高压电力设备的检修工作。岗位要求:1年以上工作经验,专科以上学历,能进行110kV、10kV高压电力设备安装、调试、运行、检修工作 职能类别:电工 关键字:高压电力设备高压电工强电
综合工资6000-12000,经考核定工资,半年考核一次,涨幅300-1200不等 岗位职责: 能按照机组维护内容对风电机组定期维护、故障消缺、定期检修工作,保障风电机组安全、稳定地运行; 2.对于维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理; 3.现场安装督导、调试和试运行等工作; 4.填写并提交风力发电项目现场运行报表,遵守现场工作计划,包括检修工作计划、备品备件计划; 5.执行风电场运行规程和安全规程以及各项规章制度; 6.积极参加风电场及公司组织的各类培训。 岗位要求: 1、统招中专及以上学历电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、风能及动力工程、电气类、机械类相关专业; 2、18-40周岁以下,身体健康,无重大疾病(无遗产病史.无先天疾病)恐高症、幽闭症; 3、持有安监局下发的特种电工证、登高作业证(无证也可提供合作安监局报名考证); 4、熟练运用办公软件,良好的组织与沟通协调能力、良好的口头与书面表达能力,良好的目标导向; 5、学习能力、应变能力强,能承受较大工作压力,愿意从事风电运维工作
一.招聘岗位: 设备操作员25人 电钳工15人 仪表工10人 机械类、电气类相关专业优先考虑 学历:中专以上,年龄18——35岁 二.薪资待遇:综合年薪7-8万元以上 三.工作时间: 1、8小时三班倒,上班时间:早班:8:00——16:00;中班:16:00——24:00;夜班:0:00——8:00 2、入职后3个月试用期(带薪培训),薪资5000元/月,转正后薪资6000-8000元/月,根据绩效及加班情况多劳多得。 四.公司福利待遇及发展晋升通道: 1、提供五险,带薪年假,节日礼品/过节费,生日礼品。 2、提供食宿,2-4人间员工宿舍,配备网络、空调、热水器、独立淋浴间、卫生间,餐补20元/天;员工宿舍及食堂均在厂区内。 3、临海花园式工厂,配备餐厅、超市、篮球场、健身房等设施。 4、福建省外籍员工每年可享受三次报销休假探亲往返路费约2400元/年/人。
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