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岗位职责: 1、负责培训体系建设; 2、班组长培养专员; 2、应届大专生、本科生培训; 4、生产技术类专项培训; 5、讲师队伍搭建和管理; 6、管理类培训专项; 7、其他培训发展相关工作 任职要求: 1、应届生亦可,有制造企业培训的工作经验者优先 2、2年以上培训相关工作经验; 3、具备培训项目策划、课程设计、领导力赋能等专业知识; 4、良好的沟通能力、表达能力、逻辑思维能力; 5、积极主动,执行力强,具备良好用户思维;
职位描述: 1、协助上级搭建企业培训体系,完善培训制度与流程; 2、线上线下培训项目的策划、组织实施与落地反馈; 3、课程开发与讲授; 4、人才梯队建设,打造内部讲师团队; 5、其他领导交代的任务。 任职要求: 1、形象气质佳(男女不限); 2、大专及以上学历,专业不限; 3、有1年以上培训相关工作经验,具有快递行业的工作经验优先考虑; 4、具备良好的沟通、组织、协调能力,工作执行能力强,能适应出差; 5、具有资源整合协调及文稿编写能力。 7.福利保障:①员工旅游;②工作餐补贴、住房补贴,通讯补贴,交通补贴;③每年两次加薪;④绩效奖金、年终奖金、老员工忠诚奖;⑤带薪年休假、法定假、陪产假等;⑥五险一金;⑦生日及节日福利、关怀慰问福利等。
职位描述: 1、协助上级搭建企业培训体系,完善培训制度与流程; 2、线上线下培训项目的策划、组织实施与落地反馈; 3、课程开发与讲授; 4、人才梯队建设,打造内部讲师团队; 5、其他领导交代的任务。 任职要求: 1、形象气质佳(男女不限); 2、大专及以上学历,专业不限; 3、有1年以上培训相关工作经验,具有快递行业的工作经验优先考虑; 4、具备良好的沟通、组织、协调能力,工作执行能力强,能适应出差; 5、具有资源整合协调及文稿编写能力。 7.福利保障:①员工旅游;②工作餐补贴、住房补贴,通讯补贴,交通补贴;③每年两次加薪;④绩效奖金、年终奖金、老员工忠诚奖;⑤带薪年休假、法定假、陪产假等;⑥五险一金;⑦生日及节日福利、关怀慰问福利等。
职位描述: 1、协助上级搭建企业培训体系,完善培训制度与流程; 2、线上线下培训项目的策划、组织实施与落地反馈; 3、课程开发与讲授; 4、人才梯队建设,打造内部讲师团队; 5、其他领导交代的任务。 任职要求: 1、形象气质佳(男女不限); 2、大专及以上学历,专业不限; 3、有1年以上培训相关工作经验,具有快递行业的工作经验优先考虑; 4、具备良好的沟通、组织、协调能力,工作执行能力强,能适应出差; 5、具有资源整合协调及文稿编写能力。 7.福利保障:①员工旅游;②工作餐补贴、住房补贴,通讯补贴,交通补贴;③每年两次加薪;④绩效奖金、年终奖金、老员工忠诚奖;⑤带薪年休假、法定假、陪产假等;⑥五险一金;⑦生日及节日福利、关怀慰问福利等。
岗位职责: 1、建立并完善公司培训体系、培训制度及相关流程; 2、根据公司战略开展培训需求调研,并制定年度培训计划; 3、指导各系统培训计划的实施及公司级培训计划的实施; 4、负责内部培训师队伍的建立、管理,外部培训机构的甄选和管理; 5、制定年度培训经费预算并对其进行管理; 6、建立培训档案,根据不同的培训内容及目的设计培训效果评估方式; 7、协助指导员工职业生涯发展规划,并创建适合其职业发展的培训课程。 任职资格: 1、年龄23-28岁,人力资源、企业管理或教育相关专业; 2、有销售、化妆品行业的工作管理相关工作经验者优先 3、熟练掌握培训需求调查、效果评估方法; 4、具有较强的协调组织能力、沟通能力、分析能力、执行力及亲和力,语言和文字表述能力强; 5、具有良好的职业操守和服务意识,性格开朗、乐观,工作细致; 6、熟练使用办公软件。 工作时间:8:30—12:00 13:00—18:00
大专及以上学历,沟通能力强,有创新精神,挑战精神,有服务意识,一年左右营销经验。 凡是被公司录取的,公司免费提供专业系统的岗位素质培训及专业的年度培训,优秀者公司提供学历深造培训及国内大型企业商务考察或出国考察的机会。 应聘人员,为人正直、诚实本分、有进取心、热爱挑战性的事业,且无不良行为记录,一经录用,待遇从优,面议挑战高薪,购买五险一金。
岗位职责: 1、建立并完善公司培训体系、培训制度及相关流程; 2、根据公司战略开展培训需求调研,并制定年度培训计划; 3、指导各系统培训计划的实施及公司级培训计划的实施; 4、负责内部培训师队伍的建立、管理,外部培训机构的甄选和管理; 5、制定年度培训经费预算并对其进行管理; 6、建立培训档案,根据不同的培训内容及目的设计培训效果评估方式; 7、协助指导员工职业生涯发展规划,并创建适合其职业发展的培训课程。 任职资格: 1、年龄23-28岁,人力资源、企业管理或教育相关专业本科以上学历;; 2、1年以上大中型企业培训管理相关工作经验; 3、熟练掌握培训需求调查、效果评估方法; 4、具有较强的协调组织能力、沟通能力、分析能力、执行力及亲和力,语言和文字表述能力强; 5、具有良好的职业操守和服务意识,性格开朗、乐观,工作细致; 6、熟练使用办公软件。 工作时间:
岗位职责: 1.做好公司日常行政事务工作; 2.保证公司信息通讯顺畅; 3.提升公司形象; 4.做好公司各项财务整理与核算。 5.对教师进行考勤 6.做好日常卫生工作 任职资格:1.本专科学历毕业; 2.形象气质佳; 3.有能力,能吃苦耐劳; 4.有强烈的责任感和事业心; 5.具有很强的中文表达能力,普通话标准,口齿伶俐。
岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格: 1、大专及以上学历,市场营销等相关专业; 2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力; 6、有团队协作精神,善于挑战。
1. 退伍2年以内,年龄20—28岁,中专以上学历,专业不限。 2. 较好的表达能力,形象气质佳,身高172以上。
岗位职责:1、1、建立并完善公司培训体系、培训制度及相关流程 2、根据企业发展的要求,针对各类岗位、设计培训方案并具体实施; 3、根据课程体系的更新,制定和完善现有培训内容; 4、完善及研发培训课程,编制相应的培训教材; 5、掌握培训市场动态和最新管理知识,为制定培训计划服务; 6、发掘公司内部培训资源,协调外部培训机构。 任职资格: 大专及以上学历,有酒店、保险培训经验优先 熟练掌握企业培训需求和方法,有培训计划制订经验,具备较丰富的培训活动策划、实施、掌握培训效果评估方法; 工作时间:9:00-18:30
2014年动漫游戏高薪就业班盛情开启 2014年你是不是还在为毕业了该找什么样的工作发愁? 是不是还在为公司工资低任务重而烦躁? 是不是还在为将来从事哪一行可以挣钱多而迷茫? 现在,有一个机会摆在你的面前, 一个可以工作轻松 ,拿着令同学朋友羡慕的高薪的工作,现在的你可能觉得什么都不会,没办法找到高薪的工作,5个月密集的实训将改变你的人生道路 先学习,后付款 诚招动漫游戏爱好者,你负责学习,我负责就业,没有做不到,就怕你不肯做!高端游戏制作全能精英班现面向社会招收15名立志从事游戏动漫3D行业的有志青年. 招收对象:16-30岁,喜欢动漫游戏,想学一技之长,想长期从事游戏设计,动画设计,影视后期制作的3D爱好者 目前很迷茫不知道该做什么小伙伴别担心,我们帮你做职业规划
岗位职责:1、1、建立并完善公司培训体系、培训制度及相关流程
2、根据企业发展的要求,针对各类岗位、设计培训方案并具体实施;
3、根据课程体系的更新,制定和完善现有培训内容;
4、完善及研发培训课程,编制相应的培训教材;
5、掌握培训市场动态和最新管理知识,为制定培训计划服务;
6、发掘公司内部培训资源,协调外部培训机构。
任职资格:
大专及以上学历,有酒店、保险培训经验优先
熟练掌握企业培训需求和方法,有培训计划制订经验,具备较丰富的培训活动策划、实施、掌握培训效果评估方法;
工作时间:9:00-18:30
岗位职责:做本公司产品的简介介绍
任职资格:有讲解,介绍,培训经验
工作时间:9::0-18:00
岗位职责: 1、课程前期,准备与淘大总部对接,了解学员情况,提高课堂效果;
2、相关资料准备及课纲拟定确认及课程组织沟通,上课会场的安排;
3、课程期间管理,老师行程与酒店饮食的安排及一系列开课有关的事项;
4、课后客户关系管理,学员需求跟进及收集答疑处理,客户活动组织与关系维护,下期新课程消息通知等;
5、有网店经验者优先。
任职资格:
1、性别不限,年龄22-28岁,专科及以上学历;
2、具有良好的沟通能力及团队协作能力;
3、有驾驶经验,实际上路驾龄两年以上,熟悉南昌路况。
其他待遇:
公司提供交通补贴、通讯补贴、三节福利,五一福利、十一福利、生日福利等多项福利;试用期期满后缴纳四险,工龄满一年以上员工缴纳公积金。
工作时间:周一至周六8:30-17:30
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